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防城港辦公室人員招聘

桂聘提供2025年8月防城港辦公室人員最新招聘,港口區(qū)2條防城區(qū)2條,平均工資約為3402元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多辦公室人員辦公室人員協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

辦公室人員

4000-5000元
防城港-防城區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:49
2025-08-05
袁鋒
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力。
2、有一定的文字功底,熟練使用WORD EXCEL PPT等辦公軟件
3、可以熟練編寫工作總結(jié)、會議紀(jì)要、規(guī)章制度等文件
4、熟練視頻剪輯工作及公眾號等平臺文章編輯
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編寫公司規(guī)章制度。
2、撰寫會議紀(jì)要、工作總結(jié)等辦公性文件
3、維護(hù)公司公眾號運(yùn)行,拍攝剪輯宣傳視頻并維護(hù)相關(guān)平臺
4、管理倉庫,進(jìn)行出入庫登記等工作
5、協(xié)助科長做好綜合科其他工作

綜合文員

3000-4000元
2025-08-03
崗位職責(zé):
1、接聽、轉(zhuǎn)接電話,接待來訪人員;
2、負(fù)責(zé)辦公室文秘、信息、機(jī)要及保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;
3、做好會議紀(jì)要、部分考勤。
4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理、嚴(yán)格借檔手續(xù);
任職要求:
1、熟悉電腦辦公軟件操作,打字速度快;
2、態(tài)度積極,主動學(xué)習(xí),認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞;
3、服從管理,有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通;
4、有行政或人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-01
陳煜瑩
崗位職責(zé):
1.進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,掌握征拆第一手資料,建立健全征拆臺賬;
2.協(xié)助征拆面積、圖紙的繪制、統(tǒng)計、存檔工作;
3.協(xié)助解決征拆過程中發(fā)生的矛盾糾紛,疏導(dǎo)征拆堵點(diǎn)難點(diǎn),處理征拆過程中的突發(fā)事件;
4.保持與征拆各方的密切聯(lián)系和有效溝通;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1.了解征拆相關(guān)法律法規(guī)及政策,能讀懂圖紙、征拆方案和有關(guān)細(xì)則;
2.具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決征拆中的問題;
3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密配合,共同完成任務(wù);
4.本崗位工作地點(diǎn)為征地拆遷辦公室防城區(qū)各項(xiàng)目點(diǎn),經(jīng)常出外勤,需要較好的身體素質(zhì);
5.大專及以上學(xué)歷,擁有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
【本次招聘人員屬于勞務(wù)派遣制員工,與勞務(wù)公司簽訂合同】
2025-08-01
工作簡介及其它要求: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人員招聘、入職、離職、晉升、獎懲等人事工作; 2、參與制定與完善公司人事制度; 3、負(fù)責(zé)公司人事檔案管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司人事招聘-培訓(xùn)-績效考核相關(guān)工作 …… ; 5、負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣騎手及辦公室人員的保險購買; 6、負(fù)責(zé)公司員工勞動關(guān)系管理; 7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 4 個崗位

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防城港行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 16.7%
    2K
  • 55.9%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 高中
    0.9%
防城港行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
防城港行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。
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