
防城港經(jīng)營(yíng)主管招聘
桂聘提供2025年8月防城港經(jīng)營(yíng)主管最新招聘,港口區(qū)3條防城區(qū)2條,更多經(jīng)營(yíng)主管經(jīng)營(yíng)主管市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樓層主管
5000-6000元2025-08-02馮女士崗位職責(zé):1、遵守相關(guān)法律、法規(guī)和公司制定的商場(chǎng)管理規(guī)定; 2、能處理商場(chǎng)的各類糾紛并能及時(shí)的調(diào)停和處理,對(duì)物業(yè)問(wèn)題要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并向上級(jí)匯報(bào),監(jiān)督檢查其處理結(jié)果; 3、監(jiān)督及糾正商場(chǎng)內(nèi)導(dǎo)購(gòu)人員的違規(guī)行為,提高導(dǎo)購(gòu)人員的服務(wù)品質(zhì); 4、做好樓層巡檢工作,營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境; 5、嚴(yán)格把握政策,正確行使處置權(quán); 6、對(duì)商戶及導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)和宣傳,配合及監(jiān)督物業(yè)部門做好治安、消防、維保、保潔工作,配合財(cái)務(wù)部門做好各項(xiàng)收費(fèi)工作; 7、負(fù)責(zé)部門員工的整體考核工作,負(fù)責(zé)商場(chǎng)各種促銷活動(dòng)的落實(shí)工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
任職要求:1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力,工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng); 2、具有1年以上商場(chǎng)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉家居建材品牌優(yōu)先; 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能積極有效解決工作中的各項(xiàng)問(wèn)題。
工作時(shí)間:8小時(shí)制,9:00-12:00 13:00-17:30 購(gòu)買五險(xiǎn)一金,月休8天。 -
餐飲主管
5000-6000元2025-08-01甘女士人事主管工作內(nèi)容主要有
1. 根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及執(zhí)行策略
2. 分解戰(zhàn)略,落實(shí)并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,確保達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
3. 完善流程管控體系,梳理決策分層,提升內(nèi)部運(yùn)行效率
4. 完善決策溝通機(jī)制,參與公司經(jīng)營(yíng)重大決策
5. 收集內(nèi)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),出具公司年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,組織公司運(yùn)營(yíng)例會(huì)
6. 進(jìn)行跨部門的溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)外部資源的整合及有效分配 -
食材配送經(jīng)營(yíng)主管
4000-6000元2025-08-01619062897@qq.com盛錦商貿(mào)配送公司經(jīng)營(yíng)主管崗位要求:
1、教育背景:專科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理相關(guān)專業(yè)、配送管理行業(yè)或物流行業(yè)管理崗位一年資歷以上者優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):
- 2年以上物流/配送行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
- 熟悉城配、快運(yùn)、冷鏈等至少一個(gè)細(xì)分領(lǐng)域運(yùn)營(yíng)模式;
- 具有超市或配送等類型企業(yè)運(yùn)營(yíng)及團(tuán)隊(duì)管理的工作經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立制定策略并運(yùn)用管理手段推動(dòng)策略執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)和能力。
3、技能要求:
- 熟練使用Excel、BI工具(如Power BI、Tableau)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù);
- 了解TMS(運(yùn)輸管理系統(tǒng))、WMS(倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng))等物流軟件;
- 能精準(zhǔn)化分析市場(chǎng)需求及市場(chǎng)趨勢(shì),精細(xì)化企業(yè)管理(單證管理、運(yùn)轉(zhuǎn)流程管理、進(jìn)銷存管理等),定期制定并實(shí)施季節(jié)性、特色化的營(yíng)銷計(jì)劃;
- 能通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)瓶頸并提出改進(jìn)方案(如通過(guò)歷史單量預(yù)測(cè)調(diào)配運(yùn)力。
4、素質(zhì)要求:
- 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,負(fù)責(zé)員工的日常工作分工安排、工作質(zhì)量跟蹤及反饋、員工培訓(xùn)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客商關(guān)系維護(hù)等;
- 具有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),內(nèi)驅(qū)力高,較抗壓力強(qiáng);
- 具備跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)過(guò)供應(yīng)鏈上下游協(xié)同優(yōu)化。
5、性別及年齡要求
- 男女不限,年齡30-45歲。 -
前臺(tái)主管
4000-6000元2025-08-01黃琦森1.年齡35周歲及以下,初中及以上學(xué)歷; 2.具有1年及以上主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)或2年及以上的酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬; 3.熟悉部門業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)流程,能充分領(lǐng)會(huì)部門領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)意識(shí),組織和指揮部門各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施 -
餐飲樓面經(jīng)理
6000-8000元2025-08-01工作內(nèi)容: 1.全面負(fù)責(zé)茶文化館內(nèi)餐飲板塊的管理工作,保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)展。 …… 職位要求: 1.有5年以上餐飲工作經(jīng)驗(yàn),2年以上酒店餐飲主管或高星級(jí)酒店部長(zhǎng)級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)從事餐飲行業(yè)同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有豐富的餐廳服務(wù)、成本控制、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、食品營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生等專業(yè)知識(shí)
約 5 個(gè)崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
經(jīng)營(yíng)主管市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理品牌運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營(yíng)區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理網(wǎng)約車運(yùn)營(yíng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理連鎖管理運(yùn)行主管餐飲運(yùn)營(yíng)管理零售運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)行經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理主管門店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)主任業(yè)務(wù)管理經(jīng)理園區(qū)運(yùn)營(yíng)園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理樓層經(jīng)理景區(qū)管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)策劃藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)管理主管運(yùn)營(yíng)維護(hù)主管運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管運(yùn)營(yíng)管理人員運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理高級(jí)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)院長(zhǎng)高級(jí)區(qū)域運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)管理崗連鎖門店管理景區(qū)運(yùn)營(yíng)診所經(jīng)理藥店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理
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