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崇左銷售管理招聘

桂聘提供2025年7月崇左銷售管理最新招聘,江州區(qū)3條大新縣1條,平均工資約為6527元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售管理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-10
蔡俊熙
崗位職責(zé): 1、根據(jù)城市目標(biāo),做好市場預(yù)測、分析并制定所轄區(qū)域的業(yè)務(wù)策略;
2、制定業(yè)務(wù)策略,將本組目標(biāo)分配到個人,制定周目標(biāo),月目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的開拓和維護(hù),組織團(tuán)隊(duì)落實(shí)市場覆蓋,并對團(tuán)隊(duì)業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé),定期反饋總結(jié);
4、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立、補(bǔ)充、發(fā)展;輔導(dǎo)幫助銷售的成長(技能、心態(tài)、業(yè)績,收入)。
崗位福利: 1、基本工資+績效+獎金,綜合薪資5000-7000
任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,1-3年及以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、專業(yè)不限,市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
了、熟練使用office辦公軟件,如Word、 Excel等;
4、具備強(qiáng)烈的成就動機(jī)、良好的客戶服務(wù)意識和抗壓能力;
5、樂觀外向、樂于與人交往,具備良好的語言表達(dá)、人際溝通能力;
6、有大型互聯(lián)網(wǎng)公司、電子商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

銷售總監(jiān)

10000-15000元
2025-07-10
(一)按照公司經(jīng)營管理目標(biāo),制定市場研究、顧客分析、市場定位、營銷推廣、銷售管理、顧客服務(wù)等的戰(zhàn)略規(guī)劃;
(二)制定客房、餐飲、會議等的價(jià)格策略、促銷活動方案,了解競品公司最新動態(tài),及時調(diào)整經(jīng)營管理策略;
(三)統(tǒng)籌簽訂客房、餐飲、會議等協(xié)議,協(xié)調(diào)確定各類合作協(xié)議與廣告宣傳服務(wù)協(xié)議;
(四)統(tǒng)籌公司內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作,審閱公司宣傳材料;
(五)組織營銷經(jīng)理例會、月度經(jīng)營分析會,追蹤各類宴會、會議信息,直至客單成交,帶領(lǐng)推動實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入目標(biāo);
(六)建立并完善銷售數(shù)據(jù)庫,指導(dǎo)營銷經(jīng)理建立客戶信息數(shù)據(jù)庫;
(七)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶拜訪、潛力客戶開發(fā),每季度至少一次市場調(diào)研;
(八)制定營銷推廣、銷售技能、顧客服務(wù)等專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí);
(九)關(guān)注客戶意見反饋及投訴,根據(jù)“不損害客戶利益”原則,公正處理各類投訴,撰寫特殊案例分析報(bào)告;
(十)拓寬業(yè)務(wù)范圍,提高市場占有率,對產(chǎn)品定位、服務(wù)創(chuàng)新等經(jīng)營管理提供建議;
(十一)定期統(tǒng)籌復(fù)盤本部室各崗位工作的有效性,及時調(diào)整各崗位職責(zé)、工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí)系統(tǒng)化培訓(xùn);
(十二)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

餐飲店長

3000-7000元
2025-07-10
李澤洲
負(fù)責(zé)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)的完成,經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)包括:年度銷售收入(分解為月份);分店直接費(fèi)用;利潤、周轉(zhuǎn)天數(shù)、商品損耗率等;
2、負(fù)責(zé)對公司全部資本金的投入承擔(dān)保護(hù)責(zé)任;公司資本金包括:分店使用(占用)的各種設(shè)施設(shè)備、投入分店的裝飾、分店合理占用的商品流動資金、備用金以及其它收入;
3、負(fù)責(zé)對公司的經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)的保護(hù)和保密承擔(dān)行為責(zé)任;公司經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)包括:注冊(登記)商號、服務(wù)標(biāo)志、管理模式、店鋪布置、資訊系統(tǒng)、員工培訓(xùn)、會計(jì)操作、信息傳遞等公司營運(yùn)系統(tǒng);
4、負(fù)責(zé)對公司銷售管理環(huán)節(jié)上的商品動銷狀態(tài),商圈內(nèi)價(jià)格競爭優(yōu)劣狀態(tài),商品結(jié)構(gòu)組合實(shí)情作出最佳高效的信息處理并承擔(dān)行為責(zé)任;
5、負(fù)責(zé)分店的商品進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列與配置、商品質(zhì)量、商品引進(jìn)與滯銷商品的淘汰等的管理等工作;
6、根據(jù)總部下達(dá)的商品指導(dǎo)價(jià)格及政策規(guī)定,結(jié)合商圈的實(shí)際確定本店的商品價(jià)格;
7、掌握目標(biāo)顧客的消費(fèi)需求,作好商品的管理及要貨;向總部提出新商品引進(jìn)和滯銷商品的淘汰建議;
8、執(zhí)行總部下達(dá)的促銷活動,根據(jù)分店實(shí)際提出分店的促銷需求;
9、負(fù)責(zé)分店商品損耗管理;
10、負(fù)責(zé)分店的設(shè)備、現(xiàn)金、帳務(wù)及收銀終端作業(yè)管理;
11、負(fù)責(zé)分店員工考勤、儀容、儀表和服飾規(guī)范的執(zhí)行;
12、維護(hù)分店的清潔與安全,為顧客營造干凈、整潔、舒適的購物環(huán)境;
13、負(fù)責(zé)顧客投訴與意見的處理。

營銷專員

2000-4000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 電子 服飾 家具 瀏覽:25
2025-07-10
鐘先生
總經(jīng)理
7認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。
約 4 個崗位
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崇左銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 2.8%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 27.8%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 6.9%
    8K-1W
  • 6.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 高中
    1.4%
  • 中專
    1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,高中占1.4%,中專占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.3%
  • 1-3年
    1.4%
  • 3-5年
    1.4%
崇左銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.3%,1-3年占1.4%,3-5年占1.4%。
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