
八步區(qū)人事主管/人事經理招聘
桂聘提供2025年4月八步區(qū)人事主管/人事經理最新招聘,平均工資約為3944元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人事主管/人事經理人事主管/人事經理人力資源部經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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薪酬福利主管
8000-10000元2025-04-17周施安一、崗位職責
1、執(zhí)行公司的考核體系和制度,推廣公司績效考核理念;
2、收集績效考核制度實施效果及存在的問題,提供解決方案;
3、負責制作每月工資/績效報表并審核,確保員工工資按時、準確的發(fā)放;
4、負責員工社保、商業(yè)保險以及公積金的辦理及其他相關工作;
5、對薪酬福利數據進行統計、分析,定期提交人力成本分析報告。
二、任職資格
1、大學??萍耙陨蠈W歷,人力資源、行政/企業(yè)/工商管理及相關專業(yè)。
2、三年以上人力資源實操經驗,1年以上薪酬績效實操經驗,有農牧行業(yè)薪酬績效經歷優(yōu)先。
3、具有良好的溝通能力、學習能力及數據分析能力。 4、熟練使用EXCEL和PPT辦公軟件。
約 1 個崗位
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賀州八步區(qū)人力資源經理/主管招聘工資
¥
3944
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
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50%3K
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22.2%4K
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22.2%5K
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5.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州八步區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州八步區(qū)人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。