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貴港績(jī)效助理招聘

桂聘提供2025年4月貴港績(jī)效助理最新招聘,港北區(qū)4條,平均工資約為5013元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多績(jī)效助理績(jī)效助理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 企業(yè)管理 瀏覽:3
22小時(shí)前
石敏榮
?【營(yíng)運(yùn)助理4名】
?職位要求:
?具有1年以零上?售、店理管鋪?經(jīng)驗(yàn)
?優(yōu)的秀?溝通、執(zhí)行跟蹤和數(shù)據(jù)分析能力
??的好良?自我動(dòng)驅(qū)?力和交際人?往能力,對(duì)行康健?業(yè)充滿激情、能夠承強(qiáng)較擔(dān)?的壓力
?薪資待遇:底薪+獎(jiǎng)金+績(jī)效+年終分紅(綜合薪資5000-10000元)
?

業(yè)務(wù)專員

5000-10000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-14
甘裕華
業(yè)務(wù)專員
薪酬提成:(500-4000)
1、年齡:20-30歲,學(xué)歷不限。工作經(jīng)驗(yàn)不限。
2、底薪:2000元+提成,上不封頂。
3、工作時(shí)間(行政班)
4、薪資待遇:2000底薪+業(yè)績(jī)提成+績(jī)效提成+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)
5、勤快,實(shí)干,有責(zé)任心,能承受較大的工作壓
力;反應(yīng)敏捷、應(yīng)變能力、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧、具有親和力;、執(zhí)行力強(qiáng),能服從律所工作安排;有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6、有保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;
7、電話溝通拜訪住院的交通事故工傷受傷者、及在各大交警隊(duì)拜訪當(dāng)事人,家屬,促使其與我律所簽訂委托代理合同。
8、本司助理一般業(yè)績(jī)者收入可達(dá)
8000-10000元,中上業(yè)績(jī)者超過10000元至15000元,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者超過25000元。!非誠(chéng)勿擾!
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作;
2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià);
3、收集整理評(píng)價(jià)資料,設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo),制定評(píng)價(jià)工作方案,組織必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評(píng)價(jià),撰寫績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告;
4、根據(jù)項(xiàng)目需求,對(duì)接專家工作,保證工作成果的科學(xué)性;
5、與委托客戶、評(píng)價(jià)單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專業(yè),本級(jí)及以上學(xué)歷;
2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.做事踏實(shí)認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排;
4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律;
5.有相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1.人才培養(yǎng):入職后由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項(xiàng)目由指導(dǎo)人組織項(xiàng)目前期培訓(xùn)。
2.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。
3.福利待遇:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。
4.工作時(shí)間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作; 2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià); 3、收集整理評(píng)價(jià)資料,設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo) …… 2.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。 3.福利待遇:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。
約 4 個(gè)崗位

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貴港薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 4.1%
    2K
  • 21.6%
    3K
  • 25.7%
    4K
  • 18.9%
    5K
  • 16.2%
    6K-8K
  • 5.4%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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