職位描述

一、職位描述 :
1.公司提供客戶資源,有自己的廣告渠道,精準定位的客戶群體;
2.通過電話、網(wǎng)絡或高端見面會與客戶進行有效的溝通了解客戶需求,給客戶推薦相應的產(chǎn)品;
3.公司有自己的客戶服務平臺,利用公司提供的客戶資源開發(fā)客戶;
4.維護客戶 ,為客戶提供快速、準確與專業(yè)的銷售及咨詢服務;
5.完成職業(yè)規(guī)劃和收入目標;
6.定期與客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系
二、任職資格:
1、責任心強,能承受工作壓力,吃苦耐勞,有上進心;
2、有較好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
3、18周歲-32周歲,接受畢業(yè)生、實習生
三、薪酬福利:
無責任底薪+高提成+免費培訓+包住宿+社保+帶薪休假+獎勵國外旅游+晉升+選擇性食堂

公司簡介

大型網(wǎng)絡電銷公司??偛吭诤D先齺?。共3000多員工。公司共31個區(qū)域。
品房閣房地產(chǎn)經(jīng)紀服務公司,總部位于海南臨高,全國有三十多家分公司,海外涉及泰國、迪拜、柬埔寨、新加坡等地,總員工數(shù)多達一千八百多人,預計明年年底上市。

上班地點

工作地址: 防城港 查看上班路線

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工作時間:全程辦公室辦公 上午9:00-12.00下午14:00-18:30 工作內(nèi)容:按照公司標準操作電腦完成任務即可,受理及主動溝通客戶 能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題 并給到正確和滿意的回復 工作內(nèi)容簡單 無責任底薪1500加提成在,月收入3k到8k 上不封頂 年齡18-24 操作門檻低,待遇可觀 要求:年齡20-24歲,執(zhí)行力強,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 公司提供免費培訓指導,不需要電銷。
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崗位職責:(針對中小型企業(yè)進行財稅服務的推廣工作。客戶資源豐富,不用自己尋找開發(fā)) 1、學習和掌握公司產(chǎn)品知識、標準話術、日常工作流程和銷售技巧; 2、公司提供精準客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標準話術,耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問; 4、定期回訪、維護意向客戶,促成簽單; 薪酬待遇: 1.?享受無責任底薪2000元-3500元/月+高額提成+獎金,每三個月薪資調一次和提供一次晉升機會 2.?工齡獎+人才推薦獎+豐富的團隊活動+周月,季度實體獎+新型節(jié)日福利 培訓: 1.?剛進公司一周補貼入職培訓(你要熟悉公司) 2.?工作一段時間,提升培訓(你要快速成長) 3.?晉升小組長后輔導能力培訓(你要做師傅帶新人) 4.?晉升主管進行管理能力培訓(你要帶團隊) 5.?寬闊的晉升平臺;電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負責人;電銷專員崗位每個季度有一次晉升考核機會,職級提升泵,底薪增加 6.?豐富多彩的員工活動;員工聚餐、趣味運動會,優(yōu)秀員工表彰等等,年度目標提供蘋果手機,平板電腦,蘋果筆記本等獎勵
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崗位職責:(針對中小型企業(yè)進行財稅服務的推廣工作。客戶資源豐富,不用自己尋找開發(fā)) 1、學習和掌握公司產(chǎn)品知識、標準話術、日常工作流程和銷售技巧; 2、公司提供客戶資源,通過電話、微信等溝通工具聯(lián)系客戶; 3、根據(jù)公司規(guī)定和標準話術,耐心、詳細解答客戶咨詢和疑問; 4、定期回訪、維護意向客戶,促成簽單; 崗位要求: 1、年齡18-35周歲,不限專業(yè),不限學歷; 2、形象端正,親和好,為人誠懇,積極上進,穩(wěn)重開朗; 3、有活動組織能力和靈活應變的能力,有團隊合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力好,抗壓能力強,富有責任心。
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