貴港營銷經(jīng)理招聘 logo

貴港營銷經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月貴港營銷經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)7條港南區(qū)1條,平均工資約為5866元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多營銷經(jīng)理市場總監(jiān)/市場經(jīng)理市場總監(jiān)/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-09-18
李偉標(biāo)
【工作內(nèi)容】
帶領(lǐng)、協(xié)助市場部組員進行客戶邀約、了解工藝知識和溝通設(shè)計方案的前期工作
【崗位要求】
熟悉各小區(qū)戶型布局及具有一定的基礎(chǔ)工藝知識。有一定的管理能力,親和力、溝通力、執(zhí)行力強
【晉升通道】
市場部經(jīng)理——市場部總監(jiān)——公司副總經(jīng)理——公司總經(jīng)理
【崗位福利】
基本薪資+提成點+管理提點+話補+全勤獎
起薪點需要面試評估,本崗位是總經(jīng)理直接管理崗位
績效獎勵另計?。?!

業(yè)務(wù)主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:21
2025-09-18
黃漢賢
有良好的語言溝通、學(xué)習(xí)、團隊協(xié)作能力,敢于挑戰(zhàn)自己,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。
歡迎你加入我們的團隊,我公司將為你提供廣闊的發(fā)展平臺。
工作內(nèi)容:負責(zé)對進廳客戶進行營銷,主要負責(zé)移動業(yè)務(wù)辦理及售后,其次
1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;
2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、負責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護及售后處理;
4、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;
5、對前臺工作和要求進行管理及負責(zé)
崗位要求:
1、口齒清晰,吃苦耐勞,看重踏實、努力上進,服從安排的工作態(tài)度;
2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗兩年以上,以及管理經(jīng)驗三年以上!
上班時間:9:00~12:00、14:00~18:00
休息:月休四天
福利:每年兩次出外團建或旅游,節(jié)假日福利等等
崗位提升:前臺主管-前臺經(jīng)理
有意者請直接電聯(lián)或可到店面面試更深入了解

營銷經(jīng)理

3000-6000元
2025-09-18
黎明華
1、負責(zé)與客戶保持良好聯(lián)系,發(fā)掘潛在客戶,擴大公司市場范圍;
2、根據(jù)酒店價格策略,與客戶進行談判,以最終達成協(xié)議并簽署合同;
3、執(zhí)行訂房業(yè)務(wù),尤其是旅行社、訂房中介等的預(yù)訂工作,重點單位簽訂
4、利用公關(guān)技巧,廣交社會各界人士,宣傳酒店各種服務(wù),擴大酒店影響,樹立酒店良好好形象;
5、策劃酒店內(nèi)部各部門的推銷和宣傳活動等方案
6、不招聘兼職?。?!不招聘兼職?。?!
2025-09-18
陳主任
崗位職責(zé): 在營銷總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃和集團營銷工作規(guī)范,持續(xù)開發(fā)患者需求,關(guān)注市場競爭情況,協(xié)助制定醫(yī)院營銷策略,提升醫(yī)院品牌價值,突顯“臨床+營銷”的核心競爭力,促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,負責(zé)分管渠道的團隊建設(shè)和分管渠道的業(yè)績
2025-09-18
陳恒發(fā)
5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎(chǔ)營銷工作。 三、薪酬待遇 1.錄用門檻薪資8000/月 上不封頂,次月15號發(fā)放上月工資。
2025-09-14
李李
人資主管
負責(zé)完成個人和小組月度銷售任務(wù)指標(biāo); 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關(guān)系; 3、根據(jù)部門總體市場策略制定銷售目標(biāo),制定小組銷售計劃; 4、定期對小組法律咨詢顧問進行公司業(yè)務(wù)以及營銷方式的培訓(xùn) …… 具備優(yōu)秀的溝通能力和一定的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標(biāo); 1、 對市場營銷有清晰的認知,有豐富的營銷經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)代管理模式,熟悉各種激勵措施; 2、 具有優(yōu)秀的營銷技巧 …… 高薪酬】高底薪+績效+月度提成+團隊提成,綜合8k-15k,上不封頂 2、 【充分的提升空間】提升管理經(jīng)驗+優(yōu)秀團隊交流+個人提升空間 3、 【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:主管—經(jīng)理

銷售顧問

3000-7000元
貴港-港北區(qū) 8人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:80
  • 五險
  • 周末雙休
2025-09-14
李李
人資主管
商務(wù)顧問 崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶; 4 …… 2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:顧問—主管—經(jīng)理
2025-09-14
鐘杰
零跑中心貴港金泰汽車城店 崗位職責(zé): 1、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn); 2、負責(zé)組織銷售運作; 3、協(xié)助經(jīng)理設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃。 …… 任職資格: 1、具有汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗; 2、具有豐富的客戶關(guān)系,歷史業(yè)績優(yōu)秀; 3、具有較強的市場分析、營銷和退推廣能力; 4、具有良好的協(xié)調(diào)能力、分析能力和解決能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備領(lǐng)導(dǎo)能力
2025-09-14
李李
人資主管
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源 …… 2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確:顧問—主管—經(jīng)理
約 9 個崗位
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貴港市場總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
  • 16.7%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 16.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港市場總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港市場總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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