
崇左行政專員/助理招聘
桂聘提供2025年4月崇左行政專員/助理最新招聘,江州區(qū)9條扶綏縣2條,平均工資約為3498元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政專員/助理人事行政專員/助理行政專員/助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員/助理
2000-3000元2025-04-16盧家裕崗位職責(zé):
1.協(xié)助行政部門進(jìn)行日常管理活動,以確保公司運營順暢。
2.參與公司規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督工作,確保所有規(guī)定得到有效執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理,包括辦公用品、設(shè)備維護(hù)以及相關(guān)用品的管理。
4.協(xié)助處理公司內(nèi)外部的安全保衛(wèi)和消防管理工作,確保員工和財產(chǎn)的安全。
5.參與公司重大活動的安全保障工作,協(xié)助策劃和執(zhí)行相關(guān)措施。
任職要求:
1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理和解決突發(fā)事件。
2.具有較強的執(zhí)行力和責(zé)任心,能夠獨立完成分配的任務(wù)。
3.熟悉辦公軟件的使用,包括文檔處理、表格分析以及演示文稿的制作。
4.具備基本的資產(chǎn)管理知識,包括辦公用品的采購、管理以及使用。
5.良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與不同部門有效溝通。 -
行政專員/助理
3000-4000元2025-04-16黃河杰行政,人事,辦公室工作
要求:外向,強學(xué)習(xí)能力 最近能到崗! -
人事行政專員
3000-5000元2025-04-16杜向藝崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的需求,制定招聘目標(biāo)并完成。
2、人力資源培訓(xùn):制定新員工入職培訓(xùn)計劃,并實施為期1-3天的培訓(xùn);每個月至少培訓(xùn)1次。
3、員工入職、離職手續(xù)辦理及時,2個工作日內(nèi)完成。
4、每月根據(jù)上月員工考勤表、公司績效考核方案,于8日前核算工資完畢,確保數(shù)據(jù)收集完整,計算準(zhǔn)確無誤,并報經(jīng)財務(wù)部復(fù)核。
5、負(fù)責(zé)公司員工檔案的收集及保存,建立電子版員工檔案。
6、對控制管理成本的方法提出建議。
7、負(fù)責(zé)員工考勤。
8、負(fù)責(zé)辦公用品的登記、管理。辦公用品領(lǐng)用必須嚴(yán)格登記,數(shù)量不足時應(yīng)及時采購。做好費用登記。
9、辦公設(shè)施的維護(hù)。確保公司辦公設(shè)備能正常使用,重要設(shè)備有備用設(shè)施及應(yīng)急處理方案。
10、辦公用水電、電話費統(tǒng)計。每月最后一天中午12:00查水電表,登記當(dāng)月水電使用量,每月1日登記上表,確保公司水電正常運營。每月1日統(tǒng)計上月電話費,并做好登記。
11、各部門用車登記及協(xié)調(diào)安排。
12、督導(dǎo)檢查辦公環(huán)境保潔、保安工作。
13、協(xié)調(diào)外聯(lián)相關(guān)工作:每年辦理工商年檢,協(xié)助辦理社保、意外保險及理賠。
14、負(fù)責(zé)會議室使用統(tǒng)籌安排,重大會議做好服務(wù)工作。
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作:在規(guī)定時間內(nèi)高效高質(zhì)量完成。
任職資格:
1、1年以上行政人事工作經(jīng)驗;
2、年齡23-28歲;
3、大專及以上學(xué)歷,能力出眾者可適當(dāng)放寬條件;
4、對《勞動法》有一定的了解;
5、熟練使用office辦公軟件;
6、熟悉傳真機、復(fù)印機、投影儀等設(shè)備操作,打字速度每分鐘60字以上;
7、處事客觀、嚴(yán)謹(jǐn);
8、具有人際溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、應(yīng)變能力及團(tuán)隊精神;
9、有較強的執(zhí)行力,責(zé)任心強。
10、***。 -
行政文員
3000-5000元2025-04-16盧世芬人力經(jīng)理能力:會電腦辦公軟件,有接待經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)牧場接待、辦公后勤服務(wù)及人事管理 年齡:30歲以下 -
行政專員/助理
4000-6000元2025-04-16許學(xué)堅辦公室行政工作材料整理 -
行政文員
2000-5000元2025-04-16施女士招聘行政專員 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司行政事務(wù) 要求:細(xì)心、耐心、責(zé)任心,有從事電商公司工作經(jīng)驗優(yōu)先 薪資:底薪2600-5000+法定節(jié)假日休+社保+培訓(xùn)+年休+旅游+好的晉升條件 -
高級行政事務(wù)
5000-6000元2025-04-15楊舜凱職位描述 【崗位職責(zé)】 1、價格管理:負(fù)責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房... -
行政事務(wù)(大新)
5000-6000元2025-04-15楊舜凱1、價格管理:負(fù)責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
行政事務(wù)助理
3000-4000元2025-04-15楊舜凱1、價格管理:負(fù)責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
行政事務(wù)
3000-4000元2025-04-15楊舜凱1、價格管理:負(fù)責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他... -
董事長助理
5000-6000元2025-04-13張美娟HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排,協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)記錄; 2、協(xié)助總經(jīng)理開展計劃管理,對各部門的工作計劃節(jié)點進(jìn)行跟蹤、管控; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對外的事務(wù),例如對外洽談,商務(wù)對接等; 4、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作,做到信息上傳下達(dá); 5、督促、檢查總經(jīng)理布置的各項工作落實情況,并整理匯報; 6、根據(jù)要求起草文件,負(fù)責(zé)各類文件的分類呈簽、傳遞、歸檔; 7、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、有同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé); 4、熟練使用office等辦公軟件;... -
行政管理崗
5000-8000元2025-04-12崗位職責(zé): 1.編制、匯總辦公用品和勞保用品的需求及管控計劃; 2.盤點、收取、下發(fā)每月勞保用品、辦公用品及費用分?jǐn)偅?3.提升后勤管理質(zhì)量,例如油米定量、食品衛(wèi)生;監(jiān)督公司餐廳電、氣、庫存、機械使用安全; 4.監(jiān)督餐廳菜品質(zhì)量,管控運營成本; 5.制定宿舍、物業(yè)等管理制度,完成常用表單填寫維護(hù); 6.組織宿舍衛(wèi)生評比,完成檢查,公示結(jié)果并兌現(xiàn); 7.應(yīng)急、突發(fā)事件處理的分析、歸納總結(jié); 任職條件: 1、男女不限,24-32歲,有政府機關(guān)、酒店餐飲、企業(yè)食堂管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通表達(dá)能力強,能妥善處理各方關(guān)系。 -
行政助理(憑祥辦公室)
3000-4000元2025-04-07廣西憑祥市萬和福龍苑3幢301號工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司接待等事務(wù); 3、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2.熟悉辦公軟件運用,具備計算機一級及以上證書,優(yōu)先考慮; 3.良好的學(xué)習(xí)能力,能快速接受不同的新事物。
約 13 個崗位
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黃先生投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場有限公司 的 行政文員 職位2025-04-17
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崇左行政專員/助理招聘工資
¥
3498
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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18.8%2K
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41.3%3K
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27.5%4K
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7.5%5K
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3.8%6K-8K
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.8%
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高中3.8%
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中專1.3%
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大專7.5%
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本科3.8%
崇左行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.8%,高中占3.8%,中專占1.3%,大專占7.5%,本科占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗87.5%
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1-3年12.5%
崇左行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.5%,1-3年占12.5%。