職位描述

負(fù)責(zé)全公司人力資源與行政各項(xiàng)工作,與中山總部對(duì)接,完成各項(xiàng)工作。對(duì)外與其他機(jī)構(gòu)和政府部門對(duì)接,有一定的公關(guān)能力,形象氣質(zhì)佳。 

公司簡(jiǎn)介

公司自2007年成立以來(lái),一直致力于手性技術(shù)的開(kāi)發(fā)和應(yīng)用,專業(yè)研發(fā)和生產(chǎn)
手性藥物原料藥和中間體,已申請(qǐng)國(guó)內(nèi)外專利70多項(xiàng),目前授權(quán)專利15項(xiàng)。
公司位于廣東省中山市火炬開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)家健康科技產(chǎn)業(yè)基地,生產(chǎn)廠房嚴(yán)格按照國(guó)
際GMP標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),現(xiàn)已擁有研發(fā)、中試實(shí)驗(yàn)室、中試規(guī)模生產(chǎn)車間、高規(guī)格的分析檢
測(cè)實(shí)驗(yàn)室,并建立了完善的質(zhì)量管理體系和企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范(IPMS)。2018年
通過(guò)了美國(guó)FDA審計(jì),2019年,公司尋求新的發(fā)展機(jī)遇,先后在佛山和廣西貴港建
立研發(fā)中心和GMP廠房。今后,公司將為各類人才的發(fā)展提供更為廣闊的平臺(tái)!

上班地點(diǎn)

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貴港-覃塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、完成公司招聘任務(wù),負(fù)責(zé)人員的選、育、留、用; 2、員工績(jī)效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等各個(gè)模塊 ; 3、溝通協(xié)調(diào)各部門之間的工作、保證跨部門工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 4、全面負(fù)責(zé)人事行政部管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 1、25-32歲,統(tǒng)招人力資源大專以上學(xué)歷; 2、3-5年化學(xué)醫(yī)藥或制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、能單獨(dú)完成人力資源各個(gè)只能模塊工作且不斷改善、創(chuàng)新; 4、具有較強(qiáng)人力資源管理知識(shí)和技能、熟悉人事相關(guān)法律法規(guī)。 五險(xiǎn)一金、包吃住、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、晉升空間大
2025-09-14
巫淑姍
人事專員
3000-4000元
貴港-港北區(qū)
1、日常招聘工作,2、部門考勤,3、前臺(tái)日常接待
2025-09-14
楊美琳
貴港-桂平市
崗位職責(zé): 1.設(shè)計(jì)并實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略,確保人才政策的有效實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)整體能力和個(gè)人職業(yè)技能; 3.管理員工關(guān)系,解決勞動(dòng)爭(zhēng)議,維護(hù)良好的工作環(huán)境; 4.參與制定和優(yōu)化招聘流程,吸引和招聘優(yōu)秀人才; 5.監(jiān)控人力資源部門的日常運(yùn)作,確保人事活動(dòng)的合規(guī)性。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 2.優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)成員和管理層有效溝通; 3.具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠處理復(fù)雜的人事問(wèn)題; 4.對(duì)人力資源管理流程有深入理解,能夠靈活應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn); 5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德,保證人事活動(dòng)的公正性和合法性。
2025-09-14
麥榮蘭
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3000-4000元
貴港-平南縣
廣西改寫電子有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
人事工作,人員安置,
2025-09-14
吳均華
貴港-港北區(qū)
貴港愛(ài)爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
負(fù)責(zé)桂平愛(ài)爾眼科醫(yī)院的人力資源部的日常管理工作。 工作地點(diǎn):桂平市,桂平愛(ài)爾眼科醫(yī)院
2025-09-09
陳主任
人事專員
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貴港市夢(mèng)卡萊家居有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理; 3、每月考勤統(tǒng)計(jì)核對(duì); 4、負(fù)責(zé)組織下午茶、生日會(huì) 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 崗位要求: 1、精通辦公軟件,善于溝通 2、身高158及以上 福利:包住、包中餐
2025-09-09
蒙海姨
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4000-5000元
貴港-港南區(qū)
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理)的理論與實(shí)踐操作; 3.有后勤管理經(jīng)驗(yàn); 4.負(fù)責(zé)花名冊(cè)的更新,辦理人員入職、離職; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PPT 等。
2025-09-09
毛貴聘
人事專員
3000-5000元
貴港-港南區(qū)
貴港市利達(dá)商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動(dòng)打電話聯(lián)系,促進(jìn)面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報(bào)到等相關(guān)工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報(bào)表整理等; 5.勞動(dòng)合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。
2025-09-09
張小梅
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要求:全日本科,,人力、行政、工商管理類等相關(guān)專業(yè),要求有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1988年以后(32歲以下)出生。 2021年畢業(yè)生亦可,要求綜合素質(zhì)高,專業(yè)相關(guān),形象較好。170以上,160以上。
2025-09-09
陳經(jīng)理
人力
10000-11000元
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幫我招人,就是招人,豐厚提成。
2025-09-05
張濤
中山奕安泰醫(yī)藥科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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所在行業(yè)
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公司規(guī)模 --

該公司其他職位

財(cái)務(wù)主管

¥6000-8000元

貴港-覃塘區(qū)

工程/設(shè)備管理員

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貴港-覃塘區(qū)

質(zhì)量管理/測(cè)試

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貴港-覃塘區(qū)

人事行政專員

¥5000-7000元

貴港-覃塘區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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