職位描述
工作內容:
1、主持店面的管理工作,配合上級的各項營銷策略的實施
2、執(zhí)行上級制定的業(yè)績目標
2、監(jiān)督貨品的上貨、補貨,做好驗收,商品陳列、商品質量和服務質量的有關工作
3、監(jiān)督門店商品損耗管理,掌握商品損耗程度
4、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理
5、妥善處理顧客投訴和服務工作中出現的其它問題
6、負責門店員工的管理及心理疏導、配合人資部對員工的培訓等相關內容
7、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識;
職位要求:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限
2、2年以上商超管理工作經驗,具有較強的店務管理能力(具有知名連鎖商店務管理經驗著,優(yōu)先考慮)
3、熟悉團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理等,熟悉店務的各項流程
4、具有較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力
公司簡介
惠佳兒?公司成立于2017年10月1日,是一家集合進口水果、精品鮮肉、精品零食/飲料/日用品、玩具、文具、童裝/母嬰用品、花店、泰式養(yǎng)生會所、圖書/陶瓷、線上爆款團購為主營產品的連鎖企業(yè)。為給消費者創(chuàng)造品質的生活方式,不斷顛覆行業(yè)模式。如今惠佳兒便利店在北流新城國際、大興路、永豐路、榮顧購物公園、陽光永泰城、萬潤城均有直營店面,截至2021年4月,Today已在北流開設了8家門店,便利店時代已經到來,惠佳兒便利店的模式與賦能形態(tài),我們即將打造開放式、多元化、便捷化的加盟平臺,為溫暖每一個社區(qū)和城市而深耕不輟!
惠佳兒的成長經歷
2017年10月,惠佳兒童裝店問世了(發(fā)源地:北流)。
2018年6月,惠佳兒大興路便利店開業(yè)
2019年6月,惠佳兒首家泰式養(yǎng)生會所開業(yè)
2019年12月,惠佳兒新城國際生鮮店開業(yè)
2020年1月,惠佳兒新城國際生鮮店開業(yè)
2020年6月,惠佳兒永豐便利店開業(yè)
2020年12月,惠佳兒榮顧購物公園超市開業(yè)
2021年3月,惠佳兒永泰陽光城便利店開業(yè)
2021年4月,萬潤城批發(fā)部開業(yè)
2021年6月,惠佳兒開放加盟
惠佳兒的核心價值觀
品德、快樂、夢想、創(chuàng)造改變、公益團隊、賦能用戶
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)玉林市北流市永安西路 查看上班路線
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2025-09-01周成源
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店長4000-6000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林薈文教育投資有限公司教育/培訓崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、制定門店績效目標及執(zhí)行計劃,監(jiān)督執(zhí)行過程關注客戶維護,確保績效達成; 3、做好門店員工的日常分工監(jiān)督與管理,以及會員客戶的有效管理; 4.負責門店員工的幫帶及培訓工作,提升員工專業(yè)能力、服務能力及銷售能力; 5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負責店務統(tǒng)籌及管理工作。含門店宣傳、財務核算、環(huán)垸管理及物資供應等。對汽車美容行業(yè)有一定的了解; 任職要求: 1.高中以上學歷; 2. 有汽車美容經驗; 3.熱愛汽車美容行業(yè); 4.吃苦耐勞,工作認真細致,團隊精神佳。 5.熟悉顧客消費心理及消費行,具有良好的營銷能力、管理能力與銷售談判技能;具有良好的溝通能力和語言表達能力;具有一定的決策能力、組織力和較強的執(zhí)行力;完成領導的其他工作要求。 6.能熟練操作OFFICE等常用的辦公軟件。2025-09-01周成源
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店長3000-6000元玉林-玉州區(qū)1、形象好、善與人溝通交流; 2、負責相關、渠道客戶維護和開拓; 3、參與品牌活動的策劃、擬訂及實施 4、有通訊行業(yè)或快消品工作經驗優(yōu)先; 5、有一定的晉升空間; 6、跟進電信促銷政策執(zhí)行情況,根據活動要求引導、幫助用戶辦理電信業(yè)務; 7、公司提供培訓平臺 8、男女不限,20-35歲;2025-09-01文福婷
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服裝店長3000-5000元玉林-北流市北流市穿吧適服裝銷售有限公司服裝/紡織/皮革工作內容: 1.全店導購管理 2.主持開班會議 3.指導陳列工作 4.輔助導購銷售 5.制定進銷存計劃 崗位職責: 1.對全體導購業(yè)績起到引領作用 2.對全店陳列和打板提出方案 3.對全店導購上下班做合理安排 任職要求: 1.要求25歲以上,39歲以內 2.男女不限,但要形象優(yōu)秀 3.在其他店擔任過副店長以上職務2025-09-01蘇美清
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陸川 | 店長+五險+餐補3000-5000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林市易建商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、全面統(tǒng)籌店面的銷售管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行公司下達的各項任務,做好門店各個部門的分工管理工作; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè); 4、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理等; 任職資格: 1、中專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、1年以上零售業(yè)管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;2025-09-01陳經理
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2025-08-31
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寵物店店長5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)聰仔寵物店批發(fā)/零售以下是寵物店店長的詳細工作職責和工作內容: 一、員工管理 1. 招聘、選拔和培訓員工,確保員工具備相關知識和技能。 2. 制定員工工作計劃和排班表,合理分配工作任務。 3. 監(jiān)督員工工作表現,提供反饋和指導,進行績效評估。 4. 處理員工的紀律問題和糾紛,維護良好的工作氛圍。 二、顧客服務 1. 以熱情、專業(yè)的態(tài)度接待顧客,了解顧客需求。 2. 提供專業(yè)的寵物咨詢和建議,幫助顧客選擇合適的產品和服務。 3. 處理顧客投訴和問題,確保顧客滿意度。 4. 建立和維護良好的顧客關系,促進顧客回頭率和口碑傳播。 三、寵物照顧 1. 確保店內寵物的健康和安全,監(jiān)督員工按照標準流程進行護理。 2. 制定和執(zhí)行寵物飼養(yǎng)、護理和醫(yī)療方案。 3. 觀察寵物的行為和健康狀況,及時發(fā)現問題并采取措施。 4. 與獸醫(yī)合作,確保寵物得到及時的醫(yī)療照顧。 四、店鋪運營 1. 制定和執(zhí)行店鋪的營銷計劃,提高店鋪知名度和銷售額。 2. 負責店鋪的庫存管理,確保貨品充足且不過期。 3. 控制成本和費用,確保店鋪的盈利能力。 4. 維護店鋪設施和設備的正常運行,保持店鋪整潔和衛(wèi)生。 5. 與供應商保持良好的合作關系,確保貨品供應穩(wěn)定。 6. 分析銷售數據和市場趨勢,制定相應的經營策略。2025-08-28梁登越
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2025-08-28陳冠佃
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門店店長5000-10000元玉林-玉州區(qū)工作內容:負責店面銷售及員工工作管理 崗位要求:有良好的溝通能力、銷售能力、組織管理能力已經團隊協助意識 工作地點:玉林市玉州區(qū)公園路店 薪資:底薪+提成+其它獎金(上不封頂)2025-08-28陳千勝
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店長6000以上待遇豐厚6000-10000元玉林-玉州區(qū)廣西諾斯塔貿易有限公司貿易/進出口崗位職責: 1.具備獨立管理店鋪的能力,有責任心,能安排好店鋪日常工作,負責新員工的培訓工作。 2.具有團隊精神,規(guī)劃店鋪的銷售目標,有較強的抗壓能力,能代領團隊完成店面的銷售計 劃,做好店鋪數據的銷售統(tǒng)計工作。 3.熟悉店鋪情況,了解當季就流行款式和色彩的搭配,提升自身審美。 4.為人踏實可靠、積極,對銷售工作有好較的心態(tài),能激發(fā)店員對工作的熱情,調節(jié)店鋪購物氣氛。 5.向上級領導反映店鋪的情況,對于店鋪中遇到的問題能夠快速做出反應并及時解決。 任職資要求:18~35歲 (男女不限)有一年以上店長管理經驗者優(yōu)先。 薪資待遇:6000以上(待遇優(yōu)厚上不封頂) 上班時間:早晚班8小時 13:30-21:30 職位招聘1人2025-08-28張家兼

- 北流市惠芯雨電子商務有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電子/電子商務
- 成立時間 6年(2019年3月6日)
- 企業(yè)性質 個體戶
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