
崇左施工員招聘
桂聘提供2025年9月崇左施工員最新招聘,扶綏縣4條,平均工資約為4720元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多施工員工程施工員現(xiàn)場施工員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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施工員
7000-8000元2025-09-12羅軍1、在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,組織工程施工的生產(chǎn)管理,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全。?
2、參加圖紙會審和工程進(jìn)度計劃的編制,按照施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案,組織現(xiàn)場施工。?
3、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費(fèi)。?
4、協(xié)助項目經(jīng)理編制文明工地實施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。?
5、根據(jù)技術(shù)負(fù)責(zé)人編制的工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表,編制周進(jìn)度計劃。協(xié)助項目經(jīng)理組織好施工生產(chǎn)。
6、搞好分項總承包的成本核算(按單項和分部分項)單獨及時核算,并將核算結(jié)果及時通知承包部的管理人員,以便及時改進(jìn)施工計劃及方案,爭創(chuàng)更高效益。?
7、向各班組下達(dá)施工任務(wù)書及材料限額領(lǐng)料單,督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進(jìn)行。?
8、參加工程竣工交驗,負(fù)責(zé)工程完好保護(hù);組織隱蔽工程驗收,參加分部分項工程的質(zhì)量評定。
任職要求
1、土木工程相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
2、至少有一個完整項目的經(jīng)歷,持有施工員相關(guān)專業(yè)證件;
3、熟練掌握常用辦公軟件、制圖軟件;
4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、積極主動、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)建筑施工現(xiàn)場環(huán)境;
5、能接受長時間外派 -
實習(xí)施工員
2000-3000元2025-09-12羅軍實習(xí)施工員
崗位職責(zé):
1、協(xié)助放線測量,施工管理;
2、參與配合現(xiàn)場施工;
3、協(xié)助項目經(jīng)理完成施工工作。
任職要求:
1、能接受長時間外派;
2、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);
3、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊合作精神:
4、能接受長時間外派。 -
建筑項目負(fù)責(zé)人(項目駐場:省內(nèi)、省外)
12000-15000元2025-09-12羅軍崗位職責(zé)
1、主持項目部管理工作;負(fù)責(zé)整個項目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成控、技術(shù)資料和經(jīng)濟(jì)資料的整理收集
2、負(fù)責(zé)履行法規(guī)規(guī)定的質(zhì)量安全責(zé)任十項規(guī)定;履行項目目標(biāo)管 理責(zé)任書和股份合作制管理責(zé)任書規(guī)定的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù);實現(xiàn)項目管理目標(biāo);
3、貫徹執(zhí)行建設(shè)工程法律法規(guī)和施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);公司規(guī)章制度及 工作標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)建立項目質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全等管理體系,分解項目管理任務(wù),配備項目班子成員,設(shè)立項目職能部門,配備關(guān)鍵崗位人員、明確崗位工作職責(zé);審定項目部制定的專業(yè)管理制度及報公司備案
的工作流程;
5、負(fù)責(zé)審定《項目管理實施手冊》;調(diào)配項目生產(chǎn)經(jīng)營所需資源,推進(jìn)項目管理各項工作順利開展;
6、負(fù)責(zé)審定項目專項管理計劃、施工技術(shù)(安全)方案等文件;組織計劃和方案的培訓(xùn)實施協(xié)調(diào)工作;
7、負(fù)責(zé)組織月度、季度和年度員工績效安全考核;
8、主持或參加項目部施工工作會議,解決項目施工生產(chǎn)經(jīng)營問題;根據(jù)重大事項決策、重要人事任免、重要事項安排和大額資金使用原則,提出項目管理工作要求;
9、負(fù)責(zé)組織施工質(zhì)量和安全創(chuàng)優(yōu)、科技創(chuàng)新推廣應(yīng)用及成果申報工作;
10、負(fù)責(zé)組織項目竣工資料和竣工結(jié)算的編制工作;組織工程竣工預(yù)驗收;參加項目基礎(chǔ)、主體和單位工程竣工驗收會議;
11、接受公司組織的項目管理工作檢查考核和竣工審計;提出項目 效益分配方案報公司審批;配合公司處理項目部解體后的善后事宜及工 程保修服務(wù)工作;
12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項目施工相關(guān)方的工作關(guān)系;
13、負(fù)責(zé)編寫項目管理工作總結(jié)審核竣工后職能部門負(fù)責(zé)人編寫的
任職資格
1、??埔陨蠈W(xué)歷、必須具有施工員、技術(shù)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)經(jīng)理(或項目副經(jīng)理)崗位工作經(jīng)驗,取得建造師證或中級以上工程師證者優(yōu)先;
2、應(yīng)變能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
5、遵守公司制度規(guī)范,服從管理;
6、該崗位需長期駐場項目 -
建筑土建施工員(省內(nèi)、省外)
7000-9000元2025-09-12羅軍1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,組織工程施工的生產(chǎn)管理,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全。?15% 2、參加圖紙會審和工程進(jìn)度計劃的編制,按照施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案,組織現(xiàn)場施工。15%? 3、協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費(fèi)。?10% 4、協(xié)助項目經(jīng)理編制文明工地實施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。10%? 5、根據(jù)技術(shù)負(fù)責(zé)人編制的工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表,編制周進(jìn)度計劃。協(xié)助項目經(jīng)理組織好施工生產(chǎn)。10% 6... -
施工員
2000-3000元2025-09-04麻總廣西榕峰建設(shè)工程有限公司招聘工地實習(xí)生。要求建筑相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。能吃苦耐勞??蠈W(xué)習(xí),有上進(jìn)心。包吃包住。待遇從優(yōu)。聯(lián)系電話************* -
會計
2000-5000元2025-09-04麻總????【招聘信息】廣西榕峰建設(shè)工程有限公司招會計和施工員。要求大專以上文憑,待遇:底薪加計件提成和五險。聯(lián)系電話:***********陸經(jīng)理,簡歷接收郵箱****************。
約 6 個崗位
崇左施工員招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西榕峰建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2025-09-15
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嚴(yán)小姐投遞了 廣西榕峰建設(shè)工程有限公司 的 會計 職位2025-09-13
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陳先生投遞了 廣西榕峰建設(shè)工程有限公司 的 施工員 職位2025-09-09
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李先生投遞了 廣西榕峰建設(shè)工程有限公司 的 施工員 職位2025-08-20
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凌先生2025-08-18
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崇左施工員招聘工資
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4720
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
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33.3%2K
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4.8%3K
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4.8%4K
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14.3%5K
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61.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.2%
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大專3.8%
崇左施工員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,大專占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗88.5%
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1-3年7.7%
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3-5年3.8%
崇左施工員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占88.5%,1-3年占7.7%,3-5年占3.8%。