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靈川物業(yè)管理客服招聘

桂聘提供2025年7月靈川物業(yè)管理客服最新招聘,平均工資約為3190元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多物業(yè)管理客服保險(xiǎn)客服專(zhuān)員客服專(zhuān)員/客服助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 中專(zhuān)以上 投資 投遞:14人 瀏覽:1017
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 法定假
2025-06-26
張女士
行政總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)客戶(hù)接待、電話(huà)接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接,維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序,確保良好的工作環(huán)境;
2、做好客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)登記及引導(dǎo)工作,處理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴等基礎(chǔ)事務(wù),及時(shí)反饋相關(guān)部門(mén);
3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的銷(xiāo)售及推廣工作,帶客戶(hù)實(shí)地看房,講解項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì),解答客戶(hù)疑問(wèn),協(xié)助完成購(gòu)房客戶(hù)的簽約、按揭辦理等后續(xù)服務(wù);
4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系、整理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、合同歸檔等相關(guān)工作;
5、接待業(yè)主來(lái)訪(fǎng)和接聽(tīng)業(yè)戶(hù)來(lái)電,解答業(yè)主咨詢(xún),受理轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶(hù)投訴、維修、求助、咨詢(xún)與收集業(yè)戶(hù)建議,并做好相應(yīng)記錄;
7、負(fù)責(zé)轄區(qū)樓宇、設(shè)施、公共區(qū)域的巡查,及時(shí)記錄巡查情況,巡查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)上報(bào)處理,并負(fù)責(zé)跟進(jìn)、檢查,協(xié)助轄區(qū)業(yè)戶(hù)物業(yè)費(fèi)用催繳工作;
8、配合完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性任務(wù)。
任職要求:
1、年齡20-40歲,中專(zhuān)(及同等)學(xué)歷。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者可放寬);
2、1年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或前臺(tái)、物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程者優(yōu)先;
3、有物業(yè)同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程者優(yōu)先。
4、具有良好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí);
5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作和共同完成任務(wù);
6、能夠接受輪班和節(jié)假日工作安排,C1駕照。
7、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成公司交辦的其他工作。
8、月休四天、包中餐、法定假
約 1 個(gè)崗位

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桂林靈川縣客服專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
  • 3%
    小于2K
  • 18.2%
    2K
  • 57.6%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    51.5%
  • 高中
    12.1%
  • 中專(zhuān)
    24.2%
  • 大專(zhuān)
    12.1%
桂林靈川縣客服專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.5%,高中占12.1%,中專(zhuān)占24.2%,大專(zhuān)占12.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    57.6%
  • 1-3年
    39.4%
  • 3-5年
    3%
桂林靈川縣客服專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.6%,1-3年占39.4%,3-5年占3%。
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