職位描述
任職要求
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),23-38歲
2. 具有2年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟練掌握各類(lèi)設(shè)計(jì)軟件,視頻剪輯等
4. 具備良好的空間感知能力、審美能力和創(chuàng)新思維,能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案。
5. 有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠準(zhǔn)確理解領(lǐng)導(dǎo)需求并有效傳達(dá)設(shè)計(jì)理念。
工作經(jīng)內(nèi)容:
1、執(zhí)行集團(tuán)的品牌戰(zhàn)略;
2、參與品牌運(yùn)營(yíng)中心的制度建設(shè),并組織執(zhí)行;
3、根據(jù)集團(tuán)及城市要求,開(kāi)展品牌推廣工作;
4、設(shè)計(jì)、優(yōu)化品牌的 VI 系統(tǒng);
5、上級(jí)交辦的別的工作。
公司簡(jiǎn)介
優(yōu)居,房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)綜合服務(wù)平臺(tái),成立于2015年7月31日,業(yè)務(wù)涵蓋房產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。優(yōu)居通過(guò)成熟先進(jìn)的平臺(tái)管理系統(tǒng),為經(jīng)紀(jì)公司輸出核心價(jià)值,助力業(yè)務(wù)增長(zhǎng),并形成品牌化、規(guī)?;昂诵母?jìng)爭(zhēng)壁壘的優(yōu)速發(fā)展格局,構(gòu)建開(kāi)放及多元化合作的產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈及可持續(xù)發(fā)展生態(tài)。
優(yōu)居旗下?lián)碛卸址?、新房、互?lián)網(wǎng)科技、大居住聯(lián)盟、新媒體及增值業(yè)務(wù)等事業(yè)部,以及惠房、住上房、優(yōu)居優(yōu)住、優(yōu)居好房、亦房、惠屋等子品牌與其他合作品牌,始終秉承“客戶(hù)第一”的核心價(jià)值觀(guān),將客戶(hù)的滿(mǎn)意與信賴(lài)視為發(fā)展的基石,通過(guò)不斷優(yōu)化服務(wù)保障和科技創(chuàng)新,作為提升服務(wù)質(zhì)量的強(qiáng)大引擎,致力于打造全方位、高品質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)體系。
上班地點(diǎn)
工作地址:
貴港 港北區(qū) 荷城路 查看上班路線(xiàn)
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理20000-40000元貴港-港北區(qū)廣西宇荷洋房地產(chǎn)代理有限公司金融/投資/證券設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、組建設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提高設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì),談單的綜合能力,指導(dǎo)設(shè)計(jì)師進(jìn)行洽談?wù)勁?,審核設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)方案; 2、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售部的對(duì)接,合理分配訂單資源,并及時(shí)跟進(jìn)訂單轉(zhuǎn)合同的記錄; 3、負(fù)責(zé)組織部門(mén)早會(huì)、夕會(huì),從數(shù)據(jù)入手,分析點(diǎn)評(píng)設(shè)計(jì)師的每日工作,并形成日?qǐng)?bào)表; 4、負(fù)責(zé)回訪(fǎng)設(shè)計(jì)師洽談中的客戶(hù),把握設(shè)計(jì)師的洽談流程的關(guān)鍵點(diǎn),促進(jìn)設(shè)計(jì)師及時(shí)簽單; 5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師的思想與情緒管理,用恰當(dāng)?shù)姆椒?lì)、凝聚團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 6、對(duì)接杭州總部的設(shè)計(jì)部總監(jiān)事宜 任職要求: 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝潢裝飾等相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、6年以上家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),至少2年以上設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)過(guò)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),擅長(zhǎng)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)管理能力,提高整體團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目管理能力及跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力; 4、工作責(zé)任心、執(zhí)行力及抗壓能力較強(qiáng)。2025-07-12丘云雲(yún)
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2025-07-08李友團(tuán)
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圖片文案設(shè)計(jì)員3000-8000元貴港-平南縣平南縣志萍珠寶店(個(gè)體工商戶(hù))服裝/紡織/皮革【招聘崗位】:圖片文案設(shè)計(jì) 【薪資待遇】:底薪+提成3000-10000上不封頂)(五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假,婚假,產(chǎn)假+節(jié)假日福利+法定三薪+4天月休)2025-07-08朱萍萍
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球服設(shè)計(jì)助理3000-5000元貴港-桂平市桂平市籃神體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育崗位職責(zé): 1.協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行球服設(shè)計(jì)項(xiàng)目的準(zhǔn)備工作,包括調(diào)研和初步草圖的制作; 2.跟進(jìn)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的執(zhí)行過(guò)程,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和創(chuàng)意的實(shí)現(xiàn); 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,優(yōu)化設(shè)計(jì)流程和產(chǎn)品展示方式; 4.追蹤最新的設(shè)計(jì)趨勢(shì),提出創(chuàng)新點(diǎn)和改進(jìn)建議。 任職要求: 1.具備基本的設(shè)計(jì)理念和優(yōu)秀的審美能力,能夠進(jìn)行創(chuàng)意思維和藝術(shù)表達(dá); 2.熟悉主流的設(shè)計(jì)軟件操作,如Photoshop、Illustrator等; 3.具有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,能有效配合團(tuán)隊(duì)完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目; 4.對(duì)球服設(shè)計(jì)領(lǐng)域有一定的了解,能夠捕捉市場(chǎng)趨勢(shì)。2025-07-07羅勝全
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理15000-30000元貴港-港北區(qū)會(huì)cad 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng) 愛(ài)學(xué)習(xí) 環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案 一年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 有所擅長(zhǎng)的設(shè)計(jì)風(fēng)格 有管理經(jīng)驗(yàn)2025-07-07張帥
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儲(chǔ)備設(shè)計(jì)經(jīng)理8000-12000元貴港-桂平市工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)與大型客戶(hù)建立并維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系 2、完成客戶(hù)的訂單設(shè)計(jì),做出完美作品,確保業(yè)務(wù)流程的順暢 3、定期與客戶(hù)進(jìn)行溝通,了解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)支持 4、跟進(jìn)好訂單項(xiàng)目,使訂單完美落地 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力 2、能夠迅速適應(yīng)變化,處理各種業(yè)務(wù)場(chǎng)景 3、對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 福利及待遇: 無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)金+高提成+年終獎(jiǎng) 每月8k-12k 培訓(xùn):每月培訓(xùn),設(shè)計(jì)總監(jiān)一帶一上手。 團(tuán)建:公司定期會(huì)安排公費(fèi)團(tuán)建、聚餐及公費(fèi)旅游。 設(shè)計(jì)是心與心的交流,設(shè)計(jì)是靈感與直覺(jué)的碰撞,設(shè)計(jì)是思維與創(chuàng)意的火花。我們期待你的加入,一起創(chuàng)造美好的生活空間。2025-07-07謝燕雄
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設(shè)計(jì)部?jī)?chǔ)備經(jīng)理8000-13000元貴港-桂平市職責(zé): 1.此崗位為設(shè)計(jì)部門(mén)管理崗 2.制定本部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程,定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,提升部門(mén)團(tuán)隊(duì)凝聚力 3.根據(jù)公司總體目標(biāo)和部門(mén)目標(biāo)制定工作計(jì)劃并組織實(shí)施 4.負(fù)責(zé)根據(jù)部門(mén)設(shè)計(jì)師能力、合理分配工作 任務(wù) 5.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)人員設(shè)計(jì)技能的提升,定期 舉行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)2025-07-07謝燕雄
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家裝設(shè)計(jì)助理4000-6000元貴港-港北區(qū)工作內(nèi)容 1、根據(jù)客戶(hù)需求和項(xiàng)目要求,協(xié)助設(shè)計(jì)家裝方案; 2、負(fù)責(zé)管理設(shè)計(jì)和物料供應(yīng)資源; 3、確保設(shè)計(jì)符合公司要求的品質(zhì)形象。 4、熟悉運(yùn)用3DMax,酷家樂(lè),CAD?。?! 任職要求 1、具備踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和強(qiáng)烈的責(zé)任心; 2、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)態(tài)度; 3、能夠理解上級(jí)的指示,并具備創(chuàng)造力。2025-07-07楊廣聰
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設(shè)計(jì)部總監(jiān)15000-25000元貴港-港北區(qū)貴港創(chuàng)宅藝建筑裝飾工程有限公司建筑與工程1,處理設(shè)計(jì)部們?nèi)粘9ぷ魇马?xiàng): 轉(zhuǎn)單規(guī)劃、回款規(guī)劃、招聘培訓(xùn)規(guī)劃,并進(jìn)行更新和推進(jìn)。 2,協(xié)助處理客戶(hù)問(wèn)題 3,負(fù)責(zé)與工程部、材料部、預(yù)算部溝通協(xié)調(diào)工作問(wèn)題。 任職要求: 1。3年以上相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn) 2。有良好的設(shè)計(jì)水平 3。熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作 4。團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)烈、責(zé)任心強(qiáng) 5。有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,組織能力 薪酬待遇: 底薪+管理提成+獎(jiǎng)勵(lì)(月均1.5-2.5萬(wàn)) 定期有外出培訓(xùn)機(jī)會(huì)2025-07-07施偉健
貴港相關(guān)熱門(mén)崗位
模擬IC設(shè)計(jì)工程師模擬ic設(shè)計(jì)模擬ic設(shè)計(jì)經(jīng)理電子應(yīng)用工程師電氣ic設(shè)計(jì)ic設(shè)計(jì)工程師儀表電氣自動(dòng)化電子維修技術(shù)員調(diào)試工程師電氣一次設(shè)計(jì)數(shù)字后端工程師電氣調(diào)試工程師電氣應(yīng)用工程師電子調(diào)試工程師現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試工程師生產(chǎn)調(diào)試工程師電子應(yīng)用工程師儀表工程師電子工程師電子保養(yǎng)電子維修數(shù)字前端設(shè)計(jì)師電氣設(shè)計(jì)FAEfae工程師fae技術(shù)支持工程師fae應(yīng)用工程師fae技術(shù)支持fae技術(shù)工程師電子研發(fā)工程師新能源工程師plc工程師儀器儀表電氣主管電氣設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)驗(yàn)證工程師電氣助理自動(dòng)化電氣工程師
行業(yè)招聘

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- 成立時(shí)間 2025年1月10日
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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房管專(zhuān)員
¥3000-4000元
貴港-港北區(qū)