運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

誠(chéng)聘 職業(yè)：家居建材運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 人才培養(yǎng)待遇：無(wú)責(zé)保底3000元/月+10%提成+利潤(rùn)差五五分紅 加入我們，相當(dāng)于2500方的展廳就是您自己的，帶薪創(chuàng)業(yè)模式！ 我們要做的是成就你成為老板！因?yàn)檫@里基本都是工廠投資和付租金，只要你勤奮努力就可以直接拿底薪當(dāng)老板！我們平臺(tái)掙的是我們工廠供應(yīng)鏈的錢(qián)，終端差價(jià)全部給到您！ 工作內(nèi)容： 1、消化公司客戶資源 2、了解公司產(chǎn)品體系和報(bào)價(jià)系統(tǒng) 3、為客戶做專(zhuān)業(yè)介紹和跟進(jìn)服務(wù) 4、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)定位做客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù) 5、新手可免費(fèi)培訓(xùn) 6、招聘對(duì)象： 家居建材導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn) 房地產(chǎn)銷(xiāo)售顧問(wèn) 二手房/保險(xiǎn)顧問(wèn) 裝飾公司從業(yè)者 不想投資的創(chuàng)業(yè)者（家居建材/裝修公司） 其他： 單休+9：30-18：00 柳州最高端家居建材商場(chǎng)上班/全天空調(diào) 公司介紹： 柳州首個(gè)2500㎡家居建材超市營(yíng)銷(xiāo)模式，讓客戶花同樣的錢(qián)買(mǎi)更多更好的家居建材 經(jīng)營(yíng)品類(lèi)：大角鹿瓷磚、廣東興發(fā)系統(tǒng)門(mén)窗、香港萬(wàn)華禾香板定制、全球進(jìn)口定制綜合館、老板電器、海信電器、東芝電視、佐敦進(jìn)口涂料、華潤(rùn)涂料、全友家居、林昌木地板、歐派木門(mén)、衛(wèi)浴、燈光、窗簾工廠藝術(shù)涂料，水管電線等超50+品牌集群展廳

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃；擬定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。 3.部門(mén)間關(guān)系、外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)。 4.總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。 任職要求： 1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.接受過(guò)戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 4.為人正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

1、3個(gè)品牌（面部、私密）管理，目標(biāo)設(shè)定 2、承上啟下，流程優(yōu)化 3、團(tuán)隊(duì)組建，氛圍組建 4、過(guò)程管理，結(jié)果復(fù)盤(pán) 5、品牌年度出貨業(yè)績(jī)1000萬(wàn)

分公司常務(wù)副總/運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 1、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)協(xié)助董事長(zhǎng)與總經(jīng)理對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)和管理執(zhí)行工作。 2、工作要求：①年齡30—45歲，全日制本科學(xué)歷；②醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；③有醫(yī)療保健品行業(yè)會(huì)銷(xiāo)、體銷(xiāo)、電商、私域直播等經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3、薪資福利：年薪15-25萬(wàn)。社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時(shí)團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、分紅等。 4、工作地址：柳州市區(qū)。

崗位職責(zé)： 1. 制定并實(shí)施公司整體運(yùn)營(yíng)策略，確保與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。 2. 領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)能力。 3. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析，運(yùn)用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，提高運(yùn)營(yíng)效率。 4. 敏銳洞察市場(chǎng)變化，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。 5. 激發(fā)創(chuàng)新思維，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)模式的創(chuàng)新與發(fā)展。 6. 協(xié)調(diào)內(nèi)部與外部資源，確保運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。 任職要求： 1. 商業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷，或具備相應(yīng)的豐富經(jīng)驗(yàn)。 2. 至少5年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的案例。 3. 熟悉數(shù)據(jù)分析，能夠運(yùn)用各種數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行決策。 4. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 5. 擁有突出的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。 6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧，能夠與各部門(mén)協(xié)同合作。 7. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。 8. 在相關(guān)行業(yè)有豐富的經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)規(guī)則和趨勢(shì)。

崗位職責(zé)：把控公司整體采購(gòu)的運(yùn)營(yíng)成本，監(jiān)管所有的采購(gòu)決定，負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售計(jì)劃的毛利、利潤(rùn)的預(yù)算核算工作，銷(xiāo)售額預(yù)算全面負(fù)責(zé)；指導(dǎo)采購(gòu)人員開(kāi)展工作，并完成任務(wù)指標(biāo)；負(fù)責(zé)年度，季度，月度銷(xiāo)售、采購(gòu)計(jì)劃的制定和監(jiān)督落實(shí)。 崗位要求：1、電腦常用辦公軟件操作熟練，2、為人熱情大方、耐心細(xì)心，溝通能力強(qiáng)，3、能獨(dú)立應(yīng)對(duì)處理突發(fā)狀況，有獨(dú)當(dāng)一面的能力；4、有一定的相關(guān)運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 待遇：包吃中餐，工資月薪：***，上班時(shí)間：上午9:00~12:00，下午13:30~18:00。

主要負(fù)責(zé)思福祥絲綢品牌運(yùn)營(yíng) 工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)品牌的整體規(guī)劃，品牌建設(shè)和日常運(yùn)營(yíng)管理； 2.根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定發(fā)展方案，了解行業(yè)數(shù)據(jù)，積極做出推廣策略調(diào)整； 3.實(shí)體店活動(dòng)：確認(rèn)活動(dòng)流程，商品選品，活動(dòng)完整執(zhí)行，銷(xiāo)售情況總結(jié)； 4.根據(jù)計(jì)劃要求，跟進(jìn)并協(xié)調(diào)內(nèi)部商品規(guī)劃、倉(cāng)儲(chǔ)、客服等部門(mén)工作，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高銷(xiāo)售效率，保證銷(xiāo)售計(jì)劃順利開(kāi)展。 5.定期對(duì)實(shí)體店進(jìn)行考察，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題（如：店鋪形象、陳列、導(dǎo)購(gòu)素質(zhì)等）。 任職要求 1.3年以上品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，有服裝行業(yè)品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.有良好的創(chuàng)新思維和策劃能力，應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的能力； 3.具備一定的個(gè)人審美；

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè)，制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔； 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)管理工作，按公司要求嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)運(yùn)管理規(guī)范和各項(xiàng)管理制度，保證各項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)的正常進(jìn)行； 3、對(duì)項(xiàng)目的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo)，對(duì)各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)成本進(jìn)行有效的控制； 4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，認(rèn)真做好各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理工作； 5、負(fù)責(zé)公司分項(xiàng)目經(jīng)理、員工管理，了解員工思想動(dòng)態(tài)，培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神，提高項(xiàng)目管理人員的整體管理能力； 6、根據(jù)各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)和銷(xiāo)售情況，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo)，并給予改進(jìn)措施，提高項(xiàng)目效益； 7、指導(dǎo)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作，及時(shí)追蹤檢查，及時(shí)反饋相關(guān)建議； 8、定期進(jìn)行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)回饋相關(guān)部門(mén)，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況； 9、負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，保障項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 10、及時(shí)與各項(xiàng)目進(jìn)行溝通，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，并妥善處理顧客投訴； 11、認(rèn)真組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查，反饋調(diào)研信息，并及時(shí)為公司發(fā)展提供市場(chǎng)建議。 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上大型餐飲運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/運(yùn)營(yíng)經(jīng)理任職資歷，熱愛(ài)餐飲事業(yè)； 2、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)管理，熟知餐飲日常運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范，參與過(guò)大型餐飲籌建者優(yōu)先考慮； 3、具備優(yōu)秀的歸納整合能力，能獨(dú)立組織編制管理體系文件； 4、思維邏輯清晰，具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 5、熟練使用office軟件，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

1，從事零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上 2，有寵物或母嬰連鎖加盟經(jīng)驗(yàn)

負(fù)責(zé)玉林地區(qū)連鎖超市運(yùn)營(yíng)管理，開(kāi)發(fā)！