博白業(yè)務(wù)管理招聘 logo

博白業(yè)務(wù)管理招聘

桂聘提供2025年9月博白業(yè)務(wù)管理最新招聘,平均工資約為4750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時(shí)前
林石華
招聘職位:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
公司簡(jiǎn)介:
我們是一家專注于手工編織產(chǎn)品的制造企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,年產(chǎn)值達(dá)5000萬(wàn)人民幣。公司產(chǎn)品涵蓋出口和內(nèi)銷,原材料部分進(jìn)口,部分國(guó)內(nèi)采購(gòu),生產(chǎn)主要環(huán)節(jié)是通過(guò)150個(gè)委外加工點(diǎn)編織加工?,F(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要,誠(chéng)聘財(cái)務(wù)精英加入團(tuán)隊(duì)。公司目前使用金蝶財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),財(cái)務(wù)工作涵蓋成本核算、利潤(rùn)分析、稅務(wù)處理、員工工資結(jié)算、社保福利管理等。
工作地點(diǎn):廣西博白縣博白鎮(zhèn)興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
工作時(shí)間:8小時(shí)/天,單休
薪資待遇:4000/月 + 優(yōu)秀員工年終獎(jiǎng),加班另算
職位描述:
1. 成本核算:
- 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部成本核算,包括原材料成本、生產(chǎn)編織記件成本、物料損耗、機(jī)器折舊等。
跟蹤和分析生產(chǎn)成本,編制成本報(bào)表,協(xié)助管理層進(jìn)行成本控制和優(yōu)化。
監(jiān)控原材料采購(gòu)、生產(chǎn)成本及庫(kù)存管理,優(yōu)化成本控制流程。
對(duì)接150個(gè)委外負(fù)責(zé)人,進(jìn)行記件結(jié)算,確保結(jié)算準(zhǔn)確無(wú)誤。
2. 財(cái)務(wù)處理:
負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)賬務(wù)處理,包括員工工資結(jié)算、業(yè)務(wù)提成、社保、福利等。
負(fù)責(zé)審核公司的財(cái)務(wù)收支,保證報(bào)銷憑證真實(shí)、合理、合法。
協(xié)助處理公司稅務(wù)相關(guān)事宜,確保稅務(wù)合規(guī)。
協(xié)助老板準(zhǔn)備銀行融資相關(guān)資料。
3. 利潤(rùn)分析:
定期進(jìn)行成本和利潤(rùn)分析,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
分析銷售平臺(tái)的廣告費(fèi)用、展會(huì)費(fèi)用、研發(fā)費(fèi)用等,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
4. 其他職責(zé):
保守公司機(jī)密,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全性(很重要)。
協(xié)助管理層制定財(cái)務(wù)制度,完善內(nèi)控體系,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
針對(duì)手工定制訂單、跨境電商等業(yè)務(wù)模式提供專項(xiàng)財(cái)務(wù)配合支持。
協(xié)助公司其他部門完成相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
任職要求:
1. 專業(yè)背景:
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有初級(jí)或以上職稱者優(yōu)先。
熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),有制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. **工作經(jīng)驗(yàn):
有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備成本核算、稅務(wù)處理、工資結(jié)算等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)流程,特別是手工編織行業(yè)的成本核算者優(yōu)先。
3. 個(gè)人素質(zhì):
人品正直,性格溫和內(nèi)向,能保守公司機(jī)密,維護(hù)公司形象,不傳播負(fù)能量不八卦。
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能與公司同心,成為公司戰(zhàn)略伙伴。
工作細(xì)致、認(rèn)真,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
公司福利:
提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。
帶薪年假、節(jié)日福利。
免費(fèi)提供住宿、中午工作餐。
-提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會(huì),晉升通道透明。
公司氛圍融洽,注重員工成長(zhǎng)與發(fā)展。
員工內(nèi)購(gòu)產(chǎn)品優(yōu)惠價(jià) 。
應(yīng)聘方式:
有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送到我們招聘窗口進(jìn)行洽談和取得其他聯(lián)系方式,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)+姓名”。我們將盡快與合適的候選人聯(lián)系安排面試。
聯(lián)系我們:
公司地址:博白縣興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
期待您的加入,與我們一起共創(chuàng)美好未來(lái)!
21小時(shí)前
林石華
1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);熟悉在線銷售平臺(tái)操作,
2、兩年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子商務(wù)的運(yùn)用,能通過(guò)各類網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)發(fā)新客戶(主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,完成銷售目標(biāo);3、維護(hù)客戶關(guān)系,建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。)
3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能;
4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力及業(yè)務(wù)溝通能力
5、具有優(yōu)秀的英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力,熟悉使用辦公軟件;
6、具備優(yōu)秀的組織管理能力,良好的溝通和談判技巧,良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
21小時(shí)前
林石華
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玉林-博白縣 1人 汽車維修 投遞:1人 瀏覽:9
21小時(shí)前
梁運(yùn)博
崗位能力要求: 1、嚴(yán)格執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化接待流程,熱情接待顧客; 2、負(fù)責(zé)門店負(fù)責(zé)電話的接聽(tīng),記錄來(lái)電咨詢; 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)單據(jù)/數(shù)據(jù)的收集整理歸納; 4、負(fù)責(zé)店面各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的部署開(kāi)展; 5、前臺(tái)日常管理包括庫(kù)存管理 …… 、衛(wèi)生、休息區(qū)視頻播放、飲品區(qū)管理; 6、負(fù)責(zé)門店客戶關(guān)系管理工作,開(kāi)展預(yù)約、回訪、邀約等客戶關(guān)懷工作; 7、負(fù)責(zé)反饋途虎總部要求的報(bào)表、信息等。

生產(chǎn)文員

4000-6000元
2025-09-22
周向清
掌握生產(chǎn)流程相關(guān)崗位的基本操作,業(yè)務(wù)相關(guān)的處理和協(xié)作技能,了解班組管理工作,負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常事務(wù),協(xié)助生產(chǎn)主管、工序主管、班組長(zhǎng)等完成生產(chǎn)管理或生產(chǎn)任務(wù); 2. …… 從事過(guò)IPQC、文控管理、體系資料整理及推行、熟悉車間體系作業(yè)的優(yōu)先。 3. 現(xiàn)為長(zhǎng)白班制。 任職資格: 1. 理工類專業(yè)、化學(xué)、冶金粉體、冶煉等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.
2025-09-22
周向清
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)基地建設(shè)財(cái)務(wù)事宜,包括但不限于在建工程、設(shè)備的核算,基地的資金統(tǒng)籌 2、負(fù)責(zé)基地成本核算,協(xié)調(diào)基地與集團(tuán)所有部門以及集團(tuán)外部相關(guān)部門的工作 3、負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)的審核、記賬報(bào)稅等基礎(chǔ)性工作 …… 4、對(duì)其他業(yè)務(wù)部門的ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)和督促 5、按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表,并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為管理層決策提供有效的依據(jù) 6、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效管理 7、及時(shí)按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類臨時(shí)任務(wù)
玉林-博白縣 1人 瀏覽:60
2025-09-18
經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理 制定并分解年度/半年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督執(zhí)行情況,確保目標(biāo)達(dá)成。 組織產(chǎn)銷協(xié)同,統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃(年度/月度/周度)的編制與滾動(dòng)修訂。 2. …… 對(duì)原料采購(gòu)、產(chǎn)品銷售、期貨保值等業(yè)務(wù)提出風(fēng)控建議,優(yōu)化營(yíng)收與利潤(rùn)。 3. 跨部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào) 跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,調(diào)度原料等物資保障生產(chǎn)。 …… 專項(xiàng)管理* 負(fù)責(zé)進(jìn)出口業(yè)務(wù)洽談、套期保值方案制定與實(shí)施。 組織安全、固定資產(chǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等綜合管理工作。 二、任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,冶金/化工/材料/經(jīng)濟(jì)/管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
約 7 個(gè)崗位

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玉林銷售運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2.8%
    2K
  • 41.7%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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