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北??蛻絷P(guān)系招聘

桂聘提供2025年9月北海客戶關(guān)系最新招聘,海城區(qū)58條銀海區(qū)22條,平均工資約為3489元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客戶關(guān)系保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-07
吳競浩
工作內(nèi)容
1、為客戶提供全屋定制解決方案,滿足個性化需求
2、維護客戶關(guān)系,確保服務質(zhì)量,提升客戶滿意度
任職要求:
1、具備良好的客戶服務意識和溝通技巧
2、能夠快速理解客戶需求,提供專業(yè)建議
3、積極主動,對家裝行業(yè)有熱情,能夠承擔工作壓力
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:10
2025-09-07
高雪
工作內(nèi)容:
1、負責公司廣告銷售業(yè)務,拓展客戶資源;
2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保服務質(zhì)量;
任職要求:
1、具備出色的銷售技巧和客戶管理能力;
2、能夠獨立完成銷售任務,具有良好的團隊合作精神;
3、對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有一定了解,能夠快速適應市場變化;
2025-09-07
初曉龍
崗位職責:
為總經(jīng)理提供專業(yè)的咨詢及行政上的支持。
參與開拓和實施酒店和部門的政策規(guī)定。
制定開拓市場銷售戰(zhàn)略和促銷計劃。
督導和協(xié)助市場銷售計劃的進展和實施。
為商務發(fā)展部設(shè)定清晰的工作目標,實施員工個人技能的發(fā)展、業(yè)績的復核訓導和培訓。
監(jiān)督和評估當前發(fā)起的市場銷售活動以及市場動態(tài)。
統(tǒng)籌酒店內(nèi)所有的市場商務工作活動。
管理部門內(nèi)部的運作,保證部門設(shè)施完備,運行正常。
進行市場調(diào)查。
為酒店設(shè)立價格策略和銷售目標。
管理特別項目及其他相關(guān)的生意。
確保高效利用部門資源。
確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。
管理部門內(nèi)部人力資源,包括選擇招聘人員、培訓部門員工、團隊建設(shè)、員工表現(xiàn)評估等。
確保部門員工明確所賦予的職責。
在部門或酒店的利益受到危害時,立即采取糾正錯誤的措施。
管理客戶關(guān)系及服務,包括客戶需求、產(chǎn)品服務知識,銷售的有效***流技巧及客戶反饋信息。
管理部門開支和預算。
準備部門每月相關(guān)開支的預測,并在預定日期上交給酒店。
密切注視客戶的活動,必要時予以調(diào)整。
按照酒店政策控制部門成本,避免浪費。
確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。
確保部門員工遵守酒店的程序及規(guī)定。
確保部門文件,及相關(guān)資料的存檔。
通過與總部的聯(lián)系,確保所有商業(yè)發(fā)展部活動的順利完成。保持與集團內(nèi)各營業(yè)部門的溝通,最大限度拓展銷售機會。
向大眾,消費者,酒店業(yè)和政府機構(gòu)提升酒店形象,設(shè)施以及服務。同時向廣大媒體和政府機構(gòu)爭取正面的曝光,并且通過于媒體和政府機構(gòu)維持良好關(guān)系在市場上建立一個堅實社會地位。
參與希爾頓集團發(fā)起的銷售活動。
針對目標市場組織促銷旅行。
在海內(nèi)外目標市場,保持良好的關(guān)系和溝通。
與集團收益中心共同制定年度收益計劃,實施年度收益計劃,并在必要時更新/收集市場動態(tài),結(jié)合酒店運營制定年度收益計劃,實施年度收益計劃,并在必要時更新
確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。
根據(jù)酒店、行業(yè)和公司的指引,回應需求、進行調(diào)整,執(zhí)行任何合理的任務及額外職責。
堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。
如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
崗位要求:
具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧。
通過探討和聆聽,具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。
具備果斷、自律的性格。
具備高度的自信心,工作的熱情和主動權(quán)。
擅長與不同的人打交道。
具備相關(guān)銷售經(jīng)驗。
酒店專業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先。
2025-09-07
初曉龍
· 通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關(guān)系。 · 在主要客戶、團隊負責人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。 · 負責所有散客、團隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進計劃。

店長

5000-10000元
北海-海城區(qū) 1人 建筑 瀏覽:4
2025-09-07
鄒敏
帶領(lǐng)店鋪伙伴完成每月店鋪任務; 5.記錄并匯報銷售數(shù)據(jù); 6.參與執(zhí)行與監(jiān)督日常店鋪運營 7.掌握店鋪產(chǎn)品知識及貨品動銷情況及時向公司反饋; 8.帶領(lǐng)監(jiān)督店員維護店鋪現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)客戶及挖掘潛在新用戶,建立良好的客戶關(guān)系
2025-09-07
穆森
公司新房產(chǎn)品的銷售及推廣 2.根據(jù)市場營銷計劃完成部門銷售指標 3開拓新市場發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍 4負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 5負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行完成銷售任務 6管理維護客戶關(guān)系
崗位職責: 1.負責公司新房產(chǎn)品的銷售及推廣 2.根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 4.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 5.管理維護客戶關(guān)系
2025-09-07
楊培書
: 1.為客戶提供專業(yè)的課程咨詢與服務,確??蛻粜枨蟮玫綕M足; 2.設(shè)計并實施個性化的教育解決方案,跟蹤客戶學習進度; 3.保持與客戶的良好溝通,及時解決客戶在學習過程中遇到的問題; 4.維護客戶關(guān)系

銷售經(jīng)理

2000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 照明 瀏覽:4
2025-09-07
楊健
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

燈具業(yè)務員

2000-4000元
北海-海城區(qū) 1人 照明 瀏覽:3
2025-09-07
楊健
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

地產(chǎn)中介

2000-6000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-07
李亞芹
崗位職責: 1.為客戶提供房地產(chǎn)買賣及租賃服務,確保服務的專業(yè)性和高效性; 2.深入了解市場動態(tài)和房產(chǎn)信息,為客戶提供準確的房產(chǎn)咨詢; 3.維護客戶關(guān)系,建立良好的工作伙伴關(guān)系,促進業(yè)務發(fā)展;

置業(yè)顧問

2000-6000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-09-07
李亞芹
維護客戶關(guān)系,確保服務質(zhì)量滿足客戶需求 3. 協(xié)助完成房地產(chǎn)項目的銷售目標 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效地與客戶交流 2.

地產(chǎn)中介

3000-8000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-09-07
宋佰松
4.負責業(yè)務跟進,客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作。 5.服從上級管理,認真執(zhí)行案場的各項規(guī)章制度,參與各項培訓與考核。 任職要求 1、高中以上學歷。

客服

3000-8000元
北海-銀海區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-09-07
宋佰松
4.負責業(yè)務跟進,客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作。 5.服從上級管理,認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,參與各項培訓與考核。 任職要求 1、高中以上學歷。
1、 負責公司產(chǎn)品和項目的挖掘、對接和跟進工作; 2、 市場項目的營銷和管理規(guī)劃,完成部門銷售指標; 3、 開拓新市場、發(fā)展新客戶,拓寬市場范圍,穩(wěn)固建立長期客戶關(guān)系; 4、 完成項目整個商務洽談和簽約過程的各部分協(xié)調(diào)組織工作
約 92 個崗位
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北??头T招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 15.6%
    2K
  • 39.6%
    3K
  • 14.6%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.7%
  • 高中
    1.3%
北??头T招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占1.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北??头T招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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