1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見(jiàn);
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;
制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書;
4、參加市場(chǎng)調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案;
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
7、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度

桂林店面設(shè)計(jì)招聘
桂聘提供2025年8月桂林店面設(shè)計(jì)最新招聘,疊彩區(qū)1條,平均工資約為4992元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店面設(shè)計(jì)室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域陳列師(廣西海南)
6000-9000元2025-08-27向小姐職位描述:
一、區(qū)域店鋪陳列執(zhí)行
1、執(zhí)行總部陳列標(biāo)準(zhǔn),保證門店陳列的品牌調(diào)性與美感。
2、根據(jù)區(qū)域商品情況定期自主調(diào)整陳列,確保門店的鮮度。
3、定期對(duì)所轄店鋪陳列效果進(jìn)行PPT反饋、分析,指導(dǎo)店鋪提升陳列水平,以確保店鋪陳列不斷改進(jìn)。
二、店鋪陳列培訓(xùn)
1、結(jié)合區(qū)域陳列現(xiàn)狀及訴求,制定相關(guān)陳列培訓(xùn)內(nèi)容,組織店鋪進(jìn)行陳列搭配訓(xùn)練。
2、提高所轄店鋪員工的陳列搭配水平;對(duì)店鋪陳列小幫手進(jìn)行帶訓(xùn),并進(jìn)行相關(guān)考評(píng)。
三、陳列活動(dòng)
1、在區(qū)域總監(jiān)/區(qū)域經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行公司各類活動(dòng)中的陳列要求,確保推廣活動(dòng)效果,提升品牌地區(qū)形象及銷售業(yè)績(jī)。
2、所轄區(qū)域的新開店陳列。
3、其他MKT/VM的陳列支持。
任職要求:
1、服裝、平面、空間及視覺(jué)傳達(dá)等藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上陳列專職工作經(jīng)驗(yàn)。
2、知曉色彩知識(shí)、陳列知識(shí)、服裝風(fēng)格搭配知識(shí)、美學(xué)知識(shí)。
3、具有服裝視覺(jué)營(yíng)銷策劃能力、空間布局設(shè)計(jì)能力,精通賣場(chǎng)陳列實(shí)施。
4、掌握平面軟件操作技能。
5、可接受出差。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資
¥
4992
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:5K
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17.3%2K
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20.5%3K
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17.3%4K
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21.3%5K
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11.8%6K-8K
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6.3%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.3%
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中專3.1%
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大專21.5%
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本科3.1%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.3%,中專占3.1%,大專占21.5%,本科占3.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.3%
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1-3年20.8%
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3-5年3.1%
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5-10年1.5%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占20.8%,3-5年占3.1%,5-10年占1.5%。