1、制作公司每月的工資報表,按時發(fā)放工資;
2、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計等工作,按時完成人工成本、人工費用的分析報告;
3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關系轉移;
4、辦理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等公司規(guī)定的各類社會保險;
5、管理公司員工人事檔案資料并及時更新;每月編制公司人員分類表,離職率分析表;
6、負責公司員工勞動合同、勞務協(xié)議的簽訂;
7、制作保險交納報表;
8、管理福利體系的日常事務;
9、按時完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務。

桂林社保薪酬專員招聘
桂聘提供2025年7月桂林社保薪酬專員最新招聘,永??h1條,平均工資約為4406元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多社保薪酬專員社保薪酬專員薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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148 成本會計
4000-6000元- 五險
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2025-07-24戴先生HR【薪資待遇】:綜合薪資4000-6000
【崗位要求】:全日制本科及以上學歷,財務、會計相關專員。有制造業(yè)成本會計工作經(jīng)驗2年以上,能獨立完成產(chǎn)品成本核算,熟練使用數(shù)據(jù)處理軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。
【薪酬福利】:社保五險、績效獎金、學歷津貼、司齡津貼、交通補貼、國家節(jié)假日休、包吃(三餐)包住、培訓提升。
【工作時間】:周末雙休 8:30--17:30
【工作地址】:蘇橋工業(yè)園區(qū)
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 1 個崗位
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桂林社保薪酬專員招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 148 成本會計 職位2025-07-28
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桂林薪酬績效招聘工資
¥
4406
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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9.9%2K
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31.5%3K
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31.5%4K
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13%5K
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6.2%6K-8K
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3.1%8K-1W
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4.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷87.3%
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高中4.2%
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中專2.4%
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大專4.8%
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本科1.2%
桂林薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占87.3%,高中占4.2%,中專占2.4%,大專占4.8%,本科占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.9%
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1-3年11.9%
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3-5年0.6%
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5-10年0.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.9%,1-3年占11.9%,3-5年占0.6%,5-10年占0.6%。