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八步區(qū)抖音運營客服招聘

桂聘提供2025年8月八步區(qū)抖音運營客服最新招聘,平均工資約為3038元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多抖音運營客服保險客服專員客服專員/客服助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-19
馬圣東
1.對直播行業(yè)有濃厚的熱愛:真心喜歡直播這種形式,密切關(guān)注直播行業(yè)的動態(tài)和發(fā)展趨勢,對新興的直播模式、熱門主播和直播內(nèi)容有較高的敏感度。能夠積極主動地探索直播行業(yè)的新機會和新玩法,將熱愛轉(zhuǎn)化為工作的動力。
2.對直播有一定的了解:熟悉主流直播平臺(如抖音、陌陌等)的規(guī)則、功能和運營模式,了解不同平臺的用戶群體特點和偏好。有觀看各類直播的習慣,能夠分析不同直播間的運營優(yōu)勢和不足,從中汲取經(jīng)驗。
3.學歷與經(jīng)驗:有 1-3 年直播運營相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;如果沒有相關(guān)工作經(jīng)驗,但對直播行業(yè)有強烈的熱情和深入的了解,且具備較強的學習能力和執(zhí)行力,也可考慮。
4.技能要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠與主播、設(shè)計、客服等不同崗位的人員有效配合;具有較強的策劃能力和創(chuàng)新思維,能夠策劃出有吸引力的直播內(nèi)容;熟練使用辦公軟件和直播相關(guān)工具,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
5.個人素質(zhì):工作認真負責,有較強的抗壓能力和執(zhí)行力,能夠適應直播行業(yè)的工作節(jié)奏。
賀州-八步區(qū)-桂東廣場 1人 瀏覽:18
2025-08-15
孟勝林
電商主管需具備豐富的運營經(jīng)驗和團隊管理能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析和營銷策劃提升銷售業(yè)績,同時協(xié)調(diào)供應鏈和客戶服務,確保電商平臺的高效運作,本公司主要是做珠寶飾品類目。
一、招聘要求
3-5年電商運營經(jīng)驗,至少1年團隊管理經(jīng)驗,熟悉主流電商平臺(如淘寶、抖音、小紅書、拼多多等)平臺的運營規(guī)則。
熟練使用Excel、SQL等工具,具備數(shù)據(jù)分析和解讀能力。能制定并執(zhí)行營銷活動,提升銷售和品牌曝光。具備良好的溝通能力,能有效協(xié)調(diào)團隊和跨部門合作。具備市場敏銳度,能快速應對市場變化。有責任心有較強的抗壓能力和解決問題的能力。
二、工作內(nèi)容
1. 負責電商平臺的日常運營,確保店鋪正常運作。監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化商品展示和促銷策略。
2. 制定并執(zhí)行促銷活動,提升銷售額和轉(zhuǎn)化率,分析活動效果,持續(xù)優(yōu)化策略。
3. 領(lǐng)導電商團隊,分配任務并監(jiān)督執(zhí)行。培訓新員工,提升團隊整體能力。
4. 定期分析銷售數(shù)據(jù),提供改進建議。向上級匯報運營情況,提出優(yōu)化方案。
5.協(xié)調(diào)供應鏈,確保庫存充足,監(jiān)控庫存,避免積壓或斷貨。
6. 提升客戶滿意度,處理售后問題,優(yōu)化客服流程,提高服務質(zhì)量。
7. 跟蹤市場動態(tài),分析競爭對手,根據(jù)市場變化調(diào)整運營策略。
三、上班時間及待遇
8小時上班制度 超時有加班費
目前上班時間暫定上午12點-10點 月休4天
薪資待遇 底薪+提成+獎金+分紅
需面試評估整體能力 核定最終薪資
約 2 個崗位
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賀州八步區(qū)客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 23.1%
    2K
  • 65.4%
    3K
  • 11.5%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.2%
  • 大專
    3.8%
賀州八步區(qū)客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.2%,大專占3.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州八步區(qū)客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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