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崇左線上營銷招聘

桂聘提供2025年7月崇左線上營銷最新招聘,江州區(qū)1條龍州縣1條,平均工資約為4936元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多線上營銷市場(chǎng)營銷管理市場(chǎng)營銷專業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析目標(biāo)客戶群體的需求和偏好,制定符合景區(qū)特色的市場(chǎng)推廣策略和年度營銷計(jì)劃。
2. 負(fù)責(zé)景區(qū)品牌的塑造、宣傳和維護(hù),通過線上線下多渠道提升品牌知名度和美譽(yù)度。
3. 負(fù)責(zé)策劃并實(shí)施各類營銷活動(dòng)、節(jié)慶活動(dòng)、展覽及演出等,提升游客體驗(yàn)和景區(qū)吸引力。
4. 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與各類媒體、合作伙伴的良好關(guān)系,確保景區(qū)正面信息的傳播,有效處理危機(jī)公關(guān)。
5. 負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)推廣預(yù)算,監(jiān)控營銷活動(dòng)的成本效益,確保資源的高效利用。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn);
2、有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、較強(qiáng)的銷售管理能力,有出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力。
5、能接受短期出差
2025-07-10
吳小姐
人力行政主管
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場(chǎng)情報(bào)、銷售信息、渠道的意見反饋。
2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)市場(chǎng)的OTA運(yùn)營對(duì)接,銷售對(duì)接,訂單處理,完成銷售業(yè)績(jī)。
3、負(fù)責(zé)與旅游產(chǎn)品后臺(tái)對(duì)接,了解產(chǎn)品賣點(diǎn)和庫存,熟悉運(yùn)營規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。
4、負(fù)責(zé)OTA推廣設(shè)置及搜索優(yōu)化,點(diǎn)評(píng)優(yōu)化。
5、各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運(yùn)營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。
6.針對(duì)不同網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,并對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)行評(píng)分分析,提出營銷改進(jìn)方案并落實(shí);
7、運(yùn)用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的瀏覽及推廣。
8、帶領(lǐng)下屬維護(hù)并開發(fā)各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)深度合作,以達(dá)到酒店產(chǎn)品推廣。
任職條件:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。
2、其它相關(guān)知識(shí):懂得酒店管理系統(tǒng)操作,熟悉操作電腦辦公軟件
3、有一定的OTA銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
約 2 個(gè)崗位
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崇左市場(chǎng)營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 6.4%
    2K
  • 34%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 14.9%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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