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百色服務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月百色服務(wù)最新招聘,右江區(qū)363條平果市31條,平均工資約為2394元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多服務(wù)服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
潘經(jīng)理
任職要求:
1、18-40周歲,中專及以上學(xué)歷,汽修專業(yè),服從管理,持C1以上駕駛證;
2、有1年以上汽車維修經(jīng)驗,熟悉汽車維修異常處理。
崗位職責(zé):
1、客戶車輛故障報修處理及信息記錄
2、完成服務(wù)顧問或車間主管派工任務(wù)、匯報作業(yè)進(jìn)度及異常
3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng)
4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè)
5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理
6、負(fù)責(zé)維修質(zhì)量的自檢和互檢
7、負(fù)責(zé)工位區(qū)域壞境的5S工作
2025-08-01
潘經(jīng)理
任職要求:
1、18-40周歲,中專及以上學(xué)歷,汽修專業(yè),服從管理,接受專業(yè)對口應(yīng)屆生。
2、有1年以上汽車維修經(jīng)驗,熟悉汽車維修異常處理的可優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、客戶車輛故障報修處理及信息記錄
2、完成服務(wù)顧問或車間主管派工任務(wù)、匯報作業(yè)進(jìn)度及異常
3、按照標(biāo)準(zhǔn)維修程序、對客戶車輛進(jìn)行維修、保養(yǎng)
4、安全進(jìn)行維修生產(chǎn)作業(yè)
5、負(fù)責(zé)工位設(shè)備及工具的維護(hù)管理
6、負(fù)責(zé)維修質(zhì)量的自檢和互檢
7、負(fù)責(zé)工位區(qū)域壞境的5S工作
2025-08-01
一、崗位職責(zé)
1、質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護(hù)
- 負(fù)責(zé)建立、完善和優(yōu)化質(zhì)量管理體系,確保其符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
- 組織內(nèi)部審核和管理評審,及時發(fā)現(xiàn)體系運行中的問題并推動改進(jìn)。
2、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行
- 制定和修訂產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),明確質(zhì)量要求和檢驗規(guī)范。
- 監(jiān)督質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)或服務(wù)過程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3、質(zhì)量控制與檢驗
- 策劃和實施質(zhì)量控制活動,包括原材料檢驗、過程檢驗和成品檢驗等。
- 組織對不合格品的評審和處理,采取有效的糾正和預(yù)防措施,防止不合格品的再次出現(xiàn)。
4、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進(jìn)
- 收集、分析和報告質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量問題和潛在的改進(jìn)機(jī)會。
- 推動質(zhì)量改進(jìn)項目,運用質(zhì)量管理工具和方法,提高產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量。
5、供應(yīng)商質(zhì)量管理
- 評估和選擇供應(yīng)商,建立供應(yīng)商質(zhì)量檔案。
- 監(jiān)督供應(yīng)商的質(zhì)量表現(xiàn),定期進(jìn)行供應(yīng)商審核,確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品和服務(wù)符合要求。
6、團(tuán)隊管理與培訓(xùn)
- 管理質(zhì)量團(tuán)隊,明確團(tuán)隊成員的職責(zé)和分工,激勵員工提高工作績效。
- 組織質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識和技能水平。
7、完成上級交辦的其他事項
二、任職要求
1、專業(yè)知識
- 化工相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,深入掌握化工生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制等專業(yè)知識。
- 熟悉ISO 9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),熟悉質(zhì)量管理工具和方法以及化工行業(yè)相關(guān)的質(zhì)量法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
- 熟悉IATF16949者佳。
2、工作經(jīng)驗
- 具有5年以上化工行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,2年以上同等管理職位經(jīng)驗。
3、技能要求
- 熟練運用質(zhì)量管理工具,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并提出解決方案。
- 具備良好的實驗室管理技能,熟悉化工分析檢測儀器的操作和維護(hù),如滴定儀、粒度儀等。
- 熟練使用辦公軟件和質(zhì)量管理軟件,能夠編寫規(guī)范的質(zhì)量文件和報告。
4、能力素質(zhì)
- 具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠帶領(lǐng)質(zhì)量團(tuán)隊有效開展工作。
- 擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與生產(chǎn)、研發(fā)、采購等部門進(jìn)行高效溝通和協(xié)作。
- 具有較強的問題解決能力和決策能力,在面對復(fù)雜的質(zhì)量問題時能迅速做出準(zhǔn)確判斷并采取有效措施。
5、其他要求
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。
- 具有良好的安全意識,確保質(zhì)量管理工作在安全的前提下進(jìn)行。
2025-08-01
招聘條件: 1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感; 2.品行端正,愛崗敬業(yè),有較強的工作能力和奉獻(xiàn)精神; 3.無不良嗜好,身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。 招聘崗位要求: 1.畢業(yè)學(xué)年的普通高等院校大學(xué)生,具有大專(含)以上學(xué)歷,金融類、經(jīng)濟(jì)類、財務(wù)類等相關(guān)專業(yè)。 2.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),踏實穩(wěn)重,有較強的理解溝通協(xié)調(diào)能力、工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神。

總賬會計

4000-5000元
2025-08-01
1.賬務(wù)處理,審核原始憑證 2.編制財務(wù)報表,對報表進(jìn)行分析,為管理層提供數(shù)據(jù) 3.稅務(wù)處理,進(jìn)行稅務(wù)籌劃 4.成本控制與分析 5.其他工作
2025-08-01
1、大專以上學(xué)歷; 2、有汽車銷售管理經(jīng)驗,溝通能力、學(xué)習(xí)能力強、熱愛汽車,渴望挑戰(zhàn)高薪。
2025-08-01
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售行業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗; 2、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作; 3、性格外向,具有較強的溝通表達(dá)能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力; 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng),良好的計算機(jī)應(yīng)用技能; 5、良好的客戶服務(wù)意識,較強的品牌及營銷策劃能力; 6、有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)...

銷售顧問

3000-5000元
2025-08-01
1.負(fù)責(zé)汽車展廳的車輛銷售工作,開發(fā)潛在客戶,發(fā)掘具有汽車購買意向人群,并對其進(jìn)行車輛介紹和銷售 2.負(fù)責(zé)到店的客戶提供車輛咨詢、車輛信息介紹等服務(wù) 3.熱愛汽車銷售工作的人
2025-08-01
1.負(fù)責(zé)活動策劃、組織和現(xiàn)場執(zhí)行,制作宣傳資料 2.調(diào)研市場與客戶分析
2025-08-01
1.市場調(diào)研與分析,訪談和數(shù)據(jù)挖掘,確保企業(yè)能夠把握市場方向 2.制定市場戰(zhàn)略與計劃,推廣與宣傳 3.銷售渠道管理,線上線下 4.團(tuán)隊管理與培訓(xùn),跨部門協(xié)作與溝通
2025-08-01
1.根據(jù)客戶需求和訂單信息,安排車輛交付時間和地點 2.確保流程順暢,售前、售后及第三方緊密合作,協(xié)調(diào)車輛運輸、登記注冊等事項
2025-08-01
1.負(fù)責(zé)新車保險業(yè)務(wù) 2.保險理賠 3.維護(hù)客戶
2025-08-01
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗,至少1年新車交付、銷售或售后服務(wù)管理崗位經(jīng)歷; 3、 熟練使用辦公軟件, 熟悉PDI檢測流程、汽車三包法規(guī)、上牌/保險等手續(xù)。
2025-08-01
1.負(fù)責(zé)新車交付前的全面檢查和維護(hù),確保車輛在交付客戶時處于最佳狀態(tài) 2.車輛維護(hù)保養(yǎng),車輛到店后的驗收、記錄問題確認(rèn) 3.客戶服務(wù)
2025-08-01
梁女士
做好各項財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,提交內(nèi)部財務(wù)管理報告及生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計報表,公司月度、季度、年度會計報表,明細(xì)帳和總賬,年度會計預(yù)算工作; 5.參與業(yè)務(wù)項目,了解業(yè)務(wù)情況,協(xié)助業(yè)務(wù)解決可能遇到的財務(wù)問題,做好財務(wù)服務(wù)工作 …… ,為其他部門及領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)服務(wù)及數(shù)據(jù)支持。
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百色服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
  • 61.1%
    2K
  • 38.2%
    3K
  • 0.6%
    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 高中
    0.6%
百色服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,高中占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
百色服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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