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岑溪員工招聘

桂聘提供2025年7月岑溪員工最新招聘,平均工資約為4141元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多員工員工生產(chǎn)員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

會(huì)計(jì)

4000-6000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:54
2025-07-12
何藝英
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法、制定財(cái)務(wù)預(yù)算、包含公司費(fèi)用的預(yù)算、資金預(yù)算等、并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行。
2.每天按照公司財(cái)務(wù)制度審核銷售單、進(jìn)貨單、報(bào)損報(bào)溢單 ,原始單據(jù)、記賬憑證、辦理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、并進(jìn)行的賬務(wù)處理。
3.負(fù)責(zé)復(fù)核供應(yīng)商的賬單并提交付款
4.編制財(cái)務(wù)報(bào)表。
5.每月根據(jù)員工的考勤記錄核算員工工資
等工作內(nèi)容
如能做到 每月對(duì)報(bào)表進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、包括財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、成本、費(fèi)用的分析、為經(jīng)營(yíng)決策提供建議、納稅申報(bào)及稅務(wù)籌劃工作 薪酬待遇還可另議!
職位要求:
財(cái)務(wù),會(huì)計(jì)類本科學(xué)歷
有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和決心,公司有專業(yè)財(cái)務(wù)咨詢公司提供咨詢服務(wù)
工作時(shí)間:
國(guó)家法定工作時(shí)間 可選擇單雙休
本公司同時(shí)還提供其他工作崗位,如有需要請(qǐng)咨詢!
工作地點(diǎn):
岑溪市新興路現(xiàn)代城
或是 岑溪市第三小學(xué)對(duì)面 稼榮花園后面
2025-07-12
林鼎盛
1.負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貨物的保管手續(xù),協(xié)調(diào)通關(guān)工作
2.負(fù)責(zé)辦理公司進(jìn)口貨物的清關(guān)工作,計(jì)算應(yīng)繳關(guān)稅,填寫關(guān)稅申請(qǐng)書,跟進(jìn)稅款繳納情況
3.負(fù)責(zé)進(jìn)口貨物的歸類,核價(jià),報(bào)關(guān),報(bào)檢,查驗(yàn)
4.相關(guān)單證的錄入歸檔
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
2.能夠熟練操作相關(guān)系統(tǒng)軟件
3.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,性格開朗,為人正直,工作細(xì)心負(fù)責(zé)
福利待遇
1.員工生日福利+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)等
2.完善的薪酬體系和考核晉升機(jī)制,為優(yōu)秀員工提供良好的薪資晉升通道
3.每月10號(hào)發(fā)工資
4.帶薪年假逐年增加

拋光主任

15000-23000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:41
2025-07-11
柳朝陽(yáng)
任職要求:
1、年齡35-45歲,大專學(xué)歷以上,硅酸鹽、無(wú)機(jī)非、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè)?;
2、10年以上陶瓷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn),精通拋光工藝以及流程;
4、掌握拋光設(shè)備運(yùn)作常識(shí)、操作規(guī)程和維修技能;
5、具備車間管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成拋光任務(wù)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)對(duì)拋光設(shè)備部件進(jìn)行檢查;
2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)開展磨邊與拋光加工工作;
3、根據(jù)拋光效果管控檢返拋工作。
4、組織建立并完善本車間相關(guān)工作制度與流程管理體系;
3、定期進(jìn)行拋光工序反饋與調(diào)整;
4、制定車間6S工作目標(biāo),定期或不定期進(jìn)行6S檢查;
5、建立并維護(hù)本車間安全生產(chǎn)規(guī)程;
6、協(xié)助技術(shù)部開展新產(chǎn)品試產(chǎn)工作。
7、定期對(duì)車間員工開展安全教育;
8、組織車間防火安全設(shè)施的調(diào)配、監(jiān)督、檢查工作;
9、定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議,針對(duì)異常制定解決措施并限期結(jié)案。
10、監(jiān)督、管控機(jī)物耗、電耗情況;
11、分析輔助物料及用具的使用情況,提出改善建議;
12、組織開場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)工序改良與優(yōu)化工作。
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

原料車間主任

15000-25000元
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:32
2025-07-11
柳朝陽(yáng)
督導(dǎo)各工序人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程與工藝參數(shù); 10、分析、跟進(jìn)各工序質(zhì)量完成情況; 11、提出設(shè)備備件采購(gòu)、設(shè)備改良等需求計(jì)劃以及制定車間設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)計(jì)劃; 12、建立并維護(hù)本部門安全生產(chǎn)規(guī)程; 13、定期對(duì)車間員工開展安全教育
梧州-岑溪市 1人 瀏覽:19
2025-07-11
徐志謙
定期收集及對(duì)比市場(chǎng)人才水平,提高企業(yè)人才競(jìng)爭(zhēng)力; 6、組織開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化的形成; 7、適應(yīng)公司快速發(fā)展的需求,及時(shí)調(diào)整工作計(jì)劃,做好人事行政工作的服務(wù)功能; 8、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù),包括員工合同管理 …… 福利待遇: 1.我司為你提供舒適開放的辦公環(huán)境、輕松和諧的工作氛圍、幽默親和的團(tuán)隊(duì)伙伴; 2.五險(xiǎn)一金:公司為正式員工購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、重大醫(yī)療補(bǔ)助和住房公積金; 3.全勤獎(jiǎng): …… 當(dāng)月全勤即可享有150元全勤獎(jiǎng)勵(lì); 4.晉升機(jī)制:清晰的晉升通道,中高層人才內(nèi)部提拔,給您廣闊的個(gè)人發(fā)展空間,憑能力可快速晉升; 5.公司給予員工生活關(guān)懷,提供食宿,單人住宿!
約 5 個(gè)崗位
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梧州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 10.4%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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