
八步區(qū)財務(wù)管理會計招聘
桂聘提供2025年9月八步區(qū)財務(wù)管理會計最新招聘,平均工資約為4020元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多財務(wù)管理會計財務(wù)管理會計全職會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會計文員
3000-4000元2025-09-13陳先生崗位職責(zé):
1、公司日常出入帳、報稅、開票等財務(wù)工作;
2、公司相關(guān)合同、文件的核對及打?。?br /> 3、完成領(lǐng)導(dǎo)及主管交辦的其他工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會計和財務(wù)管理專業(yè);
2、有會計證,掌握初級以上財務(wù)會計知識;
3、熟悉收入確認(rèn)、應(yīng)收賬款和增值稅核算管理;熟悉在稅控系統(tǒng)上開票和報稅清卡。
4、具備良好的溝通,熟悉財務(wù)和辦公軟件操作。
5、年齡21-30歲
底薪+獎勵+社保+節(jié)日福利 -
財務(wù)經(jīng)理
4000-8000元2025-09-13黃笛崗位職責(zé):
1.按照國家會計制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財務(wù)活動,確保真實、準(zhǔn)確、及時;
2.在公司運(yùn)營初期,兼任會計核算崗,記帳、復(fù)帳、報帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,按期報帳;
3.負(fù)責(zé)編制公司各類管理財務(wù)報表及說明
4.組織公司月度、季度報表的編制與財務(wù)分析工作
5.根據(jù)管理需要,設(shè)計各類財務(wù)分析模板
7.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果;
8.配合其他部門,提供所需要的財務(wù)分析數(shù)據(jù)
9.完成總經(jīng)理或財務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。
職位要求:,
1.中專以上學(xué)歷;
2.經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè);
3.5年以上會計管理工作經(jīng)驗,有酒店財務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; -
會計
4000-7000元2025-09-13謝先生人事一、任職要求: 1、稅收、會計、財稅法學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制專科及以上學(xué)歷;
2、熟悉稅收、財經(jīng)法規(guī),熟知各行業(yè)的稅收籌劃流程和相關(guān)法規(guī)制度,具有初級及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、綜合分析能力和團(tuán)隊合作精神;
二、經(jīng)驗要求:1、有稅務(wù)會計或稅收籌劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先,取得注冊稅務(wù)師、注冊會計師資格人員優(yōu)先;
2、精通財政法規(guī)及國內(nèi)的稅務(wù)體系和政策,有稅務(wù)管理、風(fēng)險規(guī)避和整體統(tǒng)籌能力以及良好的組織、協(xié)調(diào)能力;
二、崗位職責(zé)描述
1、跟企業(yè)老板和財務(wù)負(fù)責(zé)人培訓(xùn),根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理模式,提出稅收籌劃方案,涉稅流程設(shè)計和納稅風(fēng)險檢測,合理利用稅收政策,優(yōu)化公司稅務(wù)環(huán)境,有效地控制稅收成本,發(fā)揮稅務(wù)管理效益;
2、負(fù)責(zé)公司及所屬企業(yè)財務(wù)顧問及稅務(wù)籌劃,及時提出存在問題的解決方案;
3、通過研究稅收管理政策,并結(jié)合公司及合作公司經(jīng)營管理實際進(jìn)行有效的稅收籌劃,推動公司節(jié)約經(jīng)營成本,提高經(jīng)營運(yùn)行效益;
任職要求:
1、全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,會計學(xué)或財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持有會計從業(yè)資格證書;
2、45歲以下,初級會計職稱及以上;
3、至少4年以上會計工作經(jīng)驗,掌握管理各項工作流程及統(tǒng)計報表優(yōu)先。
4、熟悉掌握財務(wù)全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)處理工作;
5、熟練運(yùn)用金蝶、用友,速達(dá)等財務(wù)軟件、表格、文檔等辦公軟件的使用;
6、具有良好的語言表達(dá)及邏輯思維能力,待人熱情,積極鉆研相業(yè)務(wù)知識。具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的職業(yè)道德。
7、具備初級以上會計師職稱、注冊稅務(wù)師資格優(yōu)先。
8、學(xué)歷要求:應(yīng)聘者應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷。
9、薪資區(qū)間4000元-7000元
10、上班時間:單休 上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇:
1、提供社會保險、五險。
2、帶薪節(jié)假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等(轉(zhuǎn)正后)。
3、享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假;
4、豐富多彩的員工活動(員工生日會、室外運(yùn)動、節(jié)日聚餐、國內(nèi)旅游);
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績效考核獎金、工齡獎勵、年終獎勵;
6、所有員工提供內(nèi)訓(xùn)及優(yōu)秀員工提供外培機(jī)會,與行業(yè)資深人士交流;
7、工作環(huán)境舒適,企業(yè)氛圍良好。 -
記賬會計
3000-5000元2025-09-09徐濤任職要求: 1、有較強(qiáng)的服務(wù)意識,工作細(xì)致負(fù)責(zé),有上進(jìn)心; 2、全日制大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,會計、審計、財務(wù)管理、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、具有初級(以上)會計證,有扎實的會計基礎(chǔ)知識; 4、有兩年代賬經(jīng)驗
約 4 個崗位
八步區(qū)相關(guān)熱門崗位
八步區(qū)財務(wù)管理會計招聘最新投遞
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李先生2025-09-01
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賀州八步區(qū)會計招聘工資
¥
4020
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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9.6%2K
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51.9%3K
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13.5%4K
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15.4%5K
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3.8%6K-8K
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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大專2%
賀州八步區(qū)會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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5-10年2%
賀州八步區(qū)會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,5-10年占2%。