北海培訓(xùn)管理招聘 logo

北海培訓(xùn)管理招聘

桂聘提供2025年4月北海培訓(xùn)管理最新招聘,海城區(qū)112條銀海區(qū)52條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-18
鄒敏
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店日常營(yíng)運(yùn)及管理工作,協(xié)助店長(zhǎng)積極主動(dòng)地做好相關(guān)輔助工作;
2、指導(dǎo)客戶體驗(yàn)真人cs項(xiàng)目和拓展攀爬項(xiàng)目;為客戶提供專業(yè)的鐳戰(zhàn)射擊游玩體驗(yàn)服務(wù);
3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡30以下優(yōu)先;
2、形象氣質(zhì)較好,退役軍人優(yōu)先;
3、為人干練、自信,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力;
4、溝通表達(dá)能力較好,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),親和力高;
福利:
1、門店實(shí)行排班制,超出工時(shí)有額外的加班補(bǔ)助;
2、每周做六休一(周一至周四根據(jù)排班休息)每天8小時(shí)制;
3、公司不定期開展各項(xiàng)培訓(xùn),未來可晉升為高級(jí)教官或者門店管理崗位;
4、可以提高個(gè)人的綜合素質(zhì)(如:出色的抗壓能力、得體的待人接物能力、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、優(yōu)秀管理能力等)甚至還有機(jī)會(huì)收獲人生的幸福。
晉升空間:
1、教官方向:見習(xí)教官—助理教官—初級(jí)教官—中級(jí)教官—高級(jí)教官
2、管理方向:見習(xí)教官—助理教官—初級(jí)教官—店長(zhǎng)助理—店長(zhǎng)
2025-04-18
王哲亮
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人力資源管理工作,如人員入職離職、勞動(dòng)合同、人事檔案、勞動(dòng)考勤及績(jī)效考核、員工培訓(xùn)等。
2.負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運(yùn)作,辦公室管理、日常報(bào)銷財(cái)?shù)龋?br /> 3.完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作,如文件制發(fā)后的歸檔管理、例會(huì)組織與紀(jì)要、車輛使用及管理、日常制度監(jiān)管等。
任職要求:
1.有房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉銷售流程,
2.有2年以上的行政工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力好,執(zhí)行力強(qiáng),
3,能熟練運(yùn)用各類辦公軟件,
上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:30,五險(xiǎn)
2025-04-18
康更富
數(shù)據(jù)分析師崗位招聘要求:
【年齡】
25-40歲
【學(xué)歷】
本科(要全日制本科,自考不算,特別優(yōu)秀的大??梢云聘皲浻茫?br /> 【性格】
偏外向,擅長(zhǎng)溝通,喜歡交流
【主要職責(zé)】
1、在電腦端,監(jiān)測(cè)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),學(xué)生學(xué)習(xí)產(chǎn)生的當(dāng)天報(bào)告,周數(shù)據(jù),月數(shù)據(jù),必要時(shí)跟家長(zhǎng)溝通反饋,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,及時(shí)調(diào)整學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容,方向。
2、跟家長(zhǎng)溝通反饋方式:發(fā)信息,電話,開會(huì)均可,以達(dá)到想要的效果為準(zhǔn)。
3、學(xué)生出現(xiàn)情緒不穩(wěn)定,學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)異常時(shí),及時(shí)安撫,做好心理建設(shè)疏導(dǎo)工作。
4、建立學(xué)習(xí)機(jī)用戶檔案,定期更新,錄入重要信息。
5、對(duì)學(xué)習(xí)機(jī)用戶進(jìn)行線上、線下服務(wù),參加總部專業(yè)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析師培訓(xùn),為用戶提供最專業(yè)的服務(wù)。
【工作經(jīng)驗(yàn)】
可以零經(jīng)驗(yàn)
【工作能力要求】
1、溝通能力排首要位置
2、懂管理,能把學(xué)生管理好,心理建設(shè)能力,紀(jì)律管理能力都需要具備
3、懂家長(zhǎng),能與家長(zhǎng)共情,想家長(zhǎng)之所想,嚴(yán)格要求學(xué)生,高標(biāo)準(zhǔn)要求嚴(yán)。
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,數(shù)據(jù)分析師需要與銷售人員無縫對(duì)接,主動(dòng)積極問。
以下特征優(yōu)先:
1、工作杰出,被評(píng)過優(yōu)秀員工/主管/經(jīng)理的
2、在之前的公司做過重大貢獻(xiàn)的
3、創(chuàng)過業(yè)的
4、黨員、軍人
2025-04-18
小李
1、年齡35歲以下,負(fù)責(zé)酒店招聘、考勤、培訓(xùn)、績(jī)效制度等實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制,滿足酒店的經(jīng)營(yíng)管理需要; 3、制定酒店及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施,并跟進(jìn)各部門培訓(xùn)工作 …… ; 4、參與開展工作分析,編制職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任; 5、組織實(shí)施績(jī)效管理,并不斷完善績(jī)效管理體系; 6、完成人事基礎(chǔ)工作等。
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 電子 房地產(chǎn) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:12
2025-04-18
王女士
帶薪系統(tǒng)化培訓(xùn)上崗,工作無憂! …… 工作內(nèi)容: 1.網(wǎng)絡(luò)線上接待2.來電咨詢接聽3.日常客戶管理 要求:普通話流利、思維清晰、熱情活潑 工作時(shí)間:上午:08:30--12:00下午:14:30--18:10
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2025-04-18
王女士
工作內(nèi)容: 1.主要電腦在線對(duì)接客戶,回答客戶一些問題,跟進(jìn)客戶,維護(hù)客戶 2.日??蛻?em>管理 3.電話+微信了解客戶需求對(duì)接銷售部 崗位需求: 工作需求:會(huì)電腦基礎(chǔ)操作,普通話流利、思維清晰、 …… 熱情活潑 工作時(shí)間:上午:08:30--12:00,下午:14:30--18:10 福利待遇:無責(zé)底薪2500-8000的一個(gè)浮動(dòng)底薪+提成+社保+豐富獎(jiǎng)金池(現(xiàn)金形式發(fā)放)+免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)制+晉升通道完善 …… +出國(guó)旅游機(jī)會(huì) 假期:每月休息4天+法定假期日+帶薪年假 提供住宿,帶薪休假每月除了業(yè)務(wù)提成外,另有業(yè)績(jī)獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)試用期間有培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)可學(xué)習(xí)。
2025-04-18
劉先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售樓處日常案場(chǎng)管理; 2、負(fù)責(zé)銷售人員管理培訓(xùn); 3、指揮案場(chǎng)人員營(yíng)造銷售氣氛,輔助成交,指導(dǎo)銷售人員完成銷售任務(wù); 5、按期對(duì)所屬項(xiàng)目銷售人員考核; 6、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目銷售 …… ; 2.5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),至少2年以上銷售經(jīng)理崗位工作經(jīng)歷,不少于兩個(gè)項(xiàng)目的帶團(tuán)隊(duì)及管理經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀,能獨(dú)立制定營(yíng)銷方案進(jìn)行項(xiàng)目管理; 4.較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力,能有效管理 …… 、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)、激勵(lì)、提升下屬; 5.銷售執(zhí)行力強(qiáng),能服從公司的安排,有一定的承壓能力; 6.良好的職業(yè)操守,有在本行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的職業(yè)目標(biāo)。
2025-04-17
崗位職責(zé): 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行貫徹國(guó)家、地方主管部門、公司的安全管理方針政策、各項(xiàng)安全管理制度及規(guī)范,以搞好安全生產(chǎn)管理工作為首要職責(zé); 2、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行公司上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、規(guī)程、制度,組織開展本景區(qū)安全工作 …… ,主動(dòng)向單位領(lǐng)導(dǎo)和安全部匯報(bào)工作; 3、協(xié)助集團(tuán)各部門開展安全活動(dòng),指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作; 4、重視安全生產(chǎn)教育,定期進(jìn)行安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
2025-04-17
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、服務(wù)質(zhì)量、銷售管理和維護(hù)商品陳列等工作; 3、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; …… 4、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 5、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 6、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 7、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行分工管理培訓(xùn)。 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上同類型店鋪管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理,具有良好的產(chǎn)品營(yíng)銷、陳列、商品管理及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力; 3、對(duì)數(shù)據(jù)報(bào)表具備一定的分析能力; 4、積極樂觀,務(wù)實(shí)進(jìn)取

合伙人

95000-100000元
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2025-04-16
周明頂
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐耐茝V; 2、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品覆蓋范圍; 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 …… 4、公司有完善的培訓(xùn)體系,前阿里管理事實(shí)培訓(xùn),全面的技術(shù),市場(chǎng),銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)。 ?
北海-海城區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-04-16
4、負(fù)責(zé)人事管理:負(fù)責(zé)新教師招錄和高層次人才引進(jìn),負(fù)責(zé)教職工的考勤、考核、流動(dòng)、請(qǐng)假、獎(jiǎng)懲、離退休、延(返)聘、辭職、政審等工作,負(fù)責(zé)待崗人員的培訓(xùn)管理,負(fù)責(zé)兼職教師庫的建設(shè)、管理與維護(hù),負(fù)責(zé)各類人員人事關(guān)系的審批 …… 、管理。 …… 6、負(fù)責(zé)薪酬管理:推進(jìn)教職工收入分配綜合改革,負(fù)責(zé)各類績(jī)效預(yù)決算、工資調(diào)整與各類績(jī)效的核撥、發(fā)放;負(fù)責(zé)教職工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等其他待遇的日常管理。 …… 7、負(fù)責(zé)教職工發(fā)展:建立并實(shí)施教職工職業(yè)生涯規(guī)劃制度,建設(shè)教職工職業(yè)生涯規(guī)劃和繼續(xù)教育培訓(xùn)檔案,建立教職工職業(yè)能力、任職與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系,定期開展教職工能力評(píng)價(jià),實(shí)施準(zhǔn)入與退出制度,建立教職工培養(yǎng)培訓(xùn)體系 …… ,分類組織開展教職工培訓(xùn),開展教職工發(fā)展研究與改革、示范推廣等。

海事人員管理

4000-5000元
北海-海城區(qū) 10人 瀏覽:14
2025-04-16
崗位職責(zé): 1、制作CV,船員管理系統(tǒng)、船東系統(tǒng)的錄入工作及海事局的船員業(yè)務(wù)申報(bào)系統(tǒng); 2、船員調(diào)配及上下船(中國(guó)籍及外籍)安排、證書檢查及收集、歸檔及更新申請(qǐng)、申領(lǐng),合同的制作、講解和簽訂,工作服 …… ; 3、負(fù)責(zé)船員簽證的申報(bào)及資料收集,安排船員面簽的交通和住宿,跟蹤簽證進(jìn)度;篩選招募,晉升評(píng)估; 4、負(fù)責(zé)船東面試、船員研討會(huì)等文件準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布置、船員交通、住宿及其它服務(wù)工作; 5、日常船員管理及維護(hù)工作 …… (**面試通過,試用期3-6個(gè)月需安排北京總部培訓(xùn),通過試用期返回南寧公司辦公,培訓(xùn)期間往返路費(fèi)及住宿公司報(bào)銷,為帶薪培訓(xùn))。

海乘船員招募崗

4000-5000元
北海-海城區(qū) 2人 瀏覽:20
2025-04-16
崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,負(fù)責(zé)船隊(duì)所需海乘招募、考核和錄用,建立并拓展船員招募渠道; 2、協(xié)助做好海乘人員面試的組織工作; 3、根據(jù)客戶的情況及船舶狀況,組織上船前及下船后的船員培訓(xùn)及面談; …… 4、無疫情時(shí)經(jīng)常訪船,了解船員及船公司管理情況; 5、協(xié)助做好海乘人員管理工作; 6、承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)工作。

管理培訓(xùn)生

2000-3000元
北海-海城區(qū)-北海新元科技園 1人 光電 瀏覽:38
2025-04-16
鄭鳳蘭
生產(chǎn)管理,統(tǒng)計(jì),及日常庫存報(bào)表
2025-04-15
秦建鈞
二、崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,法學(xué)類專業(yè)、有律所、法院、調(diào)解管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備法律、調(diào)解相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)滿2年, 3、為人正直,工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng),能嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度; 4、 …… 基本工資5000元-6000元(優(yōu)秀者待遇可談)、買社保 2、公司化運(yùn)作,具有積極向上的晉升和職業(yè)發(fā)展體系 3、假期:雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假等福利體系 4、完善的法律、調(diào)解、清算等知識(shí)和實(shí)踐的培訓(xùn)體系
約 182 個(gè)崗位
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北海培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:5K
  • 17.6%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 35.3%
    5K
  • 29.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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