
崇左其他職位招聘
桂聘提供2025年8月崇左其他職位最新招聘,江州區(qū)43條扶綏縣17條,有五險(xiǎn)等,更多其他職位其他崗位其它職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源總監(jiān)
10000-12000元2025-08-04黃海珍人事助理工作地點(diǎn):扶綏縣山圩鎮(zhèn)
上班時(shí)間:8:30-12,:00,2:30-6:00,單休,節(jié)假日放假
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崗位職責(zé):
1.按照公司戰(zhàn)略發(fā)展要求及經(jīng)營目標(biāo),制定公司人力資源戰(zhàn)略、組織編制和完善人力資源相關(guān)政策和制度,為人力資源管理各個(gè)模塊的順利開展提供依據(jù);
2.協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略;
3.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系全面建設(shè)) , 制定和完善人力資源管理制度;
4.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司薪酬福利體系優(yōu)化,審核、控制公司薪酬總額并能有效激勵(lì)員工工作能動(dòng)性和創(chuàng)造性;
5.定期向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專項(xiàng)建議, 為公司重大決策提供人力資源信息支持;
6.根據(jù)運(yùn)營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地;
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)類專業(yè),年齡要求:30-45歲;
2.8年以上行政、人事管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉人力資源管理各模塊專業(yè);熟練使用計(jì)算機(jī)與辦公軟件;
4.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5.積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感,具有服務(wù)意識(shí)。
該崗位工作地點(diǎn)在扶綏縣山圩鎮(zhèn) -
1、完成公司年度市場開發(fā)考核目標(biāo);
2、進(jìn)行市場調(diào)研、用戶信息搜集等工作,并對調(diào)研數(shù)據(jù)、客戶信息收集、整理、保存和及時(shí)更新;
3、積極與燃?xì)鈭?bào)裝用戶接洽、跟蹤、談判、合同簽訂,工程建設(shè)費(fèi)等款項(xiàng)催收和追繳;
4、當(dāng)月各類收集報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作;
5、日常來函來電的處理及部門各類合同、文檔的存檔管理;
6、積極參與公司各項(xiàng)企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
職位要求:
1、有市場開發(fā)或銷售經(jīng)驗(yàn)1年及以上 ;
2、工作態(tài)度良好,為人正直、敬業(yè)、有較強(qiáng)的責(zé)任心;
3、有較強(qiáng)的客戶溝通、協(xié)調(diào)、談判能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神;
4、具有較好的寫作能力,比較能熟練擬定各項(xiàng)活動(dòng)方案或制度,熟練操作辦公軟件,PPT匯報(bào)材料的制作;
5、有市場營銷類、石油化工類、市政工程類或燃?xì)庑袠I(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、年齡35歲以下,男女不限。 -
安全主管
9000-12000元2025-08-04覃先生招聘工作職責(zé):
1、監(jiān)督工廠作業(yè)安全情況;
2、根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、安監(jiān)部門及客戶要求草擬和完善公司安全管理制度;
3、負(fù)責(zé)廠內(nèi)安全事件管理、職業(yè)衛(wèi)生管理;
4、負(fù)責(zé)改善和提高公司安全管理的培訓(xùn)工作。
職位要求:
1、大?;蛞陨衔幕潭?,安全管理類專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、五年以上制造業(yè)安全技能實(shí)踐,熟悉安監(jiān)部門及客戶的審核要求;
3、持有《注冊安全工程師》證書優(yōu)先考慮; -
機(jī)電設(shè)備主管
8000-10000元2025-08-03職位概述 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間所有設(shè)備的日常管理、維護(hù)保養(yǎng)、故障排除及效率提升工作,確保生產(chǎn)設(shè)備高效、穩(wěn)定、安全運(yùn)行,為生產(chǎn)計(jì)劃的順利達(dá)成提供堅(jiān)實(shí)的設(shè)備保障。 -
運(yùn)營主管
8000-10000元2025-08-03職位核心目標(biāo) 統(tǒng)籌公司生鮮肉類銷售全鏈路運(yùn)營管理,優(yōu)化渠道策略與訂單履約流程,驅(qū)動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成,提升客戶滿意度及市場份額。 核心職責(zé) 一、銷售運(yùn)營體系搭建 1. -
人事經(jīng)理
5000-7000元2025-08-02張美娟HR建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書 -
采購主管/采購崗
8000-11000元2025-08-02職位要求: 1.熟悉生鮮農(nóng)產(chǎn)品特點(diǎn),具有一定的各品類采購渠道與資源,有單品經(jīng)銷、代理、單品流通渠道資源優(yōu)先; 2.具有供應(yīng)商開發(fā)、引進(jìn)、供應(yīng)商日常管理能力,能獨(dú)立進(jìn)行品類的供應(yīng)商管理; 3.跟進(jìn)執(zhí)行商品建檔 -
會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-08-01黃女士職位要求: 1.中共黨員,本科以上學(xué)歷,要求有3年以上會(huì)計(jì)核算管理經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉合并報(bào)表、集團(tuán)化財(cái)務(wù)管理、報(bào)銷管理等財(cái)務(wù)業(yè)務(wù); 3.能夠獨(dú)立對接或牽頭負(fù)責(zé)年報(bào)審計(jì)報(bào)告對接工作; 4.具體財(cái)務(wù)共享服務(wù)項(xiàng)目或集團(tuán)財(cái)務(wù)管控項(xiàng)目的咨詢 -
店長
5000-6000元2025-08-01李敏杰1.負(fù)責(zé)店面日常工作以及業(yè)務(wù) 職位招聘1人 -
總經(jīng)理助理
3000-6000元2025-08-01龍經(jīng)理職位要求: 1、具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習(xí)慣; 2、膽大心細(xì),責(zé)任心強(qiáng); 3、有C1以上駕駛證,能適應(yīng)偶爾出差; 4、30歲至45歲,大專及以上學(xué)歷;是黨員、從事過醫(yī)院相關(guān)工作者優(yōu)先。 -
綜合部管理崗
5000-7000元2025-08-01崗位要求: 一、工作經(jīng)驗(yàn) 1.具有 5 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年在物業(yè)管理、商業(yè)運(yùn)營或相關(guān)領(lǐng)域擔(dān)任部門經(jīng)理及以上職位。 -
運(yùn)營專員
3000-5000元2025-08-01黃海珍人事助理職位描述: 1、林農(nóng)服務(wù)與引導(dǎo):負(fù)責(zé)向林農(nóng)宣傳推廣農(nóng)林云平臺(tái),引導(dǎo)其將原木、林木資源在平臺(tái)掛牌競標(biāo),協(xié)助林農(nóng)完成信息登記、權(quán)屬審核、標(biāo)的物上架等全流程操作,解答林農(nóng)關(guān)于交易規(guī)則、競價(jià)流程、結(jié)算方式等疑問 -
策劃主管
5000-8000元2025-08-01一、職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體營銷策劃部的工作把控; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目活動(dòng)策劃工作,包括整體推廣活動(dòng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施,及時(shí)進(jìn)行效果評估; 3、負(fù)責(zé)市場信息調(diào)研,進(jìn)行需求行為分析和動(dòng)態(tài)需求趨勢研究 -
電工
5000-8000元2025-08-01黃海珍人事助理職位描述: 1.負(fù)責(zé)維修、改造公司各項(xiàng)目的電氣線路及設(shè)備設(shè)施; 2.負(fù)責(zé)廠區(qū)高、低壓線路及電氣設(shè)備的安裝、修理與保養(yǎng)工作; 3.配合相關(guān)部門做好設(shè)備的維保和保養(yǎng)工作; 4.協(xié)助各部門對現(xiàn)場進(jìn)行安全管理并落實(shí)安全防范措施 …… 職位要求: 1.年齡45歲以下,具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)及高、低壓電工證; 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)、能吃苦耐勞、服從管理; 3.具有較強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心; 4.熟練掌握水電設(shè)施的安裝和維護(hù) -
講解員
2000-3000元2025-08-01職位描述 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)景區(qū)講解工作,向游客介紹景點(diǎn)的歷史、文化和特色 2、根據(jù)游客需求,提供專業(yè)的講解服務(wù),解答游客的問題 3、積極配合景區(qū)管理,確保游客的安全和秩序 任職要求 1、具備良好的普通話標(biāo)準(zhǔn)
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劉小姐投遞了 扶綏港華燃?xì)庥邢薰? 的 項(xiàng)目助理 職位2025-08-05
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何先生投遞了 廣西扶綏潤泓木業(yè)有限公司 的 電工 職位2025-04-07
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李先生投遞了 廣西扶綏潤泓木業(yè)有限公司 的 電工 職位2025-03-31
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陳先生投遞了 廣西扶綏潤泓木業(yè)有限公司 的 電工 職位2025-03-06
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