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南寧企業(yè)服務(wù)客戶經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧企業(yè)服務(wù)客戶經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)6條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5592元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多企業(yè)服務(wù)客戶經(jīng)理企業(yè)服務(wù)客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【工作內(nèi)容】
1、新員工入店,熟悉了解所在商圈,不必乘車東奔西跑,因?yàn)槲覀兊纳倘娃k公室在一起;
2、負(fù)責(zé)接待、溝通上門客戶,維護(hù)公司分配的客戶,詳細(xì)了解好客戶的需求,做好信息的合理匹配;
3、進(jìn)行商務(wù)談判,促成買賣和租賃業(yè)務(wù)成交;從帶看到成交,師傅或店長一對一輔導(dǎo);
4、為客戶提供感受良好、貼心專業(yè)的置業(yè)服務(wù);客戶至上是我們的宗旨,源源不斷的老客戶介紹也就會(huì)接踵而來;
5、傳承企業(yè)文化,定時(shí)的“義工活動(dòng)”便于提高企業(yè)的良好形象。
崗位經(jīng)驗(yàn):
【培訓(xùn)制度(助你一臂之力)】
1、新人入職:崗前3天基礎(chǔ)培訓(xùn)(知道做什么)
2、入職后:師徒幫帶:教、練、扶、送(知道怎么做)
3、前三個(gè)月:補(bǔ)充培訓(xùn)、技能培訓(xùn)(知道怎么做好)
4、三個(gè)月后:績優(yōu)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)(追求卓越)
五、晉升機(jī)會(huì)(內(nèi)部晉升,拒絕“空降兵”)
1、公司晉升透明,所有管理層從基層做起,不限經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷,不按資格新老,按照對公司的貢獻(xiàn)和自身的能力
2、客戶經(jīng)理(半年)--店長--區(qū)域總監(jiān)提供良好的發(fā)展平臺(tái),所有管理層均從底層做起,內(nèi)部晉升,能者上,平者讓
我們提供的不僅是一個(gè)職位,而且是一份成就自我的事業(yè)
工作地點(diǎn):廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)長虹路10號(hào)6-107號(hào)鋪面
2025-08-13
李宏勝
一、崗位職責(zé):
1.通過陌拜、電話、線上媒體等渠道,與意向企業(yè)進(jìn)行有效溝通,了解企業(yè)需求,明確意向;
2.建立意向企業(yè)檔案,定期回訪,跟進(jìn)企業(yè)資質(zhì)辦理進(jìn)程;
3.熟悉資質(zhì)為企業(yè)提供專業(yè)服務(wù):
二、任職資格:
1.思路清晰,談吐得體;
2.有客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉建筑行業(yè)相關(guān)知識(shí)者、或優(yōu)秀的市場營銷類工程類應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮;
3.具備市場洞察力及執(zhí)行能力,熱愛工作,對工作富有激情,有團(tuán)隊(duì)精神。
4.公司給予系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn),晉升空間良好。
晉升空間:
公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
薪資福利:享有國家正規(guī)五險(xiǎn),豐厚的年終獎(jiǎng),帶薪年長假。
薪資構(gòu)成:底薪+績效+提成具體薪資***。(能力強(qiáng)的人你想要多少底薪公司都可以給到你)
公司地址:
1、地址:南寧市良慶區(qū)凱旋路15號(hào)綠地中心3號(hào)樓8層整層
2、交通路線:
(1)地鐵4號(hào)線到總部基地C出口(步行僅100米)
(2)電動(dòng)車免費(fèi)停放
工作時(shí)間:9:00-12:00,14;00-18:00,周末大小雙休,法定節(jié)假日正常放假
2025-08-05
客戶經(jīng)理(南寧)
【任職要求】
1.28歲以上
2.本科以上學(xué)歷(能力突出者可放寬條件)
3.有兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn),接受應(yīng)酬
4.較強(qiáng)的抗壓能力
5.接受區(qū)內(nèi)短途出差(1-2天)
6.有良好的市場分析能力、交際能力、敏銳的銷售判斷力。
7.有C1駕照者、有招商/政府部門工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)區(qū)域市場的開發(fā)與管理,負(fù)責(zé)銷售渠道的建設(shè),負(fù)責(zé)新老客戶的開發(fā)與維護(hù),建立渠道和客戶合作關(guān)系;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域政府關(guān)系對接及維護(hù),定期做好拜訪;
3.根據(jù)客戶資料庫,跟進(jìn)維護(hù)公司區(qū)域客戶資源,有計(jì)劃的、針對性的拜訪客戶,及時(shí)收集客戶需求信息,協(xié)助企業(yè)進(jìn)行公司政策產(chǎn)品和其它產(chǎn)品的咨詢服務(wù);
4.根據(jù)客戶的需求,收集客戶信息表,做好項(xiàng)目的簽約評估,制定客戶項(xiàng)目申報(bào)方案,促成客戶成交與簽約,跟蹤和推進(jìn)客戶服務(wù)進(jìn)度,確保項(xiàng)目及時(shí)回款。
5.做好渠道維護(hù),保持與渠道當(dāng)面或電話溝通頻次,有效地解決與反饋客戶開發(fā)與服務(wù)工作中的情況和問題,及時(shí)做好渠道的結(jié)算。
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
【薪資福利】
薪資:底薪+提成+五險(xiǎn)(一金),6-8K,上不封頂
十大福利:周末雙休+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+工齡工資+團(tuán)建基金+過節(jié)福利+生日關(guān)懷+不定期戶外拓展、旅游+國家法定節(jié)日

電銷專員(雙休)

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 15人 金融 投遞:1人 瀏覽:14
2025-08-03
1186572672@qq.com
二、任職要求: 1、 學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、 口齒清晰,普通話流利,具有良好的服務(wù)意識(shí); 3、 喜歡挑戰(zhàn)高薪,較強(qiáng)的抗壓能力和自我情緒調(diào)節(jié)能力。 三、薪資福利: 1. …… 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作技能,提升綜合能力; 4. 朝九晚六,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 2、 運(yùn)管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財(cái)務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、

電話銷售客服

5000-10000元
南寧-青秀區(qū) 15人 金融 瀏覽:2
2025-08-03
1186572672@qq.com
二、任職要求: 1、 學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、 口齒清晰,普通話流利,具有良好的服務(wù)意識(shí); 3、 喜歡挑戰(zhàn)高薪,較強(qiáng)的抗壓能力和自我情緒調(diào)節(jié)能力。 三、薪資福利: 1. …… 提供完善的企業(yè)培訓(xùn):新人培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn),讓員工可以充分學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作技能,提升綜合能力; 4. 朝九晚六,雙休+國家法定節(jié)假日均正常享受放假。 …… 五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 2、 運(yùn)管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財(cái)務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、
2025-08-02
鄧小姐
(2)維護(hù)存量客戶,通過技術(shù)增值服務(wù)提升客戶粘性,推動(dòng)二次訂單轉(zhuǎn)化。 …… 3-團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè) (1)組建/帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊(duì)(含區(qū)域經(jīng)理、客戶經(jīng)理),制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),定期開展行業(yè)知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)。 (2)協(xié)調(diào)技術(shù)部、工程部資源,確保前端營銷與后端交付高效協(xié)同。 …… 崗位核心要求(任職資格) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 5年以上工業(yè)廢水處理領(lǐng)域營銷管理經(jīng)驗(yàn),有中小型環(huán)保企業(yè)同崗位經(jīng)歷優(yōu)先; 熟悉化工、電鍍、食品加工等至少2個(gè)細(xì)分行業(yè)的廢水處理需求及主流技術(shù)(如物化法、生化法) …… 能力要求: 1-市場洞察能力:能通過政策文件、行業(yè)報(bào)告快速捕捉市場機(jī)會(huì); 2-資源整合能力:具備工業(yè)企業(yè)(尤其是中小型制造企業(yè))、環(huán)保協(xié)會(huì)、設(shè)計(jì)院等資源積累,有成功開發(fā)工業(yè)廢水項(xiàng)目案例優(yōu)先; 3-
2025-08-02
誠聘:電信客戶經(jīng)理 廣西匯聚通通信設(shè)備有限責(zé)任公司作為廣西領(lǐng)先的電信服務(wù)代理商,致力于為客戶提供卓越的通信產(chǎn)品與服務(wù)。為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展需求,現(xiàn)面向全社會(huì)公開招聘‘電信客戶經(jīng)理’。 …… 負(fù)責(zé)指定區(qū)域的新客戶開拓,推廣公司的電信產(chǎn)品(如寬帶、固話、電信業(yè)務(wù)、企業(yè)專線、云服務(wù)等)。 2. 深入了解客戶需求,提供專業(yè)咨詢與解決方案,建立并維護(hù)良好的長期客戶關(guān)系。 3. …… 處理客戶業(yè)務(wù)申請、合同簽訂及相關(guān)服務(wù)協(xié)調(diào)工作,確??蛻魸M意度。 崗位要求: 1、學(xué)歷要求:??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(市場營銷、通信工程、計(jì)算機(jī)、管理類等相關(guān)專業(yè)更佳)。
2025-08-02
誠聘:電信客戶經(jīng)理(應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先) 廣西匯聚通通信設(shè)備有限責(zé)任公司作為廣西領(lǐng)先的電信服務(wù)代理商,致力于為客戶提供卓越的通信產(chǎn)品與服務(wù)。 …… 為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展需求,現(xiàn)面向廣大優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,公開招聘‘電信客戶經(jīng)理’。我們期待充滿激情、渴望成長的您加入我們的團(tuán)隊(duì),共同開拓通信市場新藍(lán)海! …… **客戶開發(fā)與拓展: **負(fù)責(zé)指定區(qū)域的新客戶開拓,推廣公司的電信產(chǎn)品(如寬帶、固話、電信業(yè)務(wù)、企業(yè)專線、云服務(wù)等)。 2. …… **業(yè)務(wù)辦理與協(xié)調(diào):** 處理客戶業(yè)務(wù)申請、合同簽訂及相關(guān)服務(wù)協(xié)調(diào)工作,確保客戶滿意度。 崗位要求: 1、學(xué)歷要求:** 專科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先?。?
約 8 個(gè)崗位

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南寧客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 5.1%
    2K
  • 8.1%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 9%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    1.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,初中占0.3%,高中占1.1%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
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