職位描述

1、大專以上文化及人力資源管理或相關專業(yè);
2、10年以上人力資源管理經(jīng)驗,3年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗;
3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規(guī); 
4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心; 
5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力;
6、熟悉旅游產(chǎn)業(yè)、服務行業(yè)、餐飲行業(yè)等優(yōu)先。

公司簡介

梵麗酒店集團作為跨國企業(yè),于泰國清邁開創(chuàng)梵麗第一家蘭悅度假型酒店,同年在中國創(chuàng)辦第一家囍悅輕奢型酒店,2017年進軍濱海度假城市——北海!北海梵麗蘭悅酒店將是梵麗第一家城市旗艦店!

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北海-海城區(qū)
北海安睿電子商務有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責:1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,搭建端到端以客戶以及業(yè)務為導向的流程型組織;2、搭建高效招聘體系,對公司各類中高級人才團隊進行甄別和選拔,吸引A級人才; 3、精通薪酬績效管理,建立科學的業(yè)績評價和激勵機制進行科學分錢并組織實施,最大程度發(fā)揮人才潛能; 4、建立職級體系,任職資格體系,榮譽體系,確定企業(yè)文化價值觀并落地推行; 5、進行中長期組織能力建設,完善公司人才儲備和梯隊建設,打造學習型組織。 任職要求:1、具備5年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗,2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗,有大型電商類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 (本科以上,40歲以下心態(tài)年輕有活力,持續(xù)學習奮斗者) ; 2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關的政策、法律法規(guī); 3、擅長人才梯隊建設、薪酬績效體系的設計,并有豐富的實踐經(jīng)驗和成功案例; 4、持續(xù)學習,開放包容,執(zhí)行力強,自驅(qū)力好。
2025-09-11
李翎
北海梵麗蘭悅酒店有限公司招聘:公司標志 logo
北海梵麗蘭悅酒店有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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