職位描述
前提概要:
1、本崗位通過(guò)店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。
2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場(chǎng),需要接受外地工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。
2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。
3、有效管理門店,并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。
5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力,渴望掙錢!通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!
2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè)
3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
4、熱愛(ài)銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感;
5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼
綜合薪資8K-20K
2、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。
上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。
工作地點(diǎn):廣西各城市縣份
公司簡(jiǎn)介
法益網(wǎng)法律咨詢集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱:法益網(wǎng)),以“讓人人都有自己的法律顧問(wèn)”為使命,創(chuàng)辦于廣西綠城-首府南寧,是廣西區(qū)內(nèi)法律服務(wù)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)之一。
公司規(guī)模:全廣西覆蓋,14個(gè)城市24家分公司?70+縣域門店;人員規(guī)模1000?;服務(wù)客戶數(shù)30000?
公司晉升:季度考核晉升,中層管理崗位空缺數(shù)量100+,高層管理崗位空缺30+,公司持續(xù)成立新項(xiàng)目,管理崗位需求量大,晉升機(jī)會(huì)大
個(gè)人發(fā)展:行業(yè)剛需性市場(chǎng)需求量大,可持續(xù)發(fā)展,個(gè)人可長(zhǎng)期發(fā)展;公司規(guī)模大,項(xiàng)目不斷增加,相對(duì)于小公司我們管理崗位需求量大,晉升時(shí)間短,晉升機(jī)會(huì)多,通過(guò)考核一個(gè)季度晉升一個(gè)級(jí)別;業(yè)務(wù)技能、管理技能全面培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司成長(zhǎng)同步。
上班地點(diǎn)
工作地址:
北海 海城區(qū) 貴州路 查看上班路線
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總經(jīng)理文秘7000-10000元北海-銀海區(qū)北海市平定數(shù)貿(mào)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作; 2、整理公司重要會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要; 3、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作及出行的時(shí)間和程序; 4、協(xié)助總經(jīng)理處理各類信件,起草信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類綜合性文件; 5、協(xié)助做好公司日常來(lái)訪接待工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,35歲以下,形象氣質(zhì)好,禮儀態(tài)度好,有同等工作經(jīng)驗(yàn),思路清晰,有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力; 2、具有扎實(shí)的文字功底和公文寫作能力,能精準(zhǔn)提煉、整理總經(jīng)理的口述文件; 3、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、熱情周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、效率高,忠誠(chéng),能認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀,有較強(qiáng)的保密意識(shí)。2025-09-11王少華
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