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防城港企業(yè)管理培訓(xùn)招聘

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防城港-東興市 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:56
9小時(shí)前
馬女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實(shí)施;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊(duì)建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)建設(shè)規(guī)劃及實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制;
5、負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效管理體系的建立,績(jī)效考核制度的制定、完善;
6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作;
8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。
任職要求:
1、男女不限;年齡35歲以內(nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、具備人事管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力;
4、具備優(yōu)秀的親和力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作能力。

后勤主管

10000-12000元
防城港-港口區(qū) 1人 材料 瀏覽:3
2025-08-03
崗位概述:
全面負(fù)責(zé)公司后勤保障體系的日常運(yùn)營(yíng)與管理,核心聚焦于保安服務(wù)、保潔服務(wù)、員工食堂三大模塊的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度執(zhí)行、質(zhì)量監(jiān)督與成本控制,確保為公司員工提供安全、整潔、有序、高效的工作與生活環(huán)境,保障公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)順暢運(yùn)行。
主要工作職責(zé):
一、保安管理:
1、負(fù)責(zé)公司安保團(tuán)隊(duì)的日常管理、排班、培訓(xùn)與績(jī)效考核。
2、制定、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司安全管理制度、門禁制度、巡查制度及應(yīng)急預(yù)案。
3、監(jiān)督、檢查公司各區(qū)域(辦公區(qū)、廠區(qū)、倉(cāng)庫(kù)等)的安保措施落實(shí)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。
4、處理突發(fā)事件(如安全事件、消防事故等),組織應(yīng)急演練,維護(hù)公司正常秩序。
5、管理安保器械、監(jiān)控系統(tǒng)、消防設(shè)施的日常維護(hù)與保養(yǎng)。
二、保潔管理:
1、負(fù)責(zé)公司保潔團(tuán)隊(duì)的日常管理、工作分配、培訓(xùn)與績(jī)效考核。
2、制定并監(jiān)督執(zhí)行公司各區(qū)域的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、操作流程及檢查制度。
3、監(jiān)督、檢查辦公區(qū)域、公共區(qū)域(會(huì)議室、衛(wèi)生間、走廊等)、廠區(qū)環(huán)境、綠化區(qū)域的清潔衛(wèi)生狀況,確保高標(biāo)準(zhǔn)。
三、食堂管理:
1、全面負(fù)責(zé)員工食堂的日常運(yùn)營(yíng)管理(自營(yíng)),確保按時(shí)、保質(zhì)、保量供餐。
2、監(jiān)督食品安全衛(wèi)生法規(guī)的嚴(yán)格執(zhí)行,落實(shí)“明廚亮灶”要求,嚴(yán)防食物中毒等事故。
3、管理食堂工作人員(含外包人員)的日常操作規(guī)范、衛(wèi)生習(xí)慣及服務(wù)態(tài)度。
4、監(jiān)督食材采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、加工、留樣等環(huán)節(jié),嚴(yán)控成本,杜絕浪費(fèi)。
4、收集員工對(duì)食堂餐飲質(zhì)量、口味、服務(wù)、環(huán)境的反饋,持續(xù)改進(jìn)。
5、管理食堂設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)及報(bào)修工作。
任職資格:
一、教育背景:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、物業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):
(1)年齡:32-40歲優(yōu)先,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(管理人數(shù)10人以上為佳)。
(2)必須具備保安、保潔、食堂中至少兩個(gè)模塊的豐富管理經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī)、操作流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(3)有大型企業(yè)、工廠、園區(qū)或酒店后勤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、核心能力與素質(zhì):
(1)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力與人員管理能力: 能有效組建、激勵(lì)、管理和考核多類型(保安、保潔、食堂)后勤團(tuán)隊(duì)。
(2)出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力: 能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,妥善處理各類問(wèn)題及突發(fā)事件,與各部門、供應(yīng)商及員工進(jìn)行良好溝通。
(3)強(qiáng)烈的責(zé)任心與執(zhí)行力: 工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,確保工作落地。
(4)優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)與問(wèn)題解決能力: 以服務(wù)為導(dǎo)向,能快速響應(yīng)并有效解決員工反饋的后勤問(wèn)題。
(5)抗壓能力: 能承受一定的工作壓力,處理多任務(wù)并行。
(6)熟練使用辦公軟件: 熟練使用Word, Excel, PowerPoint等辦公軟件進(jìn)行文檔處理、數(shù)據(jù)分析和匯報(bào)。
2025-08-03
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系的建立和完善;
2、制定和完善部門管理制度、工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn);
3、制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的調(diào)度,跟進(jìn)生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn),做好安全生產(chǎn),保證質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備、操作規(guī)程的培訓(xùn)工作;
7、負(fù)責(zé)建立健全生產(chǎn)管理制度,并組織實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過(guò)程中的重大問(wèn)題,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);
9、負(fù)責(zé)公司安全管理工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí);
2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有氧化鋁廠和赤泥選鐵項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系,了解5S現(xiàn)場(chǎng)管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、接受過(guò)安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。

人力資源專員

6000-10000元
防城港-港口區(qū) 1人 材料 瀏覽:2
2025-08-03
培訓(xùn)與發(fā)展:制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),評(píng)估培訓(xùn)效果等; 3.?績(jī)效管理:推動(dòng)并優(yōu)化績(jī)效管理工作,協(xié)助開(kāi)展績(jī)效計(jì)劃制定、績(jī)效考核實(shí)施、績(jī)效輔導(dǎo)及績(jī)效結(jié)果應(yīng)用等; 4.? …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2.3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.為人真誠(chéng)、性格開(kāi)朗、待人熱情,具有較強(qiáng)的親和力;
2025-08-02
楊女士
協(xié)調(diào)落實(shí)管理體系的運(yùn)行要求,跟蹤運(yùn)行效果,發(fā)現(xiàn)或?qū)嵭屑m正措施,組織驗(yàn)證改進(jìn)效果; ?3、保持體系記錄的完整性、有效性,管理質(zhì)量記錄(體系記錄、質(zhì)控記錄、檢驗(yàn)原始記錄和檢驗(yàn)報(bào)告等); ?4、實(shí)施管理體系和全面質(zhì)量管理培訓(xùn) …… 任職資格 ?1、理工科專業(yè)本科學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷; ?2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力和文字功底; ?3、熟悉企業(yè)管理流程,具備化工生產(chǎn)常識(shí); ?4、熟悉管理體系建立、運(yùn)行、維護(hù)和改進(jìn)的流程和要求;
2025-08-01
619062897@qq.com
熟練使用Excel、BI工具(如Power BI、Tableau)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù); - 了解TMS(運(yùn)輸管理系統(tǒng))、WMS(倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng))等物流軟件; - 能精準(zhǔn)化分析市場(chǎng)需求及市場(chǎng)趨勢(shì),精細(xì)化企業(yè)管理 …… 4、素質(zhì)要求: - 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,負(fù)責(zé)員工的日常工作分工安排、工作質(zhì)量跟蹤及反饋、員工培訓(xùn)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客商關(guān)系維護(hù)等; - 具有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),內(nèi)驅(qū)力高,較抗壓力強(qiáng)
約 6 個(gè)崗位

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