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貴港業(yè)務(wù)管理招聘

桂聘提供2025年4月貴港業(yè)務(wù)管理最新招聘,港北區(qū)55條桂平市13條,平均工資約為4440元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多業(yè)務(wù)管理門店銷售運(yùn)營(yíng)銷售運(yùn)營(yíng)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-17
徐登朝
制定公司生產(chǎn)計(jì)劃,管理供應(yīng)鏈,達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求;
根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù),合理組織安排加工廠生產(chǎn),做好檢查 、監(jiān)督工作,保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單;
跟進(jìn)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況,掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀況,與各部門協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;
組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量指標(biāo)等;
評(píng)估加工廠的產(chǎn)能,合理計(jì)劃和組織外發(fā),對(duì)現(xiàn)有加工廠評(píng)估與公司合作的質(zhì)量水平、貨期完成情況及合作態(tài)度等,以及開(kāi)發(fā)新的加工廠。
倉(cāng)儲(chǔ)及尾部包裝等監(jiān)管。
任職要求:
有5年以上女裝、禮服、文胸廠長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擁有豐富的供應(yīng)鏈資源,開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商;
對(duì)服裝面輔料知識(shí)非常熟悉,熟悉服裝縫制工藝、版型要求、面/輔料特性、紙樣結(jié)構(gòu)及品質(zhì)管控體系;
精通服裝生產(chǎn)工藝和操作流程,有較高的成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí);
4. 極強(qiáng)的工作責(zé)任感,良好的職業(yè)操守,具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力,有很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力。
2025-04-17
李運(yùn)來(lái)
任職要求:
1. 3年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上崗位經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的成本管控能力及培訓(xùn)能力;
3. 出色的溝通能力、親和力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力。
崗位職責(zé):
1. 全面負(fù)責(zé)客房整體的管理事務(wù)性工作,向運(yùn)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé);
2. 執(zhí)行客房各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和營(yíng)業(yè)管理制度,組織、編制、實(shí)施客房整體工作流程;
3. 負(fù)責(zé)客房所有員工的服務(wù)培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促領(lǐng)班有計(jì)劃地抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)技;
4. 負(fù)責(zé)分配、調(diào)整和指示客房員工工作,對(duì)本部門員工進(jìn)行監(jiān)督考核及獎(jiǎng)勵(lì)。
2025-04-17
陸少國(guó)
負(fù)責(zé)門店日常管理,接待上門和來(lái)電咨詢產(chǎn)品預(yù)訂、客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、后續(xù)跟蹤服務(wù)等。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先上崗及提高待遇。任職資格:能熟練運(yùn)用辦公軟件、微信圖片廣告操作、圖文運(yùn)用與處理、業(yè)務(wù)訂單準(zhǔn)確預(yù)定;工作時(shí)間:執(zhí)行行政班、早晚班任職資格:1、,形象好,氣質(zhì)佳,年齡20—45歲,身高1.58以上;2、大專及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、文秘、教師、旅游等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;3、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),熟練使用電腦辦公軟件;4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力;5、普通話準(zhǔn)確流利;6、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。
2025-04-17
黃勝德
1.在CEO、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常配合工作; 2.在領(lǐng)導(dǎo)管理下,負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)服務(wù)及運(yùn)營(yíng)具體管理工作的檢查,并督促落實(shí)執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,提請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理 …… : 1.傳媒專業(yè)優(yōu)先,本科以上學(xué)歷,168cm以上,面容姣好有氣質(zhì); 2.有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn),具有一定的法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí),并能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)
2025-04-17
劉成
職位要求:有銷售經(jīng)驗(yàn),做過(guò)餐飲店長(zhǎng)、餐飲管理員工作、業(yè)務(wù)管理工作,懂電腦辦公、會(huì)做PPT、會(huì)做表格,喜歡餐飲行業(yè),對(duì)督導(dǎo)、培訓(xùn)、管理這項(xiàng)工作熱愛(ài)的,能出差的、吃苦耐勞的、有上進(jìn)心的。 …… 崗位工作內(nèi)容:1、對(duì)門店服務(wù)督導(dǎo)管理 3、對(duì)門店開(kāi)業(yè)督導(dǎo)管理 4、對(duì)門店督查管理,新店開(kāi)店培訓(xùn) 薪資:5000-10000 聯(lián)系方式:黃女士*********** 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲
2025-04-17
羅旋
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,銷售及推廣工商、稅務(wù)代辦業(yè)務(wù)、開(kāi)發(fā)新客戶; 2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、建立和維護(hù)管理客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 崗位薪資:2500元有責(zé)底薪
貴港-桂平市 1人 瀏覽:34
2025-04-17
黃開(kāi)興
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站,上傳產(chǎn)品,更新產(chǎn)品信息;產(chǎn)品的上下架及日常維護(hù) 2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,開(kāi)發(fā)海外市場(chǎng)和新客戶,對(duì)新老客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù) 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品資料的整理、產(chǎn)品頁(yè)面的編輯與優(yōu)化 …… ,跟蹤上傳產(chǎn)品的流量及銷售數(shù)據(jù),并持續(xù)改進(jìn),促成買家下單; 4、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判,簽訂合同等 5、回復(fù)詢盤電郵,跟進(jìn)客人訂單進(jìn)度,物流狀況,消費(fèi)體驗(yàn)和管理客人評(píng)價(jià); 6、完成上級(jí)交代的其它工作內(nèi)容 …… , 并善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為達(dá)到銷售業(yè)績(jī)提供決策; 7、阿里巴巴產(chǎn)品信息優(yōu)化,站內(nèi)外免費(fèi)、付費(fèi)推廣; 8、負(fù)責(zé)阿里巴巴產(chǎn)品發(fā)布更新、搜索排名和產(chǎn)品優(yōu)化曝光; 9、負(fù)責(zé)每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理的把控 …… 1、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè),有外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;? 2、熟悉貿(mào)易操作流程,具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí),可獨(dú)立跟單; 3、具有較高的英語(yǔ)水平,熟練使用各種日常辦公軟件; 4、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧

會(huì)計(jì)

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-04-17
楊*士
3.熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理,成本核算,熟練使用財(cái)務(wù)軟件。 4.具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng)。 5.具有良好的職業(yè)道德。 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)審核各類款項(xiàng)的收入與支出。 …… 5.根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證及時(shí)、準(zhǔn)確的填制記賬憑證并按照全責(zé)發(fā)生制應(yīng)錄入的業(yè)務(wù)分類,月度結(jié)賬。 待遇: 1.行政班,單休。 2.有工作餐,社保,年假。
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
以電話形式為各類客戶提供業(yè)務(wù)推薦、業(yè)務(wù)辦理、等客戶服務(wù)工作。 …… 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理; 2、純系統(tǒng)打電話問(wèn)老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、寬帶續(xù)費(fèi)及其他優(yōu)惠政策; 3、無(wú)需自己開(kāi)拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進(jìn)行營(yíng)銷。 …… 4、下午茶 水果零食+奶茶咖啡+不定期團(tuán)建+節(jié)假日福利+崗位培訓(xùn)+戶外拓展活動(dòng)+公司內(nèi)部?jī)?yōu)惠福利等等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長(zhǎng)--主管

電話客服專員

3000-8000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
以電話形式為各類客戶提供業(yè)務(wù)推薦、業(yè)務(wù)辦理、等客戶服務(wù)工作。 …… 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理; 2、純系統(tǒng)打電話問(wèn)老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、寬帶續(xù)費(fèi)及其他優(yōu)惠政策; 3、無(wú)需自己開(kāi)拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進(jìn)行營(yíng)銷。 …… 4、每年兩次出外團(tuán)建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長(zhǎng)助理--助長(zhǎng)--講師

客服主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
【工作內(nèi)容】: 1、及時(shí)有效的解決各類售后問(wèn)題; 2、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 3、打電話向老用戶介紹移動(dòng)業(yè)務(wù)及辦理; 4、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)廳客戶進(jìn)行營(yíng)銷,主要負(fù)責(zé)移動(dòng)業(yè)務(wù)辦理及售后 …… ; 5、對(duì)客服工作和要求進(jìn)行管理及負(fù)責(zé); 【崗位要求】: 1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,管理經(jīng)驗(yàn)3年以上!

業(yè)務(wù)主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)廳客戶進(jìn)行營(yíng)銷,主要負(fù)責(zé)移動(dòng)業(yè)務(wù)辦理及售后,其次 1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá); 2、接待來(lái)訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)及售后處理 …… ; 4、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作; 5、對(duì)前臺(tái)工作和要求進(jìn)行管理及負(fù)責(zé) 崗位要求: 1、口齒清晰,吃苦耐勞,看重踏實(shí)、努力上進(jìn),服從安排的工作態(tài)度; 2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上,以及管理經(jīng)驗(yàn)三年以上
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 電子
2025-04-17
黃漢賢
以電話形式為各類客戶提供業(yè)務(wù)推薦、業(yè)務(wù)辦理、等客戶服務(wù)工作。 …… 【工作職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推廣辦理; 2、純系統(tǒng)打電話問(wèn)老用戶介紹新優(yōu)惠政策,包括套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、寬帶續(xù)費(fèi)及其他優(yōu)惠政策; 3、無(wú)需自己開(kāi)拓客戶資源,完全憑借公司提供公司資源,進(jìn)行營(yíng)銷。 …… 4、每年兩次出外團(tuán)建或旅游,節(jié)假日福利等等; 5、廣闊的晉升空間,工作表現(xiàn)優(yōu)秀的,可晉升管理崗發(fā)展:客服--組長(zhǎng)--主管
2025-04-17
陳國(guó)豪
成都分公司新成立,誠(chéng)招人才 崗位職責(zé) 1、開(kāi)通、管理和運(yùn)營(yíng)東南亞 Tiktok、shopee 等平臺(tái)店鋪 2、通過(guò)店鋪銷售商品,達(dá)成公司設(shè)定的業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、為店鋪選品、維護(hù)和優(yōu)化產(chǎn)品 4、為店鋪海外倉(cāng)完成備貨 …… 協(xié)助處理店鋪的售前、售后問(wèn)題 6、開(kāi)展推廣,提高出單量 7、公司布置的其他任務(wù) 任職要求 1、擁有至少2年的相關(guān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2、有從開(kāi)店到出單的全流程經(jīng)驗(yàn) 2、有良好的選品能力和運(yùn)營(yíng)實(shí)力,能獨(dú)立管理店鋪 …… 3、有海外倉(cāng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn) 4、注重學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)能力和了解產(chǎn)品 5、注重團(tuán)隊(duì)配合,及時(shí)完成公司交辦的其他工作任務(wù) 薪資:5-8k,外加提成 底薪+提成+社保
2025-04-17
張海
2、領(lǐng)導(dǎo)和管理銷售團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)成員。 3、開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,包括與現(xiàn)有和潛在客戶的溝通、談判和簽約。 4、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,以制定和調(diào)整銷售策略。 …… 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4、強(qiáng)大的溝通和談判技巧,能夠與各種類型的客戶建立和維護(hù)良好的關(guān)系。
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貴港銷售運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 4%
    2K
  • 48%
    3K
  • 16%
    4K
  • 8%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 8%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港銷售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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