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崇左運(yùn)營管理招聘

桂聘提供2025年8月崇左運(yùn)營管理最新招聘,江州區(qū)52條憑祥市22條,有五險(xiǎn)等,更多運(yùn)營管理運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
農(nóng)建義
1.負(fù)責(zé)酒店客房板塊衛(wèi)生品質(zhì),確保前臺有房可售;
2.負(fù)責(zé)酒店客房服務(wù)員技能培訓(xùn)和對客服務(wù)培訓(xùn),使員工達(dá)到運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn);
3.負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域衛(wèi)生,確保酒店公區(qū)衛(wèi)生干凈整潔的良好對客環(huán)境;
4.負(fù)責(zé)酒店客房部人員財(cái)物管理工作;
5.具有高度的責(zé)任心和服務(wù)意識,精通客房操作技能;
6.一年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn);
7.定期接受集團(tuán)培訓(xùn)并通過考核;
8.接受公司理念,善于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識,服從管理
9.會簡單操作電腦系統(tǒng),比如打字,寫工作報(bào)告等。
2025-08-05
農(nóng)建義
任職要求:1、性別不限;2、本科及以上學(xué)歷;3、25歲以下;4、1至3年線下門店接待或社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);5、熟悉各種線上平臺發(fā)好評的流程,平時(shí)愛發(fā)朋友圈。
崗位福利:薪酬福利:1、基本工資:試用期2000元/月(時(shí)間1至3個(gè)月),轉(zhuǎn)正后3000元/月2、好評排名專享獎勵:2500元/月左右3、五險(xiǎn)+雇主責(zé)任險(xiǎn)4、包食宿5、年終獎6、節(jié)假日福利等
崗位職責(zé):1、預(yù)抵管理:客人到店前聯(lián)系客人,讓客人加工作號微信,在微信上給客人提供到店前的服務(wù)(如提供攻略,再如將自駕客人的車牌號錄入停車系統(tǒng))。2、住中管理:客人在店期間,通過微信給客人做各種溫馨提示,在微信上及時(shí)回應(yīng)客人的需求和處理客人有可能的不滿意,為轉(zhuǎn)化客人5分好評做鋪墊,根據(jù)不同客人的需求,提供不同類型的關(guān)懷或者小禮物,如贈送娃娃機(jī)的游戲幣,給親子類客人或者情侶類客人。3、預(yù)離管理:客人離店時(shí),轉(zhuǎn)化客人,讓客人幫助酒店在攜程、美團(tuán)、抖音等線上平臺發(fā)高質(zhì)量5分好評。4、受理客人直接通過微信訂房或者購買非房產(chǎn)品(如陽澄湖大閘蟹),幫客人做好預(yù)訂以及發(fā)貨。5、發(fā)揮聰明才智,不斷迭代好評轉(zhuǎn)化的方法和流程,輕松高效要好評,和客人聊著聊著就把錢掙了
2025-08-05
農(nóng)建義
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營效率
2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升員工績效,維護(hù)良好的工作氛圍
3. 制定和執(zhí)行運(yùn)營策略,優(yōu)化運(yùn)營流程和提升客戶滿意度
任職要求:
1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 能夠有效管理資源,確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
3. 具有良好的問題解決能力,能夠在壓力下保持高效工作
崗位福利:五險(xiǎn),雇主險(xiǎn),包食宿,節(jié)假日,年終獎。
教育背景:本科學(xué)歷以上
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上零售服務(wù)行業(yè)總監(jiān)級別從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

總經(jīng)理助理

3000-7000元
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2025-08-05
施女士
工作內(nèi)容 1、學(xué)習(xí)并負(fù)責(zé)公司電商店鋪運(yùn)營 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),確保高效運(yùn)作; 2、參與組織公司重要會議及活動,保障順利進(jìn)行; 3、管理和優(yōu)化內(nèi)外部溝通渠道,維護(hù)良好關(guān)系。
2025-08-05
黃定艷
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)線上平臺的日常運(yùn)營管理 2.優(yōu)化電商平臺內(nèi)容,提升用戶體驗(yàn) 3.視頻剪輯 公眾號 小紅書 抖音管理! …… (會用相機(jī)優(yōu)先) 任職要求: 1.熟悉電商平臺運(yùn)營流程 2.具備良好的內(nèi)容編輯能力 3.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋情況,做好市場部運(yùn)營
2025-08-05
蒙彬斌
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐廳的打掃和整理 - 提供基礎(chǔ)的對客服務(wù),確??腿说氖孢m和滿意度 任職要求 - 具備吃苦耐勞的精神,能夠承受工作壓力 - 具有良好的責(zé)任心,能夠認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作任務(wù) - 擁有良好的服務(wù)意識,能夠積極主動地為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)
2025-08-05
蒙彬斌
6、配合其他部門完成突發(fā)事件的應(yīng)急處理,確保度假村運(yùn)營不受影響。 7、遵守安全操作規(guī)程,確保維修工作符合相關(guān)法律法規(guī)及公司安全標(biāo)準(zhǔn)。
2025-08-05
蒙彬斌
3、根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 …… 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、有1-2年及以上同星級客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
2025-08-05
蒙彬斌
,酒店/樂園+體驗(yàn)活動,各類的自然課程等等; (三)日?;顒舆\(yùn)營:負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好服務(wù),安排客戶的日常吃住游玩戶內(nèi)外活動,確?;顒淤|(zhì)量和安全,保證客戶的體驗(yàn)感,并不斷改良,增強(qiáng)體驗(yàn)感; (四)團(tuán)隊(duì)管理 …… :團(tuán)隊(duì)人員及組建兼職團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì),完成業(yè)績目標(biāo)及服務(wù)目標(biāo); (五)設(shè)施管理:負(fù)責(zé)管理和維護(hù)活動部的設(shè)施,包括.場地及活動設(shè)備等。 …… 確保設(shè)施的清潔、安全和功能完備; (六)根據(jù)度假社區(qū)/樂園標(biāo)準(zhǔn),建立適合度假社區(qū)活動業(yè)務(wù)流程和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化的搭建和優(yōu)化; (七)根據(jù)目標(biāo)完成樂園的建設(shè),并對樂園進(jìn)行高效的運(yùn)營管理; (八)配合市場部進(jìn)行供應(yīng)商活動對接
2025-08-05
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)西餐廳的日常運(yùn)營管理,確保餐廳服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。 2、制定并執(zhí)行餐廳的服務(wù)流程、操作規(guī)范及管理制度,監(jiān)督員工嚴(yán)格遵守。 …… 6、控制餐廳的運(yùn)營成本,包括食材采購、庫存管理及損耗控制,確保餐廳的盈利能力。 7、與廚房及其他部門保持良好溝通,協(xié)調(diào)餐品出品及服務(wù)質(zhì)量,提升整體運(yùn)營效率。 …… 8、定期分析餐廳的運(yùn)營數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議并落實(shí)執(zhí)行,提升餐廳的業(yè)績和競爭力。 【崗位要求】 1、年齡18至45歲,身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識。 …… 2、學(xué)歷不限,但需具備2年以上西餐廳管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉西餐服務(wù)流程及運(yùn)營管理。 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效激勵員工并營造積極的工作氛圍。 …… 4、熟悉食品安全、衛(wèi)生管理及相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控意識。 5、具備良好的應(yīng)變能力和問題解決能力,能夠妥善處理突發(fā)事件及顧客投訴。
2025-08-05
蒙彬斌
安全管理: - 確保馬匹和游客的安全,遵守安全操作規(guī)程。 - 在騎馬活動前檢查馬匹和裝備,確保其安全性。 - 指導(dǎo)游客正確騎馬,提供必要的安全指導(dǎo)。 4.
2025-08-05
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)度假村FC(Food & Beverage & Catering)服務(wù)部門的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、監(jiān)督和管理餐飲服務(wù)、宴會服務(wù)及客房送餐等業(yè)務(wù),確保服務(wù)流程的規(guī)范性和客戶滿意度。 4、負(fù)責(zé)FC服務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、考核及激勵,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平。 …… 5、與廚房、采購、財(cái)務(wù)等部門緊密協(xié)作,優(yōu)化成本控制,提升運(yùn)營效率。 6、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時(shí)解決問題并制定預(yù)防措施,維護(hù)公司聲譽(yù)。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少2年以上酒店或度假村FC服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲及宴會服務(wù)流程。 …… 6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)提出優(yōu)化建議。 7、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受工作壓力并適應(yīng)彈性工作時(shí)間。 8、年齡在20至40歲之間,形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2025-08-05
蒙彬斌
負(fù)責(zé)集團(tuán)在廣西區(qū)域酒店的銷售及推廣; 2、根據(jù)集團(tuán)市場營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行; 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 …… 崗位要求: 1、形象氣質(zhì)佳 2、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、市場營銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、工作經(jīng)驗(yàn):至少5年及以上星級酒店/度假村銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有高端酒店/度假村銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、
2025-08-05
蒙彬斌
3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理及稅務(wù)籌劃工作,確保公司稅務(wù)合規(guī),合理降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 4、參與公司預(yù)算編制與執(zhí)行,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。 …… 5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、庫存物資的賬務(wù)管理,定期進(jìn)行盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符。 6、協(xié)助完成年度審計(jì)、稅務(wù)檢查及其他外部審計(jì)工作,提供所需財(cái)務(wù)資料。 …… 7、負(fù)責(zé)公司資金管理,包括資金收支、銀行對賬、資金調(diào)度等工作,確保資金安全與合理使用。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
2025-08-05
蒙彬斌
3、了解泳池水質(zhì)管理及消毒規(guī)范,熟悉救生設(shè)備的使用與維護(hù)。 4、身體素質(zhì)優(yōu)異,反應(yīng)敏捷,能適應(yīng)長時(shí)間戶外值守及高強(qiáng)度應(yīng)急工作,無恐高癥、心血管疾病等職業(yè)禁忌。
約 99 個(gè)崗位

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