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八步區(qū)商業(yè)招商招聘

桂聘提供2025年4月八步區(qū)商業(yè)招商最新招聘,更多商業(yè)招商商業(yè)招商商業(yè)招商總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

策劃主管

5000-6000元
2025-04-17
黃女士
崗位要求:
1、負責招商推廣方案、運營旺場方案、節(jié)假日營銷旺場方案的策劃及執(zhí)行;
2、負責商業(yè)環(huán)境美化和美陳布置,宣傳物料設計發(fā)包制作及驗收市場;
3、負責管理商家聯(lián)盟宣傳事宜,日常拜訪商家并發(fā)掘營銷需求;
4、負責異業(yè)聯(lián)盟宣傳管理,供方庫的建立和供方資質初審。
任職要求:大專及以上學歷,廣告、策劃類專業(yè),有1-2年房地產招商策劃相關工作經驗,性格活潑開朗,溝通能力好,抗壓能力強。
賀州-八步區(qū)-金源麒麟廣場 1人
2025-04-17
葉青
崗位職責:
1.負責招商前期市場調查和資料搜集、整理,招商資料的擬定上報;
2.負責項目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作;
3. 負責招商部日常工作及各部門的協(xié)調工作;
4. 制定全年招商工作計劃上報給總監(jiān)并執(zhí)行分解落實各階段招商任務完成;
5. 負責招商工作和開發(fā)商戶,完成個人每月招商任務;
6、負責項目服飾零售板塊招商工作;
7. 協(xié)助財務部完成品牌商戶的簽約及收款。
職位要求:
1.25-40歲,男女不限,大專以上學歷;
2.積極的工作態(tài)度,主動服務的意識,優(yōu)秀的團隊精神;
3.5年以上相關工作經歷,熟悉購物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作,具備大型商業(yè)地產一年以上服飾零售品牌招商經驗,擁有較為豐富的商業(yè)資源;
4.具備較強的團隊管理能力,談判能力和溝通能力強;
5.熟悉office、AutoCAD、PPT等相關軟件的應用;
6. 熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
7. 誠實守信、勤奮敬業(yè);
福利待遇:
1.提供廣闊的發(fā)展平臺,公平公開公正的內部晉升機制。
2.根據(jù)您實際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。
3.購買社保。
4.各類假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假等一應俱全。
5.提供行業(yè)、同地區(qū)領先、富有競爭力薪資體系。
6.提供完善的培訓:崗前培訓,系統(tǒng)的培訓,職位晉升機會的培訓,每周固定有與能力提升的培訓,不定期有內部資深員工經驗分享會。
7.定期員工活動、員工生日party、聚餐、不定時各自調劑生活團隊小活動。
8.公司提倡快樂工作、快樂生活、領導親和、同事友愛、工作范圍和諧。
9.工作時間:9:00--18:00 ,重大節(jié)假日有補貼,不定期外出旅游。
辦公地點:賀州,6萬方購物中心

地產招商

6000-9000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-04-17
段澤勇
1.大學本科及以上學歷,85年以上知名商業(yè)綜合體招商和運營管理工作經驗?,具有較強的溝通能力和談判能力,能夠與客戶進行有效溝通?2.具備管理重點品牌商戶的能力,能夠維護和提升客戶關系?。3.了解商業(yè)地產運營和管理,能夠處理突發(fā)事件,確保項目安全運行?。4.具備管理綜合體運營成本和收益的成功經驗?,悉街區(qū)招商、策劃推廣、運營和物業(yè)管理?。5.月薪6000元-9000元,購買社保,薪隨崗變化。

招商主管

4000-6000元
2025-04-17
黃女士
1、協(xié)助招商運營總監(jiān)及總經理制定招商策略、執(zhí)行計劃; 2、負責自持商業(yè)招商,挖掘目標客戶,商務條件洽談、簽約,完成既定招商任務; 3、賦能商家,協(xié)助商家盡快落實開店目標; 4、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料 …… 任職資格: 1、大專及以上學歷; 2、3年以上招商經驗,1年同崗位管理經驗,有招商資源優(yōu)先; 3、工作認真負責,有良好的領導能力、溝通協(xié)調能力及計劃與執(zhí)行能力;

運營項目副總經理

15000-20000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游
2025-04-17
彭福創(chuàng)
1、協(xié)助項目總經理對溫泉度假區(qū)的商業(yè)項目的酒店籌備、酒店管理團隊得建設、策劃定位及開發(fā)計劃; 2、負責公司項目年度經營指標的制定及監(jiān)督管控; 3、組織完成溫泉度假區(qū)酒店和景區(qū)的策劃、規(guī)劃、招商方案、 …… 工作計劃制定; 4、整合公司內外各項資源,負責公司商業(yè)的品牌調整及日常經營管理。
約 5 個崗位
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