
貴港公司管理招聘
桂聘提供2025年10月貴港公司管理最新招聘,港北區(qū)103條平南縣28條,有崗位晉升等,更多公司管理分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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智能貨柜運(yùn)營專員/主管
4000-7000元2025-10-11張中平1、負(fù)責(zé)校園售貨機(jī)的運(yùn)營、校務(wù)關(guān)系、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營補(bǔ)貨、商品貨物的裝卸、設(shè)備維修等事項(xiàng);
2、能吃苦耐勞,能接受公司的統(tǒng)一管理,完成指定的工作指標(biāo),能自我管理。
3、負(fù)責(zé)倉庫貨物出入庫管理,定期盤點(diǎn),對售貨機(jī)網(wǎng)點(diǎn)的日常基礎(chǔ)維護(hù);
4、負(fù)責(zé)校園宣傳和用戶導(dǎo)入,有效完成網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營指標(biāo);
5、持健康證上崗,有駕駛證、電工證優(yōu)先考慮、制冷設(shè)備維修。
工作地:來賓市;
周邊地市:廣西省全區(qū)、柳州、梧州、貴港、防城、桂林、賀州各區(qū)縣市同步有招聘。
公司同類崗位招聘:財(cái)務(wù)會計(jì)、城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、自助售貨機(jī)運(yùn)營專員/主管、運(yùn)維工程師、商務(wù)拓展主管、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷活動專員等崗位。
要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。全崗具有駕駛證(C1以上,能開手動貨車)、具有電工證、健康證;掌握制冷設(shè)備維修,電子技術(shù)維修、機(jī)動車輛養(yǎng)護(hù)從優(yōu),能適應(yīng)不定時工作制優(yōu)先考慮。 -
城市經(jīng)理
4000-9000元2025-10-11張中平工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)校園學(xué)生奶售貨機(jī)的運(yùn)營、拓展,包含校園的日常商務(wù)工作對接、新網(wǎng)點(diǎn)開通、數(shù)據(jù)的監(jiān)測、數(shù)據(jù)優(yōu)化等綜合事務(wù);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的工作保障與支持,項(xiàng)目指標(biāo)的推行與達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常行政工作及城市團(tuán)隊(duì)的綜合事務(wù);
4、認(rèn)真執(zhí)行項(xiàng)目總下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)及運(yùn)行過程的管控;
5、負(fù)責(zé)城市網(wǎng)點(diǎn)數(shù)據(jù)的總結(jié)及經(jīng)營分析形成有價值的工作報告。
6、倉庫出入庫進(jìn)銷存管理,運(yùn)營網(wǎng)點(diǎn)補(bǔ)貨線路派單工作。
工作地:武宣
周邊地市:廣東、廣西各城市區(qū)縣。
公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、財(cái)會計(jì)主管、自助售貨機(jī)運(yùn)營專員/主管、運(yùn)維工程師、倉儲管理、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、校園督導(dǎo)等崗位。
要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。全崗具有駕駛證(C1以上,能開手動貨車)、具有電工證、健康證,能適應(yīng)不定時工作制優(yōu)先考慮。 -
城市運(yùn)營項(xiàng)目助理
3000-5000元2025-10-11張中平工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)管區(qū)牛奶機(jī)機(jī)的運(yùn)營數(shù)據(jù)管理、網(wǎng)點(diǎn)后臺事實(shí)數(shù)據(jù)監(jiān)測,團(tuán)隊(duì)運(yùn)營狀態(tài)數(shù)據(jù)監(jiān)管,數(shù)據(jù)優(yōu)化,校園運(yùn)營業(yè)務(wù)對接等綜合事務(wù);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的工作保障與支持,項(xiàng)目指標(biāo)的推行與達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常行政工作及城市團(tuán)隊(duì)的綜合事務(wù);
4、認(rèn)真執(zhí)行項(xiàng)目總下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)及運(yùn)行過程的管控;
5、負(fù)責(zé)城市網(wǎng)點(diǎn)數(shù)據(jù)的總結(jié)及經(jīng)營分析,形成有價值的工作報告。
6、倉庫出入庫進(jìn)銷存管理,運(yùn)營網(wǎng)點(diǎn)補(bǔ)貨線路工單統(tǒng)籌。
7、具備行政、財(cái)稅、倉儲等行業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作地:來賓武宣、貴港桂平。
公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、商務(wù)主管、倉管、城市助理、自助售貨機(jī)運(yùn)營專員、運(yùn)維工程師、貨運(yùn)司機(jī)、電工、制冷設(shè)備維修、校園督導(dǎo)等崗位。
要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。全崗具有駕駛證(C1以上,能開手動貨車優(yōu)先)、具有電工證、健康證,能適應(yīng)不定時工作制優(yōu)先考慮。 -
自動售貨機(jī)運(yùn)營
4000-6000元2025-10-11張中平6、高中、中技以上學(xué)歷,具有團(tuán)隊(duì)管理組織服從性,接收各項(xiàng)指標(biāo)考核,接收承包經(jīng)營模式。 …… 公司同類崗位招聘:城市經(jīng)理、自助售貨機(jī)運(yùn)營主管/專員、運(yùn)維工程師、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷活動專員等崗位。 要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。 -
物流運(yùn)營
6000-10000元2025-10-11張中平6、高中、中技以上學(xué)歷,具有團(tuán)隊(duì)管理組織服從性,接收各項(xiàng)指標(biāo)考核,接收承包經(jīng)營模式。 工作地:桂平全市(城區(qū)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 周邊地市:桂平市、防城港城區(qū)、桂林全州縣、賀州富川各區(qū)縣市同步有招聘。 …… 公司同類崗位招聘:自助售貨機(jī)運(yùn)營專員、運(yùn)維工程師、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷活動專員等崗位。 要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。 -
普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-10倪國華經(jīng)理:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗(yàn)要求?:有工廠操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強(qiáng),服從管理 …… 8000-10000元(含績效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費(fèi)提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓(xùn)? …… 廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場,包吃?。??應(yīng)聘方式? ?報名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號); ?面試材料?:攜帶身份證、學(xué)歷證明、體檢合格表(體檢費(fèi)可報銷)至公司面試? -
蛋白采購經(jīng)理
25000-35000元2025-10-10楊士葶1.采購策略規(guī)劃:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及市場需求,制定并執(zhí)行蛋白組原料的采購策略,包括長期合同采購、現(xiàn)貨采購、庫存管理計(jì)劃等。 …… 3.供應(yīng)商開發(fā)與管理:按公司準(zhǔn)入流程協(xié)助引入供應(yīng)商,日常維護(hù)供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),每季度按制度要求協(xié)助完成供應(yīng)商績效評估工作,確保供應(yīng)商管理工作有序、高效開展。 …… 5.庫存管理:做好蛋白類原料安全庫存,控制發(fā)貨、在途節(jié)奏,避免庫存緊張或堆積,保證庫存良性循環(huán),達(dá)到保質(zhì)保供目標(biāo)。 …… 7.合規(guī)與質(zhì)量監(jiān)控:確保所有采購活動符合法律法規(guī)要求,包括食品安全法規(guī)、進(jìn)出口政策等;協(xié)同質(zhì)量部門對原料蛋白進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),確保原料符合公司標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求。 …… 8.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與跨部門溝通:與銷售、生產(chǎn)、營養(yǎng)、品管、財(cái)務(wù)等部門緊密合作,確保采購計(jì)劃與公司整體運(yùn)營計(jì)劃相匹配;定期向管理層匯報采購進(jìn)度、成本情況及市場趨勢。 -
蛋白采購經(jīng)理(J10740)
25000-45000元2025-10-10楊士葶工作職責(zé): 1.采購策略規(guī)劃:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及市場需求,制定并執(zhí)行蛋白組原料的采購策略,包括長期合同采購、現(xiàn)貨采購、庫存管理計(jì)劃等。 …… 3.供應(yīng)商開發(fā)與管理:按公司準(zhǔn)入流程協(xié)助引入供應(yīng)商,日常維護(hù)供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),每季度按制度要求協(xié)助完成供應(yīng)商績效評估工作,確保供應(yīng)商管理工作有序、高效開展。 …… 7.合規(guī)與質(zhì)量監(jiān)控:確保所有采購活動符合法律法規(guī)要求,包括食品安全法規(guī)、進(jìn)出口政策等;協(xié)同質(zhì)量部門對原料蛋白進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),確保原料符合公司標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求。 …… 8.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與跨部門溝通:與銷售、生產(chǎn)、營養(yǎng)、品管、財(cái)務(wù)等部門緊密合作,確保采購計(jì)劃與公司整體運(yùn)營計(jì)劃相匹配;定期向管理層匯報采購進(jìn)度、成本情況及市場趨勢。 …… 專業(yè)要求:食品科學(xué)、供應(yīng)鏈管理、商務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)。 -
市場部長
8000-10000元2025-10-10崗位職責(zé): 1、協(xié)助市場團(tuán)隊(duì)完成公司制定的目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè),對團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)和監(jiān)督,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力; 3、負(fù)責(zé)制定營銷戰(zhàn)略和目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)規(guī)劃和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析 -
副總經(jīng)理
15000-25000元2025-10-10周立平崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的執(zhí)行和監(jiān)管; 2.領(lǐng)導(dǎo)市場營銷團(tuán)隊(duì),確保市場活動與公司目標(biāo)一致; 3.構(gòu)建和維護(hù)公司與外部組織之間的合作關(guān)系,推動業(yè)務(wù)發(fā)展。 …… 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理技能; 2.能夠進(jìn)行有效決策,并能處理各種挑戰(zhàn); 3.能夠與不同利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通。 -
服裝導(dǎo)購員(玉林金城店)
3000-7000元2025-10-10周立平2.負(fù)責(zé)店鋪日常的運(yùn)營工作:維護(hù)店鋪形象、品牌形象、保持店鋪整齊干凈、協(xié)助陳列以及個人形象管理。 3.貨品管理:店鋪商品的整理、補(bǔ)充、收貨、退倉、配合店鋪盤點(diǎn)。 …… 5.積極配合上級完成各項(xiàng)工作任務(wù)、接受工作分配以及遵守公司的相關(guān)制度。 任職要求: 1.喜愛服裝零售行業(yè)工作。 2.對時裝搭配有獨(dú)特見解。 3.形象佳、有活力、年輕時尚。 -
人力資源副總經(jīng)理
15000-20000元2025-10-10周立平工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行,包括但不限于人才招聘、培訓(xùn)、績效管理和員工關(guān)系; 2、領(lǐng)導(dǎo)并優(yōu)化人力資源部門的日常運(yùn)作,確保人力資源政策和流程的高效實(shí)施; 3、參與公司重大決策制定 -
人力資源總監(jiān)助理(J10606)
20000-40000元2025-10-10楊士葶工作職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展,協(xié)助優(yōu)化完善集團(tuán)人力資源管理體系,制定、改革、完善人力資源管理制度并推動落地; 2、擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發(fā)展提供人力資源支持,定期進(jìn)行組織盤點(diǎn) …… 一線主管及員工進(jìn)行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級間的有效傳遞; 4、對業(yè)務(wù)有洞察力,快速學(xué)習(xí)并推進(jìn)到業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,協(xié)助部門進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高核心員工的穩(wěn)定性; 5、傳承公司文化 …… 1、本科及以上學(xué)歷;10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、對人力資源管理模式有系統(tǒng)了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,有先進(jìn)的人力資源理念,至少精通2-3個人力資源職能模塊工作,有集團(tuán)化管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、具備良好的管理 -
建筑設(shè)計(jì)管理崗(J10578)
20000-40000元2025-10-10楊士葶工作職責(zé): 1、規(guī)劃方案籌劃與匯報:熟悉項(xiàng)目開發(fā)流程,參與項(xiàng)目的前期規(guī)劃和定位,提出規(guī)劃優(yōu)化思路,并在項(xiàng)目決策過程中提供專業(yè)意見和建議;統(tǒng)籌外部設(shè)計(jì)單位落實(shí)意見修改,并向公司匯報成果: 2、方案設(shè)計(jì)與實(shí)施 …… 確保材料的經(jīng)濟(jì)性和合理性; 5、外部協(xié)調(diào)與合作:與外部設(shè)計(jì)單位、咨詢機(jī)構(gòu)等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),參與招投標(biāo)過程,并組織設(shè)計(jì)評審,與政府部門進(jìn)行溝通,協(xié)助完成項(xiàng)目的報建工作; 6、標(biāo)準(zhǔn)化與創(chuàng)新:負(fù)責(zé)建立和完善公司的設(shè)計(jì)管理制度和業(yè)務(wù)流程 …… ,推動公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定和更新。 …… 關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢,提出創(chuàng)新的設(shè)計(jì)思路,以提升公司的核心競爭力; 7、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理:負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的整體管理; 任職資格: 1、建筑學(xué)/建筑設(shè)計(jì)專業(yè),具備5年大型地產(chǎn)公司、建筑設(shè)計(jì)管理工作背景,有多個復(fù)雜項(xiàng)目設(shè)計(jì)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn) -
總經(jīng)理
20000-21000元2025-10-08陸盛龍工作內(nèi)容 1.管理公司日常運(yùn)營,優(yōu)化流程,提升效率; 2.圍繞經(jīng)營目標(biāo)——組織生產(chǎn)出高性價比的砂、粉和特種砂漿產(chǎn)品,有能力、有方法和堅(jiān)定不移的決心來達(dá)成。 …… 任職要求: 1.具備在制造業(yè)、新建材行業(yè)背景下,國有或民營企業(yè)中的高層管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉技術(shù)創(chuàng)新和運(yùn)營管理,能夠有效地推動企業(yè)發(fā)展; 3.有能力搭建和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),從初創(chuàng)階段到成熟發(fā)展。
貴港相關(guān)熱門崗位
分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人總經(jīng)理負(fù)責(zé)人CEO總裁/總經(jīng)理/CEO首席執(zhí)行官總裁ceo/總裁/總經(jīng)理執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo副總經(jīng)理總經(jīng)理/副總經(jīng)理總經(jīng)理助理文秘總助總裁秘書總裁助理總裁助理/總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/總裁助理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)高級管理總助/CEO助理/董事長助理公司副總經(jīng)理分公司經(jīng)理總助/董事長助理董事長助理/總經(jīng)理助理分公司總經(jīng)理總助/ceo助理ceo助理高級管理經(jīng)理房地產(chǎn)副總經(jīng)理業(yè)務(wù)副總經(jīng)理分公司總監(jiān)分公司主管總裁助理/董事長助理ceo助理/總裁助理/總助總裁/總經(jīng)理助理
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