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南寧社會工作者招聘

桂聘提供2025年6月南寧社會工作者最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條興寧區(qū)1條,平均工資約為3811元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多社會工作者社會工作者社會工作人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:5人 瀏覽:129
2025-06-16
潘麗玲
1、必須是康復(fù)治療技術(shù)、特殊教育等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從事過相關(guān)工作的人員
2、有康復(fù)治療技術(shù)(士/師)教師、幼師、護士、社會工作者等相關(guān)證件者優(yōu)先
3、負責(zé)對特殊兒童開展專業(yè)訓(xùn)練;負責(zé)根據(jù)單位的安排開展集體課、單訓(xùn)課(PT、OT、ST、認知課、感統(tǒng)課、口肌定位治療)等
4、投遞簡歷的請把簡歷完善,否則無法給出正確回應(yīng);歡迎來電咨詢
5、本單位會在為期三個月的試用期內(nèi)對老師進行相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)
2025-06-16
潘麗玲
1、必須是康復(fù)治療技術(shù)、特教、普教等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從事過相關(guān)工作的人員
2、有康復(fù)治療技術(shù)(士/師)、教師資格證等相關(guān)證件者優(yōu)先
3、負責(zé)對特殊兒童開展專業(yè)訓(xùn)練;負責(zé)根據(jù)單位的安排開展一對多集體課、個訓(xùn)課(PT、OT、ST、認知課、感統(tǒng)課、口肌定位治療)等
4、投遞簡歷的請把簡歷完善,否則無法給出正確回應(yīng);歡迎來電咨詢
5、本單位會在為期三個月的試用期內(nèi)對老師進行相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)

店總

10000-15000元
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場 1人 電池 廣告 能源 瀏覽:49
2025-06-15
楊志云
1.執(zhí)行董事會決議,支持全面工作,達成店面重要的運營指標,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)。
2、制定4S店周、月、季度、半年和年度工作重點。
3、4S店的日常經(jīng)營管理工作,在一定范圍內(nèi),代表4S店簽署有關(guān)的協(xié)議、合同、合約。
4、健全4S店財務(wù)管理制度,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流的工作。
5、協(xié)調(diào)好4S店銷售部、售后部、市場部等部門之間的關(guān)系。
6、聘任、解聘、調(diào)配4S店副經(jīng)理及以下各階層工作人員。
7、建立健全4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
8、做好員工的思想工作,加強員工隊伍建設(shè)。
9、好社會公共關(guān)系,為4S店樹立良好的企業(yè)品牌形象。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場
約 3 個崗位
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南寧社會工作者招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 7.5%
    2K
  • 49.1%
    3K
  • 30.2%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧社會工作者招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧社會工作者招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 社會工作者百科

...崗位職責(zé)
1. 認同社會工作理念,熱愛社工事業(yè),能經(jīng)常走訪社區(qū)家訪住戶,樂于從事社工一線服務(wù)工作;能運用專業(yè)方法和技巧,進行小組、個案、社區(qū)活動、探訪、調(diào)研工作等社工實務(wù)性工作
2. 積極參與文化專業(yè)服務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃、設(shè)計、運營和管理工作,協(xié)助文化服務(wù)中心進行管理、資源鏈接、活動策劃執(zhí)行等工作。
3. 協(xié)助完成各項服務(wù)指標及任務(wù):參與本項目專業(yè)服務(wù)所需資源的對外公共關(guān)系及對外合作工作、專業(yè)服務(wù)的日常拓展和推動工作,與相關(guān)政府項目及團體維持良好的工作關(guān)系,與中心的其它項目如社區(qū)發(fā)展服務(wù)組的工作人員保持順暢的合作關(guān)系。
4. 積極參與本專業(yè)領(lǐng)域的日常服務(wù)和研究工作和其他行政工作)如:數(shù)據(jù)統(tǒng)計、文書歸檔、場地管理、物資管理、制度的執(zhí)行等)、機構(gòu)與中心對于員工成長計劃的執(zhí)行(如:參與機構(gòu)與中心安排的相關(guān)培訓(xùn)、團建活動、督導(dǎo)工作等)
企業(yè)服務(wù)
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