八步區(qū)店經理招聘 logo

八步區(qū)店經理招聘

桂聘提供2025年8月八步區(qū)店經理最新招聘,平均工資約為4625元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多店經理零售門店店長店經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

駐店經理

3000-7000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:8
2025-08-03
王東鴻
配合醫(yī)生做好患者的溝通,建立患者檔案
負責管理微信群,科普知識等

汽車金融專員

19000-20000元
賀州-八步區(qū)-賀州學院 1人 瀏覽:20
2025-07-31
蘇浩
4S店金融經理:
1、男女不限,有大型金融公司工作經驗以及BBA銷售經驗優(yōu)先
2,要對汽車有一定認知,有過汽車金融或4S店工作經驗優(yōu)先。
3、年齡45歲以下均可。
4、工作內容:駐店+部分上門為在4S店買車的車主通過APP辦理分期業(yè)務,抵押資料收集,4S店競爭對手情況收集等。
5、薪資主要有簽約提成組成,綜合收入50000-80000
2025-07-26
黃伙有
崗位職責:
 1、協助部門經理做好各項工作,對經理負責并報告工作。
 2、負責餐飲部服務員的崗位業(yè)務培訓,督促餐飲部各崗位,有計劃的抓好培訓工作、提高全員業(yè)務素質。
 3、發(fā)展良好的客戶關系,滿足客人特殊需求,處理下級棘手的客戶投訴。
 4、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議,匯報餐廳經營情況。
 5、在部門經理離店期間或休息時,代行部門經理職責。
6、5年以上行業(yè)經驗,2年以上同崗位工作經驗,有中餐經驗。
2025-07-26
黃伙有
崗位職責:   1、協助部門經理做好各項工作,對經理負責并報告工作。   2、負責餐飲部服務員的崗位業(yè)務培訓,督促餐飲部各崗位,有計劃的抓好培訓工作、提高全員業(yè)務素質。    …… 7、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議,匯報餐廳經營情況。   8、在部門經理離期間或休息時,代行部門經理職責。 9、5年以上行業(yè)經驗,2年以上同崗位工作經驗,有中餐經驗。
約 4 個崗位
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賀州八步區(qū)門店店長招聘工資

¥ 4625
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 2.5%
    2K
  • 32.5%
    3K
  • 10%
    4K
  • 40%
    5K
  • 5%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州八步區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
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