職位描述
職位描述:
1.在公司人力資源戰(zhàn)略.政策和指引的框架下.建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃.以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo),
2.負(fù)責(zé)組織起草.修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,
3.負(fù)責(zé)招聘.培訓(xùn).薪酬.考核.員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜,
4.負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū),
5.定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析.提交公司人力資源分析報(bào)告,
6.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r.協(xié)助制定公司薪酬體系.激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施,
7.協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系,
8.協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成,
9.協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,
10.負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作.協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核.激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作.公司安排的其他工作.
任職要求:
1.3年以上同行業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn),
2.人力資源.管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,
3.對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),
4.對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí).能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作,
5.熟悉國(guó)家.地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理.薪金制度.用人機(jī)制.保險(xiǎn)福利待遇.培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策,
6.具有戰(zhàn)略.策略化思維.有能力建立.整合不同的工作團(tuán)隊(duì),
7.具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力.
8.致電陳維顯(面試人):15899****20
公司簡(jiǎn)介
德天老木棉度假酒店座落于亞洲第一、世界第二大跨國(guó)瀑布景區(qū)——廣西德天跨國(guó)瀑布景區(qū)內(nèi),通靈大峽谷、綠島行云、名仕田園等著名景點(diǎn)近在咫尺。酒店依山而筑,擁有山水之怡、林泉之趣,生態(tài)之秀麗,設(shè)計(jì)規(guī)劃有臨街親水商鋪、獨(dú)棟客棧、公寓、主題酒店、產(chǎn)權(quán)式別墅、文化酒吧、養(yǎng)生足浴館等,目前有159間高標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)客房,酒店內(nèi)附設(shè)大型獨(dú)特風(fēng)味的中式貴賓客房、高級(jí)宴會(huì)廳及環(huán)境優(yōu)雅的中餐廳,可同時(shí)容納近500人用餐,3個(gè)大、中、小型會(huì)議室可接待各類高檔會(huì)議。酒店環(huán)境自然古樸,一路小橋流水,亭影翠竹,群山環(huán)繞,日可觀景,夜可賞月,呼吸大自然的萬(wàn)千風(fēng)情,享受生活無(wú)限樂(lè)趣,是休閑度假的理想選擇。被游客譽(yù)為“回歸自然,體驗(yàn)高雅與情趣生活的世外桃源。
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- 所在行業(yè) 餐飲/酒店
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