
扶綏會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月扶綏會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)最新招聘,平均工資約為4201元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 不定時(shí)團(tuán)建
1小時(shí)前魏國(guó)仙崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專業(yè),五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),助會(huì)及以上職稱(會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先);
2、熟悉全盤(pán)賬務(wù),能獨(dú)立做賬報(bào)稅;
3、能熟練使用office辦公軟件及用友財(cái)務(wù)軟件;
4、有職業(yè)道德,嚴(yán)格保守公司秘密;工作積極主動(dòng)好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真踏實(shí);
5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)管理能力;
6、熟悉現(xiàn)行稅收法規(guī)、相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)法、稅法等相關(guān)國(guó)家法律、法規(guī);
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,做到會(huì)計(jì)賬務(wù)處理及時(shí)、準(zhǔn)確、完整;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、分析及相關(guān)稅務(wù)處理;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的統(tǒng)計(jì)歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)內(nèi)外相關(guān)部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,有駕駛證能熟練開(kāi)車(chē)者優(yōu)先。 -
會(huì)計(jì)
5000-8000元11小時(shí)前沈女士人事一、 要求30-45歲,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)及報(bào)關(guān)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法律法規(guī)、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能;
二、待遇 5000-8000元/月,包吃住 交五險(xiǎn) -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-8000元21小時(shí)前李女士人事1.編制憑證,審核倉(cāng)庫(kù)入庫(kù)單;
2.負(fù)責(zé)審核公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目成本、收入及稅費(fèi)的核算和結(jié)轉(zhuǎn);
3.負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制,預(yù)算編制并監(jiān)控執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)部日常工作,及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
公司核心價(jià)值觀:平臺(tái)共建,財(cái)富共創(chuàng),責(zé)任共擔(dān),成果共享。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
3000-4000元21小時(shí)前張蓉蓉參與年度財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)助財(cái)務(wù)副經(jīng)理完成財(cái)務(wù)預(yù)算; 熟悉公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢 負(fù)責(zé)往來(lái)賬務(wù)處理及對(duì)賬,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,跟蹤落實(shí)、預(yù)警、提報(bào)未處理事宜。 -
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生
2000元21小時(shí)前1、財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)生 2、聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排,吃苦耐勞 -
財(cái)經(jīng)BP崗
6000-9000元2025-08-17包括不同模塊的成本改善、效能改善等; 3.參與業(yè)務(wù)合作的全流程持續(xù)改進(jìn)內(nèi)部控制流程,監(jiān)控公司各部門(mén)日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案; 4.成本核算出具相關(guān)報(bào)表; 5.協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)識(shí)別財(cái)務(wù)需求 …… 年制造業(yè)成本核算工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備一定的抗壓能力和較強(qiáng)的執(zhí)行能力,具有良好的適應(yīng)性、韌性、專注度、樂(lè)觀意識(shí); 3.具有邏輯思維能力和數(shù)據(jù)洞察能力,理解力強(qiáng),善于梳理和歸納復(fù)雜問(wèn)題的邏輯; 4.有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱
約 6 個(gè)崗位
扶綏相關(guān)熱門(mén)崗位
會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)師公司會(huì)計(jì)專業(yè)會(huì)計(jì)全職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)做賬會(huì)計(jì)中級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)一名全盤(pán)會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生溝通會(huì)計(jì)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)計(jì)cpa會(huì)計(jì)報(bào)稅會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)崗位管理會(huì)計(jì)制造業(yè)會(huì)計(jì)初級(jí)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)對(duì)賬財(cái)務(wù)對(duì)賬對(duì)賬財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生財(cái)務(wù)核算單據(jù)審核全職財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)崗位內(nèi)賬
扶綏會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘最新投遞
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藍(lán)小姐投遞了 廣西豐源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-08-22
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韋小姐投遞了 廣西豐源鋼結(jié)構(gòu)有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-08-22
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韋小姐2025-08-22
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藍(lán)小姐2025-08-21
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覃小姐2025-08-19
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羅小姐2025-08-10
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崇左扶綏縣會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4201
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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8.3%2K
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27.1%3K
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37.5%4K
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16.7%5K
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14.6%6K-8K
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2.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75%
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中專1.9%
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大專21.2%
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本科1.9%
崇左扶綏縣會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75%,中專占1.9%,大專占21.2%,本科占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)78.8%
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1-3年11.5%
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3-5年9.6%
崇左扶綏縣會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.8%,1-3年占11.5%,3-5年占9.6%。