百色服裝店銷售招聘

店長
薪資:底薪4000+提成+績效獎(jiǎng)金，保底5000
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)服裝店的日常銷售工作，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.管理服裝店的庫存。
3.監(jiān)督和指導(dǎo)員工，提升團(tuán)隊(duì)的整體銷售和服務(wù)水平。
4.處理顧客咨詢，確保顧客滿意度。
5.參與店鋪的日常運(yùn)營，包括促銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。
2.對時(shí)尚和服裝銷售有熱情，能夠準(zhǔn)確把握市場動(dòng)態(tài)。
3.具有較強(qiáng)的組織能力和責(zé)任心，能夠有效管理店鋪運(yùn)營。
4.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理顧客的需求和投訴。
5.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的時(shí)間管理和組織能力。

服裝店?duì)I業(yè)員6人
薪資:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金，保底4000
崗位職責(zé):
1.為客戶提供專業(yè)的服裝搭配建議；
2.負(fù)責(zé)商品的銷售和陳列，確保展示區(qū)域整潔有序；
3.處理客戶咨詢，提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗(yàn)；
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；
2.對時(shí)尚服飾有一定的了解和興趣；
3.有責(zé)任心，能夠高效完成銷售目標(biāo)。