
容縣培訓(xùn)管理招聘
桂聘提供2025年8月容縣培訓(xùn)管理最新招聘,平均工資約為4640元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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培訓(xùn)經(jīng)理
5000-10000元2025-08-01崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)并實(shí)施一系列的公司內(nèi)部培訓(xùn)課程,包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)和技能培訓(xùn)等。
2.針對不同層級的員工,制定不同的培訓(xùn)方案,并監(jiān)督評價(jià)培訓(xùn)效果。
3.協(xié)助公司各部門開展人才發(fā)掘和績效管理工作,為公司經(jīng)營管理提供支持和建議。
任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷,行政管理、心理學(xué)、人力資源或相關(guān)領(lǐng)域背景優(yōu)先。
2.具備3年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)流程管理以及培訓(xùn)效果評估等。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力,善于與團(tuán)隊(duì)成員、上下級進(jìn)行有效的溝通協(xié)調(diào)。 -
生產(chǎn)部經(jīng)理
5000-8000元2025-08-01崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略,制訂生產(chǎn)計(jì)劃并組織實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的全面管理工作,合理安排人員,優(yōu)化工作流程,提高工作效率;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的安全管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、6S管理;
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理及員工培訓(xùn)。
任職條件:
1.年齡55歲以下,大專以上學(xué)歷。
2.有3年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)計(jì)劃安排;有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
3.具有質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)管理和倉儲管理等相關(guān)知識,熟練使用辦公軟件,有食品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.有同崗位經(jīng)驗(yàn)可放寬條件。 -
工廠廠長
8000-15000元2025-08-01崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的生產(chǎn)與管理;
2.對生產(chǎn)計(jì)劃的安排、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查與控制;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、工作分配、培訓(xùn)、考核等;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中存在的問題。
任職條件:
1.年齡50歲以下,大專以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè),能熟練操作電腦及各種辦公軟件,有食品企業(yè)質(zhì)量管理、包裝、食品廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
3.具備一定的計(jì)劃、總結(jié)能力和人際交往能力。
4.有同崗位經(jīng)驗(yàn)可放寬條件。
約 3 個崗位
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玉林培訓(xùn)招聘工資
¥
4640
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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16%3K
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40%4K
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24%5K
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12%6K-8K
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8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。