防城港安全培訓(xùn)招聘 logo

防城港安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年4月防城港安全培訓(xùn)最新招聘,港口區(qū)134條防城區(qū)75條,平均工資約為6750元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-10
符經(jīng)理
工作職責(zé)是負(fù)責(zé)總公司食品加工技術(shù)管理,食品新產(chǎn)品研究開發(fā),編制開發(fā)計(jì)劃書和可行性研究報(bào)告,做有關(guān)市場(chǎng)調(diào)查論證,為總公司開發(fā)新產(chǎn)品提供合理化建議,培訓(xùn)普通生產(chǎn)工人掌握食品加工設(shè)備的使用。要求是食品專業(yè),有兩年以上工齡,有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能團(tuán)結(jié)所有職工一起開創(chuàng)性的工作,公司提供食宿條件,戶口不限,男女不限。歡迎來電或來人咨詢。
防城港-港口區(qū) 1人 建材 冶金 投遞:2人 瀏覽:189
2025-04-09
李事恢
董事長(zhǎng)
工作職責(zé):
1、安排公司會(huì)議,記錄會(huì)議要點(diǎn),制作會(huì)議摘要的電子文檔并掃描歸檔
2、管理公司行政樓用品,做好物資臺(tái)賬及電子文檔,防止公司物資損失
3、管理公司考勤
4、管理公司員工招聘
5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行
6、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞
7、參與公司行政、采購事務(wù)管理
8、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
9、負(fù)責(zé)請(qǐng)示、報(bào)告、聯(lián)系等事宜的收發(fā)、呈批、催辦、接待工作,并按領(lǐng)導(dǎo)批示進(jìn)行答復(fù)處理工作
10、協(xié)助辦理面試接待、 會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問等
11、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位要求:
1、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力;
2、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)者優(yōu)先;
3、有出納及行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、能長(zhǎng)期從事該工作者優(yōu)先

倉庫文員

2000-3000元
2025-04-09
薄世久
實(shí)際崗位名稱‘智控員’,類似倉管文員
工作時(shí)間:9:00-18:00,周末雙休,法定日休(但有盤點(diǎn)要求,如節(jié)假日放假三天會(huì)要求到店盤點(diǎn)一次,沒有加班工資,具體情況根據(jù)公司要求);中午提供午餐,休息1個(gè)小時(shí);
福利待遇:固定工資2000元/月,需自備筆記本電腦,工齡滿一年+100元/月,兩年+150元/月,三年+300元/月,四年+450元/月,五年及以上+600元/月,工齡不累計(jì),額外有季度績(jī)效;
工作地址:柳州市嘉宸汽車銷售服務(wù)有限公司/柳州市柳南區(qū)廣汽路6號(hào)(汽車貿(mào)易園內(nèi))
崗位職責(zé):主要是在4s店里,保管銀行質(zhì)押車輛的合格證和鑰匙,做好每天出入庫相關(guān)的業(yè)務(wù)報(bào)表,每天盤點(diǎn)在庫車輛,發(fā)現(xiàn)車輛不在以及店方異常及時(shí)反饋;入職前有3-5天的培訓(xùn),前提是基本的表格電腦熟悉,業(yè)務(wù)表單均為固定模板,無須單獨(dú)制表。
1、在汽車4S店內(nèi),對(duì)銀行質(zhì)押車輛進(jìn)行日常監(jiān)管;
2、負(fù)責(zé)質(zhì)押車輛的接收、盤點(diǎn)、換證、釋放等;
3、負(fù)責(zé)保管質(zhì)押車輛的鑰匙、合格證;
4、負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn)的異常情況;
5、接受和執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作指令;
6、接受和配合公司與銀行的巡視檢查;
7、接受公司輪崗的工作安排(就近4S店互相輪換);
8、能夠認(rèn)真完成日常業(yè)務(wù)報(bào)表,防范質(zhì)押風(fēng)險(xiǎn);
任職資格:
1、年齡20-45周歲,大專及以上學(xué)歷;
2、身體健康,五官端正;
3、為人正派,踏實(shí),有責(zé)任心,在校期間任學(xué)生會(huì)及班級(jí)干部者優(yōu)先;
4、會(huì)基本的電腦操作(會(huì)打字,會(huì)使用QQ聊天軟件,會(huì)WORD及EXCEL的簡(jiǎn)單操作);
5、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的服務(wù)意識(shí)和流程意識(shí)。
防城港-防城區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:78
2025-04-09
薄世久
負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、人事檔案、員工異動(dòng)(入職、離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正)的管理,勞動(dòng)糾紛處理; 5、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理制度的制定、執(zhí)行及檢查監(jiān)督工作;集團(tuán)文件的學(xué)習(xí)、傳達(dá),公文流轉(zhuǎn)及文檔管理; 6、負(fù)責(zé)制訂年度培訓(xùn)計(jì)劃 …… ,組織實(shí)施公司內(nèi)部培訓(xùn)方案,對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行分析與評(píng)估; 7、負(fù)責(zé)制訂并完善公司薪酬管理體系與薪酬福利制度,設(shè)定激勵(lì)薪酬方案并組織實(shí)施; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)(生日會(huì)、員工團(tuán)建、企業(yè)宣傳等); 9
防城港-港口區(qū) 1人 建材 冶金 投遞:3人 瀏覽:170
2025-04-09
李事恢
董事長(zhǎng)
采購事務(wù)管理 8、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作 9、負(fù)責(zé)請(qǐng)示、報(bào)告、聯(lián)系等事宜的收發(fā)、呈批、催辦、接待工作,并按領(lǐng)導(dǎo)批示進(jìn)行答復(fù)處理工作 10、協(xié)助辦理面試接待、 會(huì)議、培訓(xùn)
2025-04-09
方先生
協(xié)助維修工段長(zhǎng)協(xié)調(diào)維修人員處理日常的電氣故障的維修和指定檢修計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程,定期組織對(duì)車間電氣設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的結(jié)果進(jìn)行跟蹤; 4、積極解決生產(chǎn)過程中設(shè)備的電氣疑難故障,分析處理現(xiàn)場(chǎng)故障并有一定的維修分享; 5、定期組織人員技能知識(shí)培訓(xùn) …… 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行能力,有一定的分析判斷能力; 4、有專業(yè)的電氣設(shè)備運(yùn)檢維修、管理的經(jīng)驗(yàn)和能力; 5、熟悉高、低壓設(shè)備及制定月設(shè)備月修,年修計(jì)劃; 6、熟悉工廠常用測(cè)量?jī)x表的原理,指導(dǎo)培訓(xùn)儀表工維修技術(shù)技能
約 231 個(gè)崗位
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防城港生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 8.3%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 大專
    8.3%
防城港生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 5-10年
    8.3%
防城港生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,5-10年占8.3%。
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