電商專員

崗位職責: 1.負責電商平臺的日常運營管理，包括但不限于商品上架、訂單處理、售后服務(wù)等； 2.監(jiān)控電商平臺的營銷活動，包括促銷活動策劃與執(zhí)行，確?；顒有Ч?； 3.分析市場競爭態(tài)勢，對競爭對手進行研究，制定相應(yīng)的市場策略； 4.根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進行產(chǎn)品優(yōu)化和店鋪展示改進，提高店鋪轉(zhuǎn)化率和用戶體驗； 5.制定和執(zhí)行銷售推廣計劃，跟蹤銷售情況，定期提出改進措施。 任職要求： 1.具備較強的電商運營能力和市場分析能力，對電商平臺特性和用戶行為有深入理解； 2.能夠獨立策劃和執(zhí)行電商營銷活動，具有良好的項目管理能力； 3.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)來優(yōu)化運營策略； 4.具備高效的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中適應(yīng)和學習新知識； 5.具有創(chuàng)新思維，能夠?qū)﹄娚踢\營進行持續(xù)的研究和實踐。

1.負責完成電商平臺的選品、規(guī)劃、運營、推廣等工作； 2.負責完成電商平臺產(chǎn)品上下架，產(chǎn)品圖片、海報設(shè)計，產(chǎn)品描述、設(shè)計等店鋪日常維護工作； 3.協(xié)助線上與線下業(yè)務(wù)的對接，制定促銷計劃，策劃促銷方案，完成銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標； 4.負責每月對平臺店鋪整體經(jīng)營狀況及銷售數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，提出建設(shè)性改進意見，并及時進行反饋。

1、運用數(shù)據(jù)分析工具，對店鋪運營數(shù)據(jù)進行深度分析，為營銷策略提供數(shù)據(jù)支持； 2、研究市場動態(tài)，帶領(lǐng)團隊制定營銷方案，打品策略，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推動方案執(zhí)行落地； 3、負責店鋪的整體規(guī)劃，布局，風格定位，與品牌形象適格； 4、具備良好的團隊協(xié)作、組織領(lǐng)導能力，共同完成公司目標； 5、至少3年以上的運營經(jīng)驗，對傳統(tǒng)電商及新媒體電商都具備一定的見解； 6、工作時間：9:00-18:00，單休

全職工作內(nèi)容: 1、發(fā)布產(chǎn)品信息 2、與美工對接，進行產(chǎn)品優(yōu)化 3、統(tǒng)計數(shù)據(jù) 4、詢盤 5、補單 6、協(xié)助運營調(diào)整店鋪 如果沒接觸過部分工作內(nèi)容，公司有相關(guān)工作內(nèi)容的培訓學歷學歷不限年齡:18-30周歲會用電腦 工作經(jīng)驗:有電商行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，小白也可以

職位信息 1:根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位組織并制定公司運營平臺店鋪的中長期發(fā)展規(guī)劃，包括產(chǎn)品線規(guī)劃丶運營方向與目標的規(guī)劃等； 2:精通電商的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳，熟悉各項規(guī)定與操作流程，及實際銷售運營管理經(jīng)驗，對接各網(wǎng)絡(luò)渠道，計劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績和利潤目標； 3:3年以上京東電商或天貓電商或抖音電商等獨立運營經(jīng)驗，有成功操作月銷量過二百萬及以上的店鋪經(jīng)驗，戰(zhàn)績里有業(yè)績有利潤，有成熟的運營經(jīng)驗以及成體系的理論，定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略，并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議； 4:具有電商商城的實戰(zhàn)操作經(jīng)驗丶熟悉B2C電子商務(wù)平臺，了解運作架構(gòu)和后臺操作；深入了解快消品牌行業(yè)情況及客戶需求；合理控制費用，制定合理可行的促銷方案，拉動渠道銷售增長。 職位要求 1:大專以上學歷，3年以上獨立品牌運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2:具有豐富的電子商務(wù)營銷策劃和運營管理經(jīng)驗； 3:具有良好的市場銷售策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力； 4:良好的數(shù)據(jù)分析能力，超強的策略思維及戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行能力，善于管理團隊； 5:具有團隊帶隊經(jīng)驗，能夠打造具有戰(zhàn)斗力的團隊并能夠促進團隊成員成長和團隊戰(zhàn)斗力提升； 6:具較強的全局統(tǒng)籌和把控能力，能夠進行獨立決策； 7:有從0-1打造全新品牌及新品牌月銷200萬以上優(yōu)先； 8:有食品運營經(jīng)驗優(yōu)先； 9:有能力底薪加提成拿年薪20W+的聯(lián)系，其他繞道，不要耽誤大家的時間，謝謝！ 福利待遇 公司將為您提供完善的個人發(fā)展平臺,成功加入您將享受 1:完善的薪酬制度及年終獎勵制度，多通道職業(yè)發(fā)展路徑； 2:社會保障五險一金； 3:文化津貼，節(jié)假日感恩津貼、生日會、個人下午茶、文化分享、書籍分享等； 4:核心骨干提升班、中高層管理班、職經(jīng)理人規(guī)劃等內(nèi)訓體系； 5:每年定期組織1-2次大型旅游活動，優(yōu)秀員工特定旅游獎勵。

崗位職責：1、負責事業(yè)部線上全渠道(天貓、京東、抖音，拼多多等)全年營銷活動規(guī)劃和活動執(zhí)行; 2、規(guī)劃和管理營銷活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告投放和營銷活動: 3、結(jié)合市場整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手的產(chǎn)品策略促銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究，制定應(yīng)對措施; 4、統(tǒng)籌指導各平臺的運營工作，針對不同平臺提出有效的運營策略; 5、負責運營團隊建設(shè)，發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才，推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力; 6、統(tǒng)籌與平臺和品牌方的對接、合作，有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資源，確保各項營銷活動的成功實施。 任職要求：1、大專以上學歷，至少三年以上食品行業(yè)淘品牌運營總監(jiān)工作經(jīng)驗； 2、精通線上全渠道運營規(guī)則: 3、至少操盤過年銷1億以上; 4、對市場營銷工作有較深刻認知，有較強的市場感知能 力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; 5、務(wù)必熟悉貨品規(guī)劃、把控上線節(jié)奏； 6、有管理50+人團隊經(jīng)驗優(yōu)先； 6、具備良好的溝通合作技巧和豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。

天貓?zhí)詫毱炊喽?，抖音，小紅書 ，推廣，記錄，數(shù)據(jù)分析，行業(yè)行情，市場新品，

崗位介紹： 1、有3-5年以上淘寶、天貓、京東、拼多多、抖店或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮. 2、必須有3-5年的業(yè)務(wù)經(jīng)驗。 3、具備良好的商業(yè)意識，條理清晰，思維敏捷，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作 6、打字速度60字/分鐘 7、負責店鋪的日常運營、推廣工作； 8、負責直通車、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作，能夠找到有效的性價比高的推廣方式，確保ROI最大化； 9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表； 10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案，與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放； 11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點，熟知行業(yè)類目特性，可給予店鋪運營優(yōu)化建議。 12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別。 運營助理基本工資：3000+1000績效工資； 初級專員基本工資：3000+2000績效工資； 中級專員基本工資：4000+2000績效工資； 高級專員基本工資：5000+2000績效工資； 資深運營基本工資：6000+2000績效工資； 運營主管基本工資：6000+4000績效工資； 高級運營主管基本工資：8000+4000績效工資； 運營總監(jiān)基本工資：10000+6000績效工資； 高級運營總監(jiān)基本工資：12000+6000績效工資； 店鋪合伙人：綜合薪酬：10000-20000元 13、其它薪酬福利：該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右，購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等； 14、上班地址：北海市海城區(qū)西南大道336號：廣州碼客公司 15、上班時間：每周日休息，9.00-12.00 13.00-18.00（飯?zhí)迷跇窍拢?（產(chǎn)品店鋪：淘寶搜一下“碼客辦公專營店”） 任職要求： 1、有3-5年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗； 2、熟悉平臺規(guī)則，熟悉直通車、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具，懂得如何放大流量，如何穩(wěn)住流量； 3、要求精打細算，對數(shù)據(jù)敏感，對市場觀察敏銳（對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強）； 4、思維邏輯清晰，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力；高效的工作能力和執(zhí)行力，良好的團隊精神，優(yōu)秀的自學和鉆研解決問題的能力。

崗位介紹： 1、有1-3年以上淘寶、天貓、京東、拼多多、抖店或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮. 2、必須有1-3年的業(yè)務(wù)經(jīng)驗。 3、具備良好的商業(yè)意識，條理清晰，思維敏捷，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先 4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程; 5、具備較強的學習能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作 6、打字速度60字/分鐘 7、負責店鋪的日常運營、推廣工作； 8、負責直通車、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作，能夠找到有效的性價比高的推廣方式，確保ROI最大化； 9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表； 10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案，與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放； 11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點，熟知行業(yè)類目特性，可給予店鋪運營優(yōu)化建議。 12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別。 運營助理基本工資：3000+1000績效工資； 初級專員基本工資：3000+2000績效工資； 中級專員基本工資：4000+2000績效工資； 高級專員基本工資：5000+2000績效工資； 資深運營基本工資：6000+2000績效工資； 運營主管基本工資：6000+4000績效工資； 高級運營主管基本工資：8000+4000績效工資； 運營總監(jiān)基本工資：10000+6000績效工資； 高級運營總監(jiān)基本工資：12000+6000績效工資； 店鋪合伙人：綜合薪酬：10000-20000元 13、其它薪酬福利：該崗位有獎金幾百一個月、積分工資一年100元左右，購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等； 14、上班地址：北海市海城區(qū)西南大道336號：廣州碼客公司 15、上班時間：每周日休息，9.00-12.00 13.00-18.00（飯?zhí)迷跇窍拢?（產(chǎn)品店鋪：抖音搜一下“三千海食品旗艦店”） 任職要求： 1、有1-3年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗； 2、熟悉平臺規(guī)則，熟悉直通車、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具，懂得如何放大流量，如何穩(wěn)住流量； 3、要求精打細算，對數(shù)據(jù)敏感，對市場觀察敏銳（對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強）； 4、思維邏輯清晰，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力；高效的工作能力和執(zhí)行力，良好的團隊精神，優(yōu)秀的自學和鉆研解決問題的能力。

1、完成本項目內(nèi)店鋪的運營和管理所有工作，獨立操盤本項目。 2、帶領(lǐng)團隊成員（運營助理、美工設(shè)計、客服等）完成年度銷售額和利潤額指標； 3、與品牌方以及平臺小二保持良好溝通，爭取資源，提升業(yè)績； 4、與公司其他部門（財務(wù)、人事、采購、倉庫等）保持良好溝通，督促其他部門共同進步； 5、做好團隊建設(shè)工作； 6、各類應(yīng)急事件處理； 任職要求 1、大學大專以上學歷，3年以上大型電商平臺管理運營經(jīng)驗； 2、熟悉電商平臺的整體運營策略，參與過大型促銷活動的整體流程，并熟悉商品在不同流量形態(tài)下的匹配效率和優(yōu)化策略； 3、具備優(yōu)秀的商務(wù)溝通技能，有良好的客戶需求判斷，預(yù)期管理以及策略引導能力； 4、出色的項目推進及管理能力及跨部門的協(xié)調(diào)組織能力； 5、對于新興的流量形態(tài)如直播和短視頻等有足夠興趣和研究能力；