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面霸是怎樣練成的?北海
13*******18 2021-06-01 3個回答 233人關注
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15*******19 2021-06-01
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13*******42 2021-06-01無領導小組討論就是面試組織者隨機或有目的的將8-10人(一般來說是這個人數(shù))分成一組,就某個開放性的問題進行討論,并最終在小組內(nèi)達成一致意見。這是在進行初期大規(guī)模候選人篩選時最常用的方式。
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18*******05 2021-06-01用衡量自己的標準去衡量員工,老板就會覺得,幾乎沒有一個員工能夠合乎標準,即使是公司內(nèi)最好的員工也是如此。因為沒有人能達到我們的標準,我們對下面的人就不放心。我們越不放心,自己就做得越多。當然我們自己做得越多,就會經(jīng)驗越多,在一件事上也會做得越好。但我們做得越好,我們和員工之間的距離就越大,我們就更加無法放心地讓員工做這件事情。
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