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崇左調(diào)研招聘

桂聘提供2025年4月崇左調(diào)研最新招聘,江州區(qū)5條扶綏縣1條,更多調(diào)研市場(chǎng)調(diào)研分析市場(chǎng)調(diào)研與分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

制漿工藝工程師

10000-15000元
崇左-江州區(qū) 1人 造紙 瀏覽:408
2025-04-20
覃先生
招聘
崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理及車(chē)間主管做好車(chē)間的日常工藝管理工作。
2、協(xié)助經(jīng)理制定編制及修訂車(chē)間生產(chǎn)的工藝規(guī)程、操作規(guī)程、檢驗(yàn)規(guī)程。
3、組織做好制漿生產(chǎn)工藝調(diào)研、新輔料的應(yīng)用、新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作過(guò)程中的工藝指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查工作,保證生產(chǎn)運(yùn)行正常,
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量跟蹤、調(diào)整工藝,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集、記錄、存檔,并對(duì)出現(xiàn)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并形成報(bào)告
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝質(zhì)量分析總結(jié)并形成報(bào)告
8、協(xié)助經(jīng)理及各車(chē)間主管完成公司新項(xiàng)目或技改項(xiàng)目的各項(xiàng)安裝、調(diào)試及環(huán)保任務(wù)要求。
9、協(xié)助經(jīng)理、各主管對(duì)生產(chǎn)車(chē)間員工進(jìn)行培訓(xùn)工作。
10、協(xié)助經(jīng)理對(duì)制漿車(chē)間生產(chǎn)期間設(shè)備維修、檢修項(xiàng)目計(jì)劃、歸總、監(jiān)督。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,制漿造紙、輕化工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、有化學(xué)漿工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

堿回收工藝工程師

10000-18000元
崇左-江州區(qū) 1人 造紙 瀏覽:149
2025-04-20
覃先生
招聘
崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理堿回收蒸發(fā)、苛化、堿爐車(chē)間的日常工藝管理工作。
2、協(xié)助經(jīng)理編制及修訂車(chē)間生產(chǎn)的工藝規(guī)程、操作規(guī)程、安全規(guī)程。
3、組織做好堿回收生產(chǎn)工藝調(diào)研、新化輔料的應(yīng)用、新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作過(guò)程中的工藝指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查工作,保證生產(chǎn)運(yùn)行正常。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集、記錄、存檔,并對(duì)出現(xiàn)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并形成報(bào)告。
6、協(xié)助經(jīng)理對(duì)堿回收車(chē)間生產(chǎn)期間設(shè)備維修、檢修項(xiàng)目計(jì)劃、歸總、監(jiān)督。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,制漿造紙、熱能動(dòng)力相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
2、有大型制漿造紙企業(yè)堿回收工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-04-16
李先生
【崗位職責(zé)】
市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶(hù)拓展?:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā),通過(guò)電話拜訪、會(huì)議交流、社交媒體等方式,建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。
產(chǎn)品推廣與銷(xiāo)售?:深入了解公司產(chǎn)品與服務(wù),向客戶(hù)介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),解答客戶(hù)疑問(wèn),完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
市場(chǎng)分析與調(diào)研?:收集并分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為銷(xiāo)售策略的制定提供數(shù)據(jù)支持。
客戶(hù)需求挖掘?:深入了解客戶(hù)需求,提供定制化解決方案,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
業(yè)績(jī)達(dá)成與匯報(bào)?:定期向上級(jí)匯報(bào)銷(xiāo)售進(jìn)展,確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成,并參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃。
【任職要求】
教育背景?:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)?:具有[具體年數(shù),如“1年以上”]相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
能力要求?:具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶(hù)服務(wù)意識(shí);具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
其他要求?:熟悉辦公軟件操作,能承受一定工作壓力,愿意挑戰(zhàn)自我,追求高業(yè)績(jī)。
崇左-扶綏縣-空港大廈 1人 瀏覽:254
2025-04-16
林曉萍
一、工作職責(zé): 1、分擔(dān)經(jīng)理管理工作,例如公司產(chǎn)品/項(xiàng)目需求調(diào)研,收集、了解需求,分析及原型設(shè)計(jì)工作; 2、分擔(dān)經(jīng)理管理工作,例如負(fù)責(zé)跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)人員工作的落實(shí)和工作驗(yàn)收; 3、配合測(cè)試人員參與測(cè)試計(jì)劃
2025-04-16
歐卡羅
人事
開(kāi)發(fā)零售門(mén)店和日常管理,建立門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化模板,打造標(biāo)準(zhǔn)化門(mén)店; (四)負(fù)責(zé)建立零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員熟練掌握銷(xiāo)售技巧; (五)將零售業(yè)務(wù)年度銷(xiāo)售目標(biāo)分解到月,帶領(lǐng)零售團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo); (六)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研
2025-04-16
小麥
調(diào)研、統(tǒng)計(jì)全市新項(xiàng)目開(kāi)工、市場(chǎng)信心
挖掘掌握一切可聯(lián)合利用的異業(yè)資源、建立異業(yè)資源庫(kù),有頻率地開(kāi)展異業(yè)聯(lián)合活動(dòng); 3、整合商家資源,動(dòng)員商家活動(dòng)的積極性與參與度,配合營(yíng)運(yùn)提升經(jīng)營(yíng)效果; 4、負(fù)責(zé)競(jìng)品市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等內(nèi)容的市場(chǎng)調(diào)研與消費(fèi)者及消費(fèi)趨勢(shì)等調(diào)研工作
約 7 個(gè)崗位
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