
防城港數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年7月防城港數(shù)據(jù)分析最新招聘,港口區(qū)8條防城區(qū)1條,更多數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)總監(jiān)
16000-17000元2025-07-09黃宗鋒新地公司依托防城港港口優(yōu)勢,建設(shè)航貿(mào)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和口岸聯(lián)檢大樓,新增冷鏈物流業(yè)務(wù),急需專業(yè)財務(wù)人員。
一、薪資待遇:20萬+/年 五險、提供住宿
二、崗位要求:
1、具有本科及以上學(xué)歷,財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),中級會計師及以上職稱,注冊會計師優(yōu)先;30-45周歲,男女不限;
2、具有8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,具有生產(chǎn)、流通、貿(mào)易等財務(wù)管理方面者優(yōu)先;
3、由于公司主要是冷鏈供應(yīng)鏈管理業(yè)務(wù),需要具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,主持財務(wù)內(nèi)部的各項工作、按照國家會計準(zhǔn)則的相關(guān)規(guī)定,完善財務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)化,組織輔導(dǎo)會計人員規(guī)范會計核算;
4、熟悉各類現(xiàn)代化信息系統(tǒng),具有對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)的業(yè)務(wù)整合能力,能指導(dǎo)公司建立業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)。
5、具備較高財務(wù)分析能力,成本控制,預(yù)算管理能力,流程管理能力以及有較強的財務(wù)與業(yè)務(wù)融合的能力;
6、具有一定的市場營銷、采購管理、生產(chǎn)管理的經(jīng)驗及較強的盈利分析能力;
7、具備投融資分析能力,維護好跟金融機構(gòu)的關(guān)系,組織協(xié)調(diào)銀行融資工作;
8、熟悉稅務(wù)法律法規(guī),能夠根據(jù)公司實際情況進行合理稅務(wù)籌劃,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)稅務(wù)部門、落實稅務(wù)政策。
希望您誠實守信、忠于職守,有上進心。
希望您加入我們,共同把公司的各項目做大做強。 -
銷售主管
4000-7000元2025-07-09賈瑞敏崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理制定各階段營銷策略,制定團隊銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司銷售價格及相關(guān)規(guī)定進行銷售。按公司政策組織和執(zhí)行銷售工作,完成負(fù)??項目各階段銷售任務(wù);
2、監(jiān)督售樓部置業(yè)顧問日常的著裝、禮儀、各項行為規(guī)范,確保按公司對應(yīng)各項要求標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量執(zhí)行;
3、督導(dǎo)置業(yè)顧問每日客戶接待工作, 掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),按公司要求標(biāo)準(zhǔn)為客戶提供滿意的服務(wù);
4、輔助項目經(jīng)理完成置業(yè)顧問的各階段培訓(xùn)、考核、優(yōu)勝略汰,確保置業(yè)顧問優(yōu)良率;
5、定期對銷售流程提出改進建議并及時落實實施,有效提升置業(yè)顧問接待水平,帶領(lǐng)案場置業(yè)顧問積極拓展維護各分銷資源關(guān)系;
6、當(dāng)項目經(jīng)理不在場時,妥善處理各項事務(wù)并及時上報項目經(jīng)理,完成項目經(jīng)理下達的其他任務(wù);
7、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理工作(如排班、考勤、值班等),定期起草置業(yè)顧問的工作計劃、人員安排,并負(fù)責(zé)安排實施; 置業(yè)顧問工作的指導(dǎo)與檢查,監(jiān)督銷售流程,保證銷售工作按計劃順利進行。協(xié)調(diào)案場銷售人員之間關(guān)系及客戶投訴、糾紛等突發(fā)事件;
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、精通房地產(chǎn)銷售各環(huán)節(jié)(基礎(chǔ)知識、接待禮儀、銷售技巧、售后)技能;
3、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,對日常銷售報表及客戶數(shù)據(jù)進行有效的統(tǒng)計及分析;輔助項目經(jīng)理完成基礎(chǔ)的項目營銷策劃方案的能力;
4、具備優(yōu)秀的銷售能力,語言表達能力, 以身作則為置業(yè)顧問起典范作用。 團隊管理能力,具有強烈的主人翁意識及大局意識,思考及處理問題能從公司主人的角度出發(fā),深刻理解并踐行公司企業(yè)文化;
5、具有高度的工作熱情,身體健康,精力充沛,能夠帶領(lǐng)項目團隊保持高效的執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力及工作熱情,能適應(yīng)高強度的工作狀態(tài),具備良好的身體素質(zhì)和心理調(diào)適能力并能積極影響團隊;
薪資待遇:面談。 工資+提成+各項福利 -
銷售經(jīng)理
6000-9000元2025-07-09賈瑞敏1、全面負(fù)責(zé)項目營銷條線管理工作,制定并組織實施項目整體營銷計劃,對項目銷售執(zhí)行情況和數(shù)據(jù)進行直接管理,帶領(lǐng)團隊完成公司下達的負(fù)責(zé)項目的各階段銷售任務(wù)、回款任務(wù)及售后工作;
2、對市場信息進行準(zhǔn)確收集和分析,按階段提交工作總結(jié)匯報;
3、及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài),及時根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整營銷策略,負(fù)責(zé)項目公關(guān)、促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。 根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂項目營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;
4、負(fù)責(zé)全部項目人員的日常管理工作,負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、考核工作,不斷提高員工綜合能力和素質(zhì);
5、帶領(lǐng)案場人員與公司合作方進行積極地日常維護及對接工作,及時了解和處理問題,全面整合各方面銷售資源,和資源單位建立良好的溝通及合作關(guān)系,保證項目帶看量及銷量;
6、負(fù)責(zé)與甲方相關(guān)主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及對接工作人員的溝通及關(guān)系維護,妥善處理項目各類突發(fā)狀況,確保銷售工作順利進行;
7、參與公司重大決策,就營銷等方面的問題提供支持和意見,促進公司持續(xù)快速發(fā)展;
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他業(yè)務(wù);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;能力出眾者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、有過帶領(lǐng)樓盤銷售團隊的能力;
3、同等條件下懂白話及客家話優(yōu)先考慮;
4、無不良記錄;
5、有案場實際操盤1-3年經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
6、薪資待遇面談:工資+提成+額外部分 -
房地產(chǎn)策劃經(jīng)理
8000-10000元2025-07-09賈瑞敏5、市場信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護。 6. 參與項目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作: 7、負(fù)責(zé)與廣告公司等外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的日常協(xié)調(diào)。 8.待遇: 8K-14K+獎金+提成 -
項目營銷總監(jiān)
7000-12000元2025-07-09賈瑞敏研分析,形成調(diào)研分析報告;針對市變化,及時做出判斷,提出調(diào)整建議上報上級領(lǐng)導(dǎo)。 5、 負(fù)責(zé)銷售團隊的組建,以及銷售團隊的培訓(xùn)、激勵與考核。 6、 需適應(yīng)快節(jié)奏的工作,能承受較大的工作壓力 。 …… 7、 負(fù)責(zé)公司指定項目的管理工作,策劃、銷售人員的培訓(xùn)與考核; 8、 組織實施銷售策略和銷售計劃;根據(jù)銷售日報、周報、月報、年報數(shù)據(jù)匯總,分析銷售執(zhí)行情況;根據(jù)市場情況調(diào)整銷售策略; 任職要求: …… 歲以上,3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)各個關(guān)鍵節(jié)點,精通項目策劃、銷售、渠道等全盤操作; 3、具有良好的團隊合作精神、全局意識、責(zé)任心、原則性強,市場洞察能力、語言表達能力,溝通技巧、分析能力 -
營銷策劃經(jīng)理
9000-12000元2025-07-09賈瑞敏負(fù)責(zé)完成策劃部的基礎(chǔ)調(diào)研工作及所負(fù)責(zé)項目的專項市場調(diào)研工作并撰寫調(diào)研報告. 3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)相關(guān)政策,信息的日常收集、整理工作,形成匯編并定期上報: 4、負(fù)責(zé)與對應(yīng)銷售項目組的對接,配合其各階段的工作需求,促使項目組銷售目標(biāo)的達成: 5、市場信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護 …… : 6、參與項目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作: 7、負(fù)責(zé)與廣告公司等外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的日常協(xié)調(diào)。 -
店長
4000-6000元2025-07-09陳秀遠(yuǎn)店長的工作流程包括月初匯總上個月,月度分析表,工作計劃表等各類總部要求報表及數(shù)據(jù)。 制定本月工作計劃目標(biāo),月中對本店管理人員進行績效考核評定及儲備干部的選拔。并對員工業(yè)績進行核定評比分析。 …… 店長每天需要巡視人員到崗,排查隱患,詢問團隊需辦事宜,檢查流程衛(wèi)生狀況,溝通員工帶頭監(jiān)督,走動管理志愿團隊,回訪顧客,每日總結(jié)分析難點明日計劃安排工作。 -
新媒體直播專員
4000-8000元2025-07-09姚兆毅直播結(jié)束進行效果分析,提交相關(guān)報告,不斷優(yōu)化直播營銷方案。 5. 關(guān)注平臺直播技術(shù)與規(guī)則變更,提供相關(guān)培訓(xùn)和支持。 任職要求: 1. 有直播營銷或電商工作經(jīng)驗。 2. …… 較強的數(shù)據(jù)和內(nèi)容策劃能力,能根據(jù)銷售目標(biāo)和用戶群體進行直播方案設(shè)計。 5. 熟練掌握直播技術(shù)設(shè)備的使用,能進行基本的故障排查和處理。 6. 具備團隊合作精神,能承受一定的工作壓力。 -
水利測量主管
8000-13000元2025-07-09錢磊分析和解決測量過程中遇到的技術(shù)問題,保證測量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 4. 與項目團隊合作,提供精確的測量數(shù)據(jù)支持。 5. 定期審查測量設(shè)備的運行情況,確保設(shè)備的正確使用和維護。 任職要求: 1. -
AI智能體工程師
15000-20000元2025-07-04張三琴客戶溝通與需求分析:與客戶溝通,理解業(yè)務(wù)需求,提供定制化的 AI 解決方案,參與售前技術(shù)支持,包括客戶需求分析和解決方案設(shè)計。 …… - 熟悉至少一種向量數(shù)據(jù)庫,如 Qdrant 或 Weaviate,能夠進行數(shù)據(jù)存儲和檢索的優(yōu)化。
約 10 個崗位
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