
北海數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年9月北海數(shù)據(jù)分析最新招聘,海城區(qū)128條銀海區(qū)55條,更多數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
溫泉開發(fā)負(fù)責(zé)人
7000-12000元20小時前崗位職責(zé)?:
1、項目規(guī)劃與設(shè)計管理?
--組織開展溫泉項目的前期調(diào)研工作,包括溫泉資源勘察、市場需求分析、目標(biāo)客群定位等,為項目規(guī)劃提供準(zhǔn)確、全面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。?
--牽頭制定項目整體規(guī)劃方案,涵蓋功能布局、建筑風(fēng)格、景觀設(shè)計、設(shè)施配置等內(nèi)容,確保方案符合市場需求、資源特點(diǎn)及公司戰(zhàn)略定位。?
--對接設(shè)計單位,對設(shè)計方案進(jìn)行審核、優(yōu)化和完善,監(jiān)督設(shè)計工作進(jìn)度與質(zhì)量,確保設(shè)計成果滿足項目開發(fā)要求。?
2、審批手續(xù)辦理?
--負(fù)責(zé)項目前期各項審批手續(xù)的辦理,包括但不限于項目立項、土地規(guī)劃許可、建設(shè)工程規(guī)劃許可、施工許可等。?
--與政府相關(guān)部門保持密切溝通與協(xié)調(diào),及時了解政策法規(guī)變化,確保審批工作順利推進(jìn)。?
3、成本預(yù)算與控制?
--在項目前期開發(fā)過程中,積極采取成本控制措施,優(yōu)化資源配置,降低開發(fā)成本,確保項目在預(yù)算范圍內(nèi)推進(jìn)。?
4、合作方管理與協(xié)調(diào)?
--負(fù)責(zé)篩選、評估和確定項目前期開發(fā)所需的合作方,如勘察單位、設(shè)計單位、咨詢機(jī)構(gòu)等,并簽訂合作合同。?
--協(xié)調(diào)各合作方之間的工作關(guān)系,明確各方職責(zé)與分工,監(jiān)督合作方的工作進(jìn)度與質(zhì)量,確保各項工作有序開展。?
5、風(fēng)險評估與應(yīng)對?
--對項目前期開發(fā)過程中可能存在的風(fēng)險(如政策風(fēng)險、市場風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險等)進(jìn)行識別、評估和分析,制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對預(yù)案。?
--實(shí)時監(jiān)控風(fēng)險狀況,及時采取有效的風(fēng)險防范與應(yīng)對措施,降低風(fēng)險對項目開發(fā)的影響。?
6、團(tuán)隊協(xié)調(diào)與匯報?
--協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門在項目前期開發(fā)階段的工作,確保信息暢通、協(xié)作高效。?
--定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報項目前期開發(fā)進(jìn)展情況、存在的問題及解決方案,為公司決策提供依據(jù)。?
三、任職要求?
1、學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、項目管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有 8 年以上溫泉、文旅、房地產(chǎn)等相關(guān)行業(yè)前期開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);熟悉溫泉項目前期開發(fā)全流程,有成功主導(dǎo)溫泉項目前期開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
3、專業(yè)知識與技能:熟悉國家及地方關(guān)于項目開發(fā)的相關(guān)政策法規(guī)、審批流程及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;具備扎實(shí)的項目規(guī)劃、設(shè)計管理、成本控制等專業(yè)知識;
4、能力素質(zhì):具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源,推動項目順利開展;具有敏銳的市場洞察力和風(fēng)險意識,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的解決方案;具有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力,能夠在復(fù)雜的環(huán)境下按時完成各項工作。?
5、職業(yè)素養(yǎng):具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,誠實(shí)守信,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);具備良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神,能夠積極配合公司其他部門開展工作。 -
測試開發(fā)、系統(tǒng)管理員
4000-6000元20小時前邱明崗位職責(zé):
1.系統(tǒng)開發(fā)與維護(hù)
負(fù)責(zé)對接溝通、開發(fā)系統(tǒng)事宜,日常運(yùn)維與管理,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行
定期與開發(fā)商檢查服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,處理系統(tǒng)故障并優(yōu)化性能
對接第三方物流軟件供應(yīng)商,協(xié)商系統(tǒng)升級與功能。
2.技術(shù)支持與培訓(xùn)
為物流團(tuán)隊(調(diào)度、司機(jī)、倉儲人員)提供系統(tǒng)操作培訓(xùn)及技術(shù)支持;
編寫系統(tǒng)操作手冊,解答用戶使用問題,收集反饋并推動改進(jìn)。
3.數(shù)據(jù)管理與分析
維護(hù)物流數(shù)據(jù)(運(yùn)單、車輛軌跡、庫存等),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;
通過BI工具生成運(yùn)輸成本、時效分析報表,輔助管理決策。
4.安全管理
監(jiān)控系統(tǒng)安全漏洞,實(shí)施數(shù)據(jù)備份及防病毒措施
管理用戶權(quán)限,防止信息泄露或越權(quán)操作。
任職要求
【必備條件】
1.大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、物流管理或相關(guān)專業(yè);
2.有物流系統(tǒng)(如oTMS、富勒WMS、G7等)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉SQL數(shù)據(jù)庫操作(如MySQL/SQL Server),能編寫基礎(chǔ)查詢語句;
4.具備網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器基礎(chǔ)知識(如Linux/Windows Server);
5.邏輯清晰,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)緊急故障處理。
【加分項】
1.了解API接口對接或EDI數(shù)據(jù)交換;
2.有危化品物流系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)(如合規(guī)性管理模塊) -
平臺運(yùn)營專員
3000-5000元20小時前廖永英崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司電商平臺(包括但不限于某音、小某書、某東、某團(tuán)等)的日常運(yùn)營管理,提升店鋪流量與轉(zhuǎn)化率;
2. 策劃并執(zhí)行線上營銷活動,提升品牌影響力和用戶粘性;
3. 及時回復(fù)公域流量客戶售前、售中、及售后問題;
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,優(yōu)化產(chǎn)品上架、定價及推廣策略,確保銷售目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1. 專科以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可擴(kuò)寬標(biāo)準(zhǔn);
2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營決策;
3. 細(xì)心負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神;
4. 適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備高效的工作執(zhí)行力和抗壓能力。 -
文創(chuàng)產(chǎn)品策劃
4000-5000元20小時前王偉崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)景區(qū)門店、博物館、主題館、紀(jì)念館、科普館等項目文創(chuàng)產(chǎn)品體系規(guī)劃及生命周期管理,包括市場調(diào)研、需求分析、創(chuàng)意策劃、宣傳文案、生產(chǎn)跟進(jìn)及營銷推廣; 2.與設(shè)計團(tuán)隊、供應(yīng)商、營銷部門緊密配合 …… ,把控產(chǎn)品質(zhì)量、成本及生產(chǎn)周期; 3.制定線上線下營銷策略,包括社交媒體推廣、品牌聯(lián)名活動等,提升產(chǎn)品市場滲透率;分析銷售數(shù)據(jù)與用戶反饋,優(yōu)化產(chǎn)品迭代方向; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 -
招聘技工
4000-5000元20小時前職位描述 1.協(xié)助上級完成公司人才招聘渠道的開礦與維護(hù),不斷提升宣傳能力 2.負(fù)責(zé)收集匯總各部門人力增補(bǔ)需求,實(shí)時跟進(jìn)并推動招聘達(dá)成 3.負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析 4.校招、實(shí)習(xí)生招聘開展 5 …… .上級交辦的其他臨時性工作 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先錄用 2.熟悉企業(yè)招聘流程,具備一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及ppt報告編制能力 3.優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與抗壓力 -
短視頻運(yùn)營/策劃
3000-6000元20小時前高雪視頻號等視頻類自媒體平臺的運(yùn)營工作,熟悉視頻平臺上的所有玩法,研究、追蹤熱門視頻,不斷衍生玩法; 2、獨(dú)立完成視頻內(nèi)容的創(chuàng)意策劃; 3、根據(jù)營銷需要,結(jié)合社會熱點(diǎn)事件,不斷增大品牌的曝光率,提升粉絲數(shù); 4、跟蹤視頻推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋 -
運(yùn)營總監(jiān)
5000-10000元20小時前林本耀熟悉各種線上線下宣傳、推廣,促進(jìn)活動的策劃 4、策劃公司電商平臺運(yùn)營策略、計劃與流程,實(shí)現(xiàn)公司的電商運(yùn)營目標(biāo) 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先 2、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析 …… ,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研以及數(shù)據(jù)分析能力 3、有兩年以上電子商務(wù)行業(yè)市場營銷工作經(jīng)歷,至少一年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉線上營銷戰(zhàn)略者優(yōu)先。 -
直播營運(yùn)
7000-12000元20小時前陸小菲aa84688 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與運(yùn)營,提升直播效果和觀眾互動 2.監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化直播策略 3.與團(tuán)隊協(xié)作,確保直播活動的順利執(zhí)行 任職要求: 1.具備直播運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn) …… ,了解直播行業(yè)動態(tài) 2.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察力 3.能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行直播項目,具備良好的團(tuán)隊合作精神 -
會展活動執(zhí)行
2000-4000元20小時前盧偉勤1、負(fù)責(zé)項目活動專案的宣傳、策劃、實(shí)施等工作; 2、負(fù)責(zé)日?;顒?、節(jié)日及合作活動組織、實(shí)施和執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)活動數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及反饋,并提交活動效果評估報告; 4、對所負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)出現(xiàn)緊急情況能及時上報 -
直播運(yùn)營專員
6000-11000元20小時前楊女士8、收集和分析直播/主播個人號運(yùn)營數(shù)據(jù),定期反饋?zhàn)钚滦畔?。制作投放與投流計劃。 任職要求: 1、有直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),了解直播的各種運(yùn)營策略和手段。能熟練操作OBS、直播伴侶等軟件! -
銷售經(jīng)理/主管
8000-11000元20小時前楊女士市場拓展: - 挖掘區(qū)域市場潛力,拓展新客戶資源 - 聯(lián)合市場部策劃線下推廣活動 - 定期分析競品動態(tài)及客戶需求 4. …… 數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 - 輸出銷售報告,提出改進(jìn)方案 【任職要求】 1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2. -
業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理
8000-11000元20小時前楊女士市場拓展: - 挖掘區(qū)域市場潛力,拓展新客戶資源 - 聯(lián)合市場部策劃線下推廣活動 - 定期分析競品動態(tài)及客戶需求 4. …… 數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 - 輸出銷售報告,提出改進(jìn)方案 【任職要求】 1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2. -
情感主播
5000-10000元20小時前楊女士3.數(shù)據(jù)分析:協(xié)助分析直播數(shù)據(jù)(觀看人數(shù)、互動率、轉(zhuǎn)化率等),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)提升直播效果與服務(wù)質(zhì)量。 -
新媒體運(yùn)營專員
3000-5000元20小時前樊保友3、定期發(fā)布高質(zhì)量的視頻內(nèi)容至官方抖音號; 4、定期分析抖音賬號的運(yùn)營數(shù)據(jù)。 -
直播運(yùn)營
4000-5000元20小時前數(shù)據(jù)分析:分析直播數(shù)據(jù),了解觀眾的需求和反饋,優(yōu)化直播內(nèi)容和運(yùn)營策略。 流量運(yùn)營:通過各種渠道推廣直播,提高直播的曝光率和流量,吸引更多的觀眾。 …… 數(shù)據(jù)分析能力:能夠分析直播數(shù)據(jù),了解觀眾需求和反饋,優(yōu)化直播內(nèi)容和運(yùn)營策略。 團(tuán)隊管理能力:能夠管理主播團(tuán)隊,提高主播的專業(yè)水平和表現(xiàn)力。
北海相關(guān)熱門崗位
大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生行業(yè)數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析經(jīng)理銷售數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)運(yùn)營/數(shù)據(jù)分析crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)需求分析用戶分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營分析數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)專員高級數(shù)據(jù)專員業(yè)務(wù)分析專員數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)處理信息數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)員tableau業(yè)務(wù)分析經(jīng)理系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)運(yùn)營分析數(shù)據(jù)處理專員輿情分析
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
