
扶綏保險(xiǎn)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月扶綏保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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口腔全科醫(yī)生
10000-15000元2025-07-20吳慧婷崗位職責(zé):
1、根據(jù)患者的實(shí)際情況,制定合適的預(yù)診方案;
2、負(fù)責(zé)為患者提供耐心細(xì)致的咨詢服務(wù)并進(jìn)行全面的醫(yī)療檢査;
3、嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制。醫(yī)生轉(zhuǎn)出患者時(shí)負(fù)有相關(guān)事宜的首要責(zé)任。將疑難情況等無法自行解決的問題及時(shí)報(bào)告門診主任或經(jīng)理;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上口腔臨床工作經(jīng)驗(yàn)且獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書三年以上,主治醫(yī)師優(yōu)先考慮錄用;
3、形象好、氣質(zhì)佳,性格開朗,有親和力者優(yōu)先;
4、具有團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)能力強(qiáng);
5、有優(yōu)秀病例者考慮優(yōu)先錄用; -
前廳經(jīng)理
4000-6000元2025-07-20姜金波招聘前廳經(jīng)理,具有2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn),接受過相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)(比如訓(xùn)練員課程、主管課程、值班管理課程、危機(jī)處理課程、品控管理課程、人事管理課程、財(cái)務(wù)管理課程、訂貨管理課程、食品安全管理課程、消防培訓(xùn)課程、維保系統(tǒng)課程等等其中的2-3個(gè),面試時(shí)候會(huì)提問對(duì)于所學(xué)課程的理解),管理服務(wù)員及訓(xùn)練員合計(jì)10~15人以上,性格活潑外向,能帶動(dòng)員工熱情服務(wù),思維敏捷學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)。
會(huì)使用電腦進(jìn)行基本的辦公。
下一晉升職位(店長(zhǎng)-督導(dǎo))
試用期底薪4300元+200元全勤獎(jiǎng)
工作滿3個(gè)月另加200元,工作滿6個(gè)月再另加300元=5000元
工作滿9個(gè)月有工齡獎(jiǎng)100,工作滿12個(gè)再加工齡獎(jiǎng)100,工作滿18個(gè)月再加工齡獎(jiǎng)100。=5300元
包吃包住,月休4天,工作9小時(shí)
有意者請(qǐng)截圖自己做的簡(jiǎn)歷溝通(簡(jiǎn)歷也是專業(yè)能力的體現(xiàn)) -
廚房主管
4000-6000元2025-07-20姜金波招聘廚房主管,具有1年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn),
會(huì)炒鍋
接受過相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)(比如訓(xùn)練員課程、主管課程、值班管理課程、危機(jī)處理課程、品控管理課程、人事管理課程、財(cái)務(wù)管理課程、訂貨管理課程、食品安全管理課程、消防培訓(xùn)課程、維保系統(tǒng)課程等等其中的2-3個(gè),面試時(shí)候會(huì)提問對(duì)于所學(xué)課程的理解),管理廚工合計(jì)10~15人以上,性格活潑外向,能帶動(dòng)員工熱情服務(wù),思維敏捷學(xué)習(xí)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)。
下一晉升職位(廚房經(jīng)理~店長(zhǎng))
試用期底薪4300元+200元全勤獎(jiǎng)
工作滿3個(gè)月另加200元,工作滿6個(gè)月再另加300元=5000元
工作滿9個(gè)月有工齡獎(jiǎng)100,工作滿12個(gè)再加工齡獎(jiǎng)100,工作滿18個(gè)月再加工齡獎(jiǎng)100。=5300元
包吃包住。
有意者請(qǐng)截圖自己做的簡(jiǎn)歷溝通(簡(jiǎn)歷也是專業(yè)能力的體現(xiàn)) -
餐飲領(lǐng)班
3000-5000元2025-07-20姜金波下一晉升職位(主管~經(jīng)理~店長(zhǎng)) 試用期底薪3300元+200元全勤獎(jiǎng) 工作滿3個(gè)月另加200元,工作滿6個(gè)月再另加300元=4000元 工作滿9個(gè)月有工齡獎(jiǎng)100,工作滿12個(gè)再加工齡獎(jiǎng)100, -
酒店值班經(jīng)理
3000-4000元2025-07-20曾祥柏招聘啦招聘啦[慶祝][慶祝] 茉莉朗悅酒店招值班經(jīng)理一名:有工作經(jīng)驗(yàn)的,有溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力,有責(zé)任心的,包食宿,工資待遇面談 -
客服經(jīng)理
3000-5000元2025-07-20黃誠(chéng)店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1.有1年以上服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng)和行為品行,性格開朗大方。 2.有效處理客戶咨詢,協(xié)助解決客戶投訴和問題,提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn); 4.維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)客戶忠誠(chéng)度和滿意度; 5、有銷售行業(yè)者優(yōu)先,熟練掌握辦公軟件和收銀系統(tǒng)優(yōu)先。 (基本工資+收益提成+績(jī)效工資) 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí); 2.能夠處理客戶投訴和問題; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
3000-5000元2025-07-20盧春家負(fù)責(zé)酒店的日常財(cái)務(wù)管理工作 熟悉酒店財(cái)務(wù)基本知識(shí) 完成酒店成本核算 完成酒店pms系統(tǒng)賬務(wù)核對(duì) -
家裝業(yè)務(wù)銷售
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-19王女士人事部經(jīng)理、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理 -
工程項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-07-15李女士人事職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹公司的質(zhì)量方針和目標(biāo),代表公司全面履行工程承包合同規(guī)定的責(zé)任,對(duì)所承建的工程的質(zhì)量、安全、工期、成本控制負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)的建立,確定各職位的職責(zé)和權(quán)限,負(fù)責(zé)各項(xiàng)質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序的建立。3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目部與業(yè)主、監(jiān)理、總包單位、分包商及主管部門的關(guān)系。4、組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃,報(bào)有關(guān)部門審核、管理者代表批準(zhǔn)。把項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo)分解落實(shí)到班組和個(gè)人,對(duì)項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo)完成負(fù)責(zé)。5、組織編制施工準(zhǔn)備計(jì)劃,明確準(zhǔn)備階段應(yīng)完成的各項(xiàng)工作,并將各項(xiàng)工作落實(shí)到責(zé)任人,同時(shí)規(guī)定完成期限。負(fù)責(zé)按月評(píng)審工程進(jìn)度,并提出存在問題,研究解決辦法。6、組織并檢查有關(guān)人員搞好產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、檢... -
銷售經(jīng)理
6000-20000元2025-07-15韋桂文人事部經(jīng)理1. 1、有車補(bǔ)、餐補(bǔ)、油補(bǔ)績(jī)效補(bǔ)貼等 2、3年以上銷售及管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)板材、家具銷售有一定的了解,可長(zhǎng)期出差 3、有良好的職業(yè)道德操守,較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
外貿(mào)經(jīng)理/主管
5000-10000元2025-07-15黃林興1.負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的業(yè)務(wù)拓展,通過國(guó)際展會(huì)、數(shù)字營(yíng)銷等多種渠道,開拓潛在客戶、銷售代理商及供應(yīng)商資源,主導(dǎo)商務(wù)談判,實(shí)現(xiàn)合同簽約 2.負(fù)責(zé)制定國(guó)際市場(chǎng)的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和銷售目標(biāo),優(yōu)化公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,有效管理供應(yīng)商出貨和客戶回款進(jìn)度 3.負(fù)責(zé)制定國(guó)際市場(chǎng)整體推廣方案,管理零售終端,提升零售終端盈利水平 4.負(fù)責(zé)所在國(guó)際市場(chǎng)區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研,開展產(chǎn)品滿意度調(diào)查,收集行業(yè)前沿信息,分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),為業(yè)務(wù)決策提供參考 5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與日常事務(wù)管理 -
客服經(jīng)理
3000-5000元2025-07-15韋桂文人事部經(jīng)理主要工作訂單跟進(jìn),業(yè)務(wù)對(duì)接,月休二天,包食宿。
約 12 個(gè)崗位
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陳先生投遞了 扶綏品匠家居裝飾工程有限公司 的 家裝業(yè)務(wù)銷售 職位2025-07-20
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莫先生投遞了 廣西珺隆酒店管理有限公司 的 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管 職位2025-07-06
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王小姐投遞了 扶綏品匠家居裝飾工程有限公司 的 家裝業(yè)務(wù)銷售 職位2025-07-01
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黃小姐投遞了 扶綏縣海德新材料有限公司 的 客服經(jīng)理 職位2025-07-01
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黃小姐投遞了 扶綏縣海德新材料有限公司 的 客服經(jīng)理 職位2025-06-30
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文先生投遞了 扶綏品匠家居裝飾工程有限公司 的 家裝業(yè)務(wù)銷售 職位2025-06-30
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