公共關(guān)系崗

餐廳外聯(lián)部經(jīng)理，可以專職兼職，有興趣的可以來面談

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)與政府部門建立和維護良好的工作關(guān)系 2. 組織和參與公司外聯(lián)活動，提升企業(yè)形象 3. 處理政府相關(guān)事務(wù)，確保公司業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行 任職要求： 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理政府關(guān)系事務(wù) 2. 擁有良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員共同努力 3. 具備較強的組織能力，能夠獨立策劃和執(zhí)行外聯(lián)活動 4.看業(yè)績說話，不考核考勤！

1:負(fù)責(zé)公司項目立項審批對接； 2:負(fù)責(zé)公司項目用地申請批復(fù)對接； 3:負(fù)責(zé)公司項目報建報批對接； 4:負(fù)責(zé)公司項目商務(wù)接待事宜；

一、職責(zé)要求 對外溝通協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)與外部合作伙伴、客戶、政府機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等建立并維護良好的合作關(guān)系，定期溝通交流，了解對方需求，及時反饋并解決問題。 項目合作拓展：積極尋找潛在的合作項目和機會，開展市場調(diào)研，分析合作可行性，制定合作方案，并推動合作項目的落地實施。 活動組織策劃：參與或主導(dǎo)組織各類對外活動，如商務(wù)洽談會、行業(yè)研討會、產(chǎn)品發(fā)布會等，包括活動的策劃、籌備、執(zhí)行以及后續(xù)跟進(jìn)工作。 信息收集與反饋：收集市場動態(tài)、行業(yè)信息、競爭對手情況等，為公司決策提供有價值的參考依據(jù)，并及時向公司內(nèi)部傳達(dá)外部合作方的意見和建議。 二、能力要求 溝通能力：具備出色的口頭和書面表達(dá)能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息，有效傾聽他人需求，協(xié)調(diào)各方利益，達(dá)成共識。 人際交往能力：善于與人交往，具有良好的親和力和人際關(guān)系處理能力，能夠快速建立信任關(guān)系，拓展人脈資源。 談判能力：掌握談判技巧，具備較強的談判策略制定和執(zhí)行能力，能夠在合作談判中爭取有利條件，實現(xiàn)公司利益最大化。 應(yīng)變能力：能夠在復(fù)雜多變的外部環(huán)境中迅速做出反應(yīng)，靈活應(yīng)對各種突發(fā)情況和問題，保持冷靜并妥善解決。 組織協(xié)調(diào)能力：具備較強的組織策劃能力，能夠合理安排活動流程和資源，協(xié)調(diào)各方人員，確?；顒禹樌M(jìn)行。 三、素質(zhì)要求 責(zé)任心：對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，勇于承擔(dān)責(zé)任，確保各項外聯(lián)工作任務(wù)按時、高質(zhì)量完成。 團隊合作精神：能夠與公司內(nèi)部各部門密切配合，共同推進(jìn)項目進(jìn)展，實現(xiàn)公司整體目標(biāo)。 誠信正直：秉持誠實守信的原則，在對外交往中維護公司的良好形象和聲譽。 學(xué)習(xí)能力：保持對新知識、新技能的學(xué)習(xí)熱情，不斷提升自身綜合素質(zhì)，適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和工作要求。 四、經(jīng)驗與知識要求 工作經(jīng)驗：具有3年以上外聯(lián)、商務(wù)拓展、市場營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉相關(guān)行業(yè)的市場環(huán)境和業(yè)務(wù)流程。 專業(yè)知識：了解市場營銷、商務(wù)談判、公共關(guān)系等方面的專業(yè)知識，具備一定的法律常識，能夠識別和防范合作風(fēng)險。