北海高級主管招聘 logo

北海高級主管招聘

桂聘提供2025年4月北海高級主管最新招聘,銀海區(qū)7條合浦縣3條,平均工資約為3941元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多高級主管招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服專員

2000-7000元
2025-04-19
鄧學華
客服專員
工作內(nèi)容簡單上手,有一對一培訓,不需要有法律知識及相關的經(jīng)驗。1、通過多元化方式跟進廣西中小企業(yè)、個體戶及個人、以北海合浦主。2、維護老客戶,做好客情及服務,以便轉介紹及客戶續(xù)費工作氛圍簡單輕松 都是90、00后團隊,年輕活力上班時間:9:00-12:00,14:00-18:30福利:月休 6-8天、節(jié)假日放假、節(jié)日禮品、五險晉升:客服專員-儲備主管-主管-初級經(jīng)理-中級經(jīng)理-高級經(jīng)理-見習總監(jiān)-總監(jiān)合伙人-分公司分總當月完成目標考核次月馬上晉升,晉升渠道直觀明朗,可享受團隊提成薪資:底薪+提成+獎金形式,無責底薪 2000-3500有浮動,獎金和提成也一樣多勞多得,能接受打電話 有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先

客戶專員

2000-7000元
北海-合浦縣 1人 投遞:1人 瀏覽:23
2025-04-19
鄧學華
客服專員
工作內(nèi)容簡單上手,有一對一培訓,不需要有法律知識及相關的經(jīng)驗。1、通過多元化方式跟進廣西中小企業(yè)、個體戶及個人、以北海合浦主。2、維護老客戶,做好客情及服務,以便轉介紹及客戶續(xù)費工作氛圍簡單輕松 都是90、00后團隊,年輕活力上班時間:9:00-12:00,14:00-18:30福利:月休 6-8天、節(jié)假日放假、節(jié)日禮品、五險晉升:客服專員-儲備主管-主管-初級經(jīng)理-中級經(jīng)理-高級經(jīng)理-見習總監(jiān)-總監(jiān)合伙人-分公司分總當月完成目標考核次月馬上晉升,晉升渠道直觀明朗,可享受團隊提成薪資:底薪+提成+獎金形式,無責底薪 2000-3500有浮動,獎金和提成也一樣多勞多得,能接受打電話 有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先
2025-04-15
樊繼宏
HR
任職要求:
1、男女不限,年齡19-28歲之間;
2、人品端正、無犯罪記錄,無不良信用記錄;
3、口齒清晰,有較強的溝通能力,掌握基本電腦使用技術;
4、愛崗敬業(yè)、認真負責、工作態(tài)度積極、具有良好的團隊合作精神。
福利待遇:
1、基本薪資構成:無責底薪+不封頂提成+激勵獎金+五險,綜合薪資5000-8000;
2、豐富培訓:新員工培訓+業(yè)務培訓+師傅帶教+定期成果分享;
3、多彩福利:節(jié)日福利,生日福利,旅游團建,團隊聚餐等。
工作時間:
周一至周五早8:30-17:30午休1.5小時;
周六早9:00-15:00;
周日休息,依法享受國家法定節(jié)假日(元旦、五一、十一、春節(jié)、中秋、端午等)。
晉升機制:
1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會;
2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理;
3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。
晉升機制: 1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會; 2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理; 3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。
2025-04-15
樊繼宏
HR
晉升機制: 1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會; 2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理; 3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。
2025-04-15
江思祖
與其他銷售顧問分享專業(yè)產(chǎn)品領域的知識和最佳實踐 2、定期掌握新的寶馬和競爭者的產(chǎn)品、特點及配件信息 3、關注汽車行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢,不斷學習和提升自身的專業(yè)知識和銷售技能,以適應市場變化和客戶需求 七、其他工作 1、完成上級主管委派的其他臨時性工作 …… 任職資格: 1、大專及以上學歷,車輛工程、市場營銷、經(jīng)濟管理相關專業(yè)優(yōu)先 2、初級銷售顧問:1年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,或有豪華車品牌奢侈品或高檔服務業(yè)工作經(jīng)驗 3、高級銷售顧問:3年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗

地產(chǎn)中介

5000-10000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 房地產(chǎn)
2025-04-15
周明偉
【崗位】置業(yè)顧問、高級置業(yè)顧問、金牌置業(yè)顧問、團隊主管、業(yè)務經(jīng)理、營銷總監(jiān)、資深渠道、頂級策劃師… 人事熱線:***********
2025-04-15
李亞芹
資產(chǎn)管理業(yè)務+裝飾推薦 業(yè)務作業(yè)工具:貝殼網(wǎng)+貝殼系統(tǒng)+貝殼app+商機+E張房源紙等 發(fā)展方向:1.經(jīng)紀人-店經(jīng)理-MVP俱樂部成員-商圈經(jīng)理-營銷總監(jiān)-城市分公司總經(jīng)理2.經(jīng)紀人-職能專員-職能主管 …… -部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁3.經(jīng)紀人-分公司/事業(yè)部 培訓體系:貝殼學院:崗前新人訓-處級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓,店內(nèi)一對一師徒制等一系列持續(xù)階段性房產(chǎn)知識、銷售方法培訓培訓中心:線上培訓-
2025-04-15
樊繼宏
HR
晉升機制: 1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會; 2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理; 3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。
2025-04-15
樊繼宏
HR
晉升機制: 1、晉升透明,取決于自身努力,每三個月一次晉升機會; 2、晉升渠道:員工-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理; 3、升職加薪走向人生巔峰這里將會是你最佳的選擇。
2025-04-15
何先生
對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 6、與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系; 7、向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況 …… 、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況,為公司高級管理人員提供財務分析,提出有益的建議。
約 11 個崗位

北海高級主管招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

北海招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.6%
    2K
  • 41.2%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP