面試常見(jiàn)問(wèn)題及回答 溝通能力的展現(xiàn)

更新: 2013-11-13 08:56 瀏覽: 6997 次

本文簡(jiǎn)介: 通過(guò)時(shí)間有限的面試與測(cè)評(píng),對(duì)求職者做出接近其本人真實(shí)情況的評(píng)價(jià),是考驗(yàn)企業(yè)人力資源工作能力的重要指標(biāo)。因此,人力資源在面試的時(shí)候,會(huì)提出一些經(jīng)過(guò)特別設(shè)計(jì)的問(wèn)題來(lái)對(duì)求職者進(jìn)行評(píng)估。作為求職者,對(duì)一些面試常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行準(zhǔn)備是有必要的,另外,面試如果遇到一些不可能準(zhǔn)備的問(wèn)題,那怎么靈活應(yīng)對(duì)呢?

通過(guò)時(shí)間有限的面試與測(cè)評(píng),對(duì)求職者做出接近其本人真實(shí)情況的評(píng)價(jià),是考驗(yàn)企業(yè)人力資源工作能力的重要指標(biāo)。因此,人力資源在面試的時(shí)候,會(huì)提出一些經(jīng)過(guò)特別設(shè)計(jì)的問(wèn)題來(lái)對(duì)求職者進(jìn)行評(píng)估。作為求職者,對(duì)一些面試常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行準(zhǔn)備是有必要的,另外,面試如果遇到一些不可能準(zhǔn)備的問(wèn)題,那怎么靈活應(yīng)對(duì)呢?

如果面試的時(shí)候,面對(duì)這樣一道問(wèn)題:假如你在給一群小朋友畫(huà)畫(huà)示范,你畫(huà)的是一頭牛,結(jié)果你畫(huà)完之后人家小朋友說(shuō):哇,姐姐你畫(huà)的羊真好!此時(shí),你會(huì)怎么辦?

許多年齡較小的求職者,對(duì)應(yīng)對(duì)小朋友沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),面對(duì)這樣的題,完全沒(méi)有思路,因此,也就談不上回答得很好了。其實(shí),這樣的題目決不是如題目表面上所表現(xiàn)的,是為了了解求職者是否會(huì)哄孩子,這就是一道專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)的問(wèn)題。應(yīng)對(duì)這樣的問(wèn)題,除了按照自己的本能來(lái)回答外,最好能?chē)L試了解面試官的意圖。

這道題是對(duì)溝通能力進(jìn)行測(cè)試的題目,而且,專(zhuān)門(mén)測(cè)試的是:怎么與沒(méi)有專(zhuān)業(yè)背景的人進(jìn)行溝通?

這樣的題目通常會(huì)在應(yīng)聘銷(xiāo)售、客服、管理類(lèi)崗位時(shí)使用,幫助面試官了解一個(gè)求職者,是否有管理客戶(hù)或下屬的經(jīng)驗(yàn)。即:與沒(méi)有專(zhuān)業(yè)背景的人進(jìn)行溝通時(shí),你既不能濫用批評(píng),也不能違心地表?yè)P(yáng),更不能不相信自己的東西。

此時(shí),最佳的溝通結(jié)果是:你要想辦法,既鼓勵(lì)他們,又糾正他們的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),然后,與他們達(dá)成共識(shí)。

明白了這道面試題目真正的用意,就容易應(yīng)對(duì)了。在回答這樣的題目的時(shí)候,一定不要先與小朋友糾纏在他的回答上,如果馬上批評(píng)他說(shuō),我畫(huà)的是牛,不是羊,小朋友會(huì)不知所措,也不明白自己怎么就不受你歡迎了;如果違心地表?yè)P(yáng)小朋友,你真乖,那他不會(huì)了解自己的不足,下次還不認(rèn)識(shí)牛;更不能馬上對(duì)自己的畫(huà)作失去信心,怎么我的畫(huà)小朋友都不認(rèn)識(shí),我太失敗了。

此時(shí),可以先換個(gè)話(huà)題,和小朋友學(xué)習(xí)科普知識(shí),拿出牛和羊的圖片,講解一下兩類(lèi)動(dòng)物的不同與典型特征,然后,再拿出畫(huà)來(lái),問(wèn)小朋友:姐姐畫(huà)的是什么動(dòng)物呢?它具有哪些特征呢?小朋友會(huì)很高興地發(fā)現(xiàn)自己能認(rèn)識(shí)牛了,會(huì)很有成就感,你幫助了他成長(zhǎng),并與他達(dá)成共識(shí),你也就與他溝通成功了。

這個(gè)問(wèn)題,如果你是這么回答的,面試官就會(huì)發(fā)現(xiàn)你很會(huì)換位思考,替別人著想,這是良好溝通能力的前提。如果讓你來(lái)與客戶(hù)溝通,你能夠了解客戶(hù)的處境,想到幫助他們了解事實(shí)的方法,并與他們達(dá)成共識(shí),客戶(hù)自然就會(huì)認(rèn)同你及你所代表的公司及產(chǎn)品。能夠幫助客戶(hù)、幫助企業(yè)解決問(wèn)題,你就能夠得到這個(gè)崗位了。

來(lái)源:阿邦網(wǎng)

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