岑溪電氣招聘

任職資格：
1、年齡32-45歲，本科以上學歷，機電一體化或電子電氣專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2、擁有專業(yè)的電氣及設(shè)備理論知識，具備建筑陶瓷行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、精通設(shè)備規(guī)范操作規(guī)程及設(shè)備運作、維修、保養(yǎng)及管理知識；
4、熟悉工廠設(shè)備分布，掌握陶瓷生產(chǎn)安全知識；
5、熟悉工廠設(shè)備工作原理及各類設(shè)備的性能及參數(shù)。
崗位職責:
1、組織建立并完善本部門相關(guān)制度、流程管理體系；
2、根據(jù)公司目標合理制定部門目標，并編制部門工作計劃；
3、參與討論、確定部門績效指標，進而推進其達成，并根據(jù)需要編制階段性部門績效分析報告；
4、開展高壓供電系統(tǒng)的保養(yǎng)；
5、低壓供電系統(tǒng)的保養(yǎng)及檢修工作；
6、組織制定設(shè)備規(guī)范操作指導(dǎo)書、生產(chǎn)設(shè)備保養(yǎng)制度及檢修制度；
7、每月巡查全廠設(shè)備，及時下發(fā)問題的設(shè)備整改通知書，并全程跟蹤落實；
8、定期抽檢下屬維修記錄，指導(dǎo)規(guī)范填寫維修記錄；
9、督導(dǎo)下屬執(zhí)行維修管理區(qū)域內(nèi)的5S工作。
10、審核各類設(shè)備的申購申請以及本部門的備品備件的領(lǐng)用記錄；
11、協(xié)助車間開展設(shè)備使用及安全培訓；
12、組織重大設(shè)備缺陷的隱患排查工作以及實施技術(shù)改造項目。
13、完成上級交辦的其他事項。

【崗位職責】
1、地區(qū)售后服務(wù)的各類型洗車機的保養(yǎng)、搶修、技改、整改等現(xiàn)場維修維護性服務(wù)；
2、由驛公里品牌售后提供信息化工具，應(yīng)做好使用管理；
3、配合驛公里品牌售后在服務(wù)區(qū)域的資源拓展；
4、配合地區(qū)客戶方要求的技術(shù)培訓、指導(dǎo)服務(wù)等。
【任職條件】
1、電氣、機械類等專業(yè)，中專及以上學歷，經(jīng)驗豐富可放寬；
2、持有安監(jiān)核發(fā)的電工操作許可證，熟練運用手機軟件；
3、從事機電設(shè)備維修、水電工作1年以上，能看懂簡單的電氣圖紙，并根據(jù)圖紙排查電路與電氣元器件故障，持有焊工證優(yōu)先；
4、會常規(guī)的設(shè)備機械結(jié)構(gòu)拆裝、更換（例如：拆裝減速機、更換軸承、各種軸類部件等，僅包含但不限于以上）；
5、年齡45周歲以下；
6、自備車輛（轎車、面包車均可），自備標準化維修工具；
7、好學上進，客戶服務(wù)意識強，有一定的溝通能力；
8、身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)公司委派區(qū)域的跑動型、高強度、機動型搶修工作。